Политическият риск е вероятността от смяна на Правителството, или от внезапна промяна в неговата политика, от възникване на вътрешнополитически сътресения и неблагоприятни промени в европейското и/или националното законодателство, в резултат на което средата, в която оперират местните стопански субекти да се промени негативно, a инвеститорите да понесат загуби.

Политическите рискове за България в международен план са свързани с поетите ангажименти за осъществяване на сериозни структурни реформи в страната в качеството й на равноправен член на ЕС, повишаване на социалната стабилност ограничаване на неефективните разходи, от една страна, както и със силната дестабилизация на страните от Близкия изток, зачестяващите заплахи от терористични атентати в Европа, бежански вълни и нестабилност на ключови страни в непосредствена близост до България, започналата война в Украйна и др.

България, както и другите държави – членки на ЕС от региона, продължава да бъде сериозно засегната от общоевропейския проблем с интензивния бежански поток от Близкия изток, а към настоящия момент и от Украйна.

Други фактори, които също влияят на този риск, са евентуалните законодателни промени и в частност тези, касаещи стопанския и инвестиционния климат в страната.

ОБЩ МАКРО- ИКОНОМИЧЕСКИ РИСК

По данни на Националния статистически институт през декември 2023 г. общият показател на бизнес климата намалява с 1,8 пункта в сравнение с предходния месец, което се дължи на неблагоприятния бизнес климат в строителството, търговията на дребно и сектора на услугите. Единствено в промишлеността показателят запазва приблизително ноемврийското си равнище.

Основните затруднения за дейността в секторите остават несигурната икономическа среда, недостигът на работна сила, конкуренцията в бранша и цените на материалите.

Съставният показател „бизнес климат в промишлеността“ през декември 2023 г. намалява с 0.3 пункта и остава относително постоянен през цялата година. През първите месеци на 2023г. бизнес климата в производството леко се покачва, най-висок е през месец май и се задържа около едно постоянно ниво до септември, след което спада с няколко пункта. Същевременно осигуреността на производството с поръчки се оценява като недостатъчна, което е съпроводено и с понижени очаквания за производствената активност през следващите три месеца. Несигурната икономическа среда продължава да бъде основният фактор, затрудняващ дейността, следвана от фактора „недостиг на работна сила“ и „недостатъчно търсене от чужбина“. По отношение на продажните цени в промишлеността преобладаващите очаквания на мениджърите са за ръст на тяхното равнище през следващите три месеца.

По данни на Националния статистически институт през декември 2023 г. съставният показател „бизнес климат в строителството“ има понижение с 4,3 пункта спрямо нивото си от предходния месец, но през последните месеци има тенденция на леко повишение, което се дължи на разнопосочните оценки и очаквания на строителните предприемачи за бизнес състоянието на предприятията. Според тях очакваните нови поръчки както и прогнозите за дейността и продажните цени през следващите три месеца са за спад в активността, както и за спад на цените.

Най-сериозните проблеми за развитието на бизнеса остават несигурната икономическа среда, високият ръст на цените на строителните материали, недостигът на работна сила, конкуренцията в бранша, а в някои случаи и затруднените доставки на материали.

По данни на Националния статистически институт през декември 2023 г. съставният показател „бизнес климат в търговията на дребно“ има спад с 7.6 пункта, което е значителен спад след относително постоянното равнище на този показател през цялата година. Мненията им относно обема на продажбите през последните три месеца, както и очакванията им за следващите три месеца са за намаление в обема на продажбите и запазване нивото на цените. Основната пречка за дейността в сектора остава несигурната икономическа среда, следвана от конкуренцията в бранша и недостатъчното търсене.

По данни на Националния статистически институт през декември 2023 г. съставният показател „бизнес климат в сектора на услугите“ бележи намаление с 3.2 пункта, след почти постоянната тенденция през годината, което се дължи на очакванията на мениджърите за бизнес състоянието на предприятията през следващите шест месеца. Очакванията им по отношение на търсенето на услуги през следващите три месеца са положителни, но с не особено голям ръст. Най-сериозните проблеми за бизнеса на предприятията остават свързани с несигурната икономическа среда, конкуренцията в бранша и недостига на работна сила. Относно продажните цени в сектора очакванията на мениджърите са те да се увеличават през следващите три месеца.

През четвъртото тримесечие на 2023 г. по предварителни данни БВП бележи 1,6% ръст спрямо съответното тримесечие на 2022г. Последните данни за икономическите показатели и резултатите от наблюденията потвърждават оценката за стабилизиране на икономиката в еврозоната и за плавно подобрение на условията на трудовия пазар. Пандемията от коронавирус и войната в Украйна и свързаните с нея промени във външната търговия сериозно засегнаха както преработващата промишленост, така и сектора на услугите, което дава отражение върху производствения капацитет на икономиката на еврозоната и върху вътрешното търсене. Най-новите данни за показателите показват в някаква степен на задържане темповете на инфлация, и тя вече е под 5% на годишна база. Съответно се очаква активността в еврозоната да се възстанови и преориентира спрямо настоящата икономическа ситуация през следващата година, въпреки че общата скорост и мащабите на възстановяването остават твърде несигурни. Допълнителен фактор за негативните тенденции и очаквания на бизнеса са свързани с вътрешно-политическата ситуация в България, която е изключително динамична и несигурна.

Изключително неблагоприятно влияние върху общата икономическа среда оказва започналите военни действия в Украйна и наложените икономически санкции към Русия, както и в някои страни от Близкия Изток. Това допълнително води до сериозен ръст на инфлацията, която през 2023г. се забавя значително спрямо 2022г.

Наблюдава се също успокояване на цените на енергоносителите, и постепенното възстановяване на икономиките след пандемията от коронавирус и започналата война в Украйна.

ЛИХВЕН РИСК

Лихвеният риск е свързан с възможни, евентуални, негативни промени в лихвените нива, установени от финансовите институции на Република България.

Основните лихвени проценти на ЕЦБ са главният инструмент на Управителния съвет при определяне на позицията по паричната политика. На заседанието си на 14 декември 2023 г. Управителният съвет реши да запази непроменени трите основни лихвени процента на ЕЦБ. Макар инфлацията да спадна през последните месеци, тя вероятно отново временно ще се повиши в краткосрочен план. Според макроикономическите прогнози за еврозоната на експертите на Евросистемата от декември 2023 г. се очаква инфлацията плавно да намалява през цялата 2024 г., преди да се доближи през 2025 г. до целевото равнище от 2% на Управителния съвет.

Според прогнозите от декември 2023 г. наличните краткосрочни показатели сочат, че през четвъртото тримесечие на 2023 г. икономическата активност ще остане слаба. Очаква се обаче растежът да се засили от началото на 2024 г. нататък, като реалният разполагаем доход се увеличава, подпомогнат от намаляващата инфлация, стабилното нарастване на заплатите и устойчивата заетост, а растежът на износа догонва подобряващото се външно търсене. Въздействието на затягането на паричната политика на ЕЦБ и неблагоприятните условия за предоставяне на кредити продължава да се пренася към икономиката, засягайки краткосрочните перспективи за растеж. Основни лихвени проценти и ДЛП
	2022	2023	2023
	декември	ноември	декември
Основен лихвен процент (ОЛП)1	1,30	3,79	3,80
ЛЕОНИА Плюс2	1,42	3,80	3,79
Лихвен процент по свръхрезерви3	0,00	0,00	0,00
Дългосрочен лихвен процент за оценка на степента на конвергенция (ДЛП)4	1,85	4,03	4,01

*Източник:БНБ

ИНФЛАЦИОНЕН РИСК

Инфлационният риск представлява всеобщо повишаване на цените, при което парите се обезценяват и съществува вероятност от понасяне на загуба от домакинствата и фирмите.

По предварителни данни на НСИ индексът на потребителските цени за декември 2023 г. спрямо декември 2022 г. е 104.7%, т.е. годишната инфлация е 4.7%. Месечната инфлация за декември 2023 г. спрямо ноември 2023 г. е 0.3%.

По предварителни данни на НСИ хармонизираният индекс на потребителските цени за декември 2023 г. спрямо декември 2022 г. е 105.0%, т.е. годишната инфлация е 5.0%. Годишната инфлация за декември 2023 г. спрямо ноември 2023 г. е 0.3%.

*Източник:НСИ

ВАЛУТЕН РИСК

Експозицията към валутния риск представлява зависимостта и ефектите от изменението на валутните курсове. Систематичният валутен риск е вероятността от евентуална промяна на валутния режим на страната (валутен борд), което би довело или до обезценяване на лева или до поскъпване на лева спрямо чуждестранните валути.

Валутният риск ще има влияния върху компании, имащи пазарни дялове, плащанията на които се извършват във валута, различна от лева и еврото. Българският лев е фиксиран към еврото в съотношение EUR 1 = BGN 1.95583, а Българската народна банка е длъжна да подържа ниво на българските левове в обръщение, равно на валутните резерви на банката, рискът от обезценяване на лева спрямо европейската валута е минимален и се състои във евентуално предсрочно премахване на валутния борд в страната. Очакванията са валутният борд да бъде отменен при приемането на еврото в България за официална платежна единица от 01.01.2025г..

В Комюнике на Европейската централна банка от 10.07.2020 г. , в което се казва: „По искане на българските власти финансовите министри на държавите-членки от еврозоната, президентът на Европейската централна банка и финансовите министри и управителите на централните банки на Дания и България решиха единодушно да включат българския лев във Валутен механизъм II (ВМ II). В процеса на вземане на това решение бе включена Европейската комисия и бяха проведени консултации с Икономическия и финансов комитет. Централният курс на българския лев е фиксиран на 1 евро = 1.95583 лева. Около този централен курс на лева ще бъде поддържан стандартният диапазон от плюс или минус 15 процента. След внимателна оценка на адекватността и устойчивостта на валутния борд в България, бе прието, че България се присъединява към валутния механизъм със съществуващия си режим на валутен борд, като едностранен ангажимент и без допълнителни изисквания към ЕЦБ“

Брутният външен дълг към даден момент отразява размерът на текущите и безусловни задължения, изискващи плащане(ия) на главница и/или лихва от дебитора в даден бъдещ момент, които се дължат на нерезиденти от резидентите на дадена икономика. Високият брутен външен дълг е предпоставка за потенциални проблеми с изплащането на задълженията, особено когато съществува значителен валутен риск.

По данни на БНБ от 30.01.2023 г. Брутният външен дълг1 в края на ноември 2023 г. е 44402,60 млн. евро, което е с 153,7 млн. евро повече в сравнение с декември 2022 г. (44248,90 млн. евро).

ДАНЪЧЕН РИСК

От определящо значение за финансовия резултат на компаниите е запазването на текущия данъчен режим. Няма гаранция, че данъчното законодателство, което е от пряко значение за дейността на Дружеството, няма да бъде изменено в посока, която да доведе до значителни непредвидени разходи и съответно да се отрази неблагоприятно на неговата печалба. Системата на данъчно облагане в България все още се развива, в резултат на което може да възникне противоречива данъчна практика. През последната година политическата ситуация в България се отразява негативно и върху данъчната политика и предвидимостта й от бизнеса, поради високата динамика и честите промени в политическия живот.

НЕСИСТЕМАТИЧНИ РИСКОВЕ

КРЕДИТЕН РИСК

Кредитният риск на „Интерстандартс” АД е свързан с риска някои от контрагентите на дружеството да изпадне в състояние на невъзможност да изпълни изцяло или навреме своите задължения. Събираемостта и концентрацията на вземанията се следи текущо съгласно установената от дружеството политика.

ЛИКВИДЕН РИСК

Ликвидният риск представлява възможността дружеството да изпадне в състояние, в което да не може да погасява своевременно своите задължения. „Интерстандартс” АД провежда консервативна политика по управление на ликвидността, чрез която поддържа оптимално количество парични средства и добра способност за финансиране на дейността си. Дружеството управлява ликвидността на активите и пасивите си чрез анализ на структурата и динамиката им и прогнозиране на бъдещите входящи и изходящи парични потоци.

Информация за сключени големи сделки между свързани лица през периода 01.01.2023 - 31.12.2023 г.

През периода 01.01.2023 - 31.12.2023 г. не са сключвани големи сделки със свързани лица.

/Александър Тинчев/

ДЕКЛАРАЦИЯ ЗА КОРПОРАТИВНО УПРАВЛЕНИЕ

ЗА 2023 Г. СЪГЛАСНО ИЗИСКВАНЕТО НА РАЗПОРЕДБИТЕ НА ЧЛ. 100Н, АЛ. 8 ОТ ЗППЦК

1. Информация дали “ИНТЕР СТАНДАРТС” АД спазва по целесъобразност Кодекса за корпоративно управление, одобрен от заместник-председателя, или друг кодекс за корпоративно управление

“ИНТЕР СТАНДАРТС” АД спазва по целесъобразност Националния кодекс за корпоративно управление и осъществява дейността си в съответствие с принципите и разпоредбите на кодекса.

2. Информация относно практиките на корпоративно управление, които се прилагат от ИНТЕР СТАНДАРТС” АД в допълнение на Националниякодекс за корпоративно управление

“ИНТЕР СТАНДАРТС” АД не прилага практики на корпоративно управление в допълнение на Националния кедекс за корпоративно управление.

3. Обяснение от страна на “ИНТЕР СТАНДАРТС” АД кои части на Националниякодекс за корпоративно управление не спазва и какви са основанията за това

Корпоративното ръководство на “ИНТЕР СТАНДАРТС” АД счита, че няма части на Националния кодекс за корпоративно управление, които дружеството не е спазвало през 2023 г.

Националния кодекс за корпоративно управление се прилага на основата на принципа „спазвай или обяснявай”. Това означава, че дружеството спазва Кодекса, а в случай на отклонение неговото ръководство следва да изясни причините за това.

“ИНТЕР СТАНДАРТС” АД представя настоящата информация относно спазването на Кодекса, като същата ще бъде публикувана и на електронната страница на дружеството.

„ИНТЕРСТАНДАРТС” АД, гр.Благоевград
Капитал: 87 776лв. Към 31.12.2023г. 1 акция = 1 лев
Акционери	Бр. акции	%
Роза турс ЕООД	11 975	13,64
Лейди БърдБилборд ООД	200	0,23
Аримекс АД	100	0,11
Цветан Начев	1 025	1,17
Пенчо Адърски	1 025	1,17
Владимир Кънчев	1 000	1,14
Вероника Иванова	28 025	31,93
Други физ.лица	44 426	50,61
Общо: ЮЛ и ФЛ	87 776 бр	100

5.2.Информация по член 10, параграф 1, буква "г" от Директива 2004/25/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 21 април 2004 г.относно предложенията за поглъщане - притежателите на всички ценни книжа със специални права на контрол и описание на тези права

“ИНТЕР СТАНДАРТС” АД няма акционери със специални контролни права.

5.3. Информация по член 10, параграф 1, буква "е" от Директива 2004/25/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 21 април 2004 г.относно предложенията за поглъщане - всички ограничения върху правата на глас, като например ограничения върху правата на глас на притежателите на определен процент или брой гласове, крайни срокове за упражняване на правата на глас или системи, посредством които чрез сътрудничество с дружеството финансовите права, предоставени на ценните книжа, са отделени от притежаването на ценните книжа

Не съществуват ограничения върху правата на глас на акционерите на “ИНТЕР СТАНДАРТС” АД.

Съгласно разпоредбите на Устава на ИНТЕР СТАНДАРТС АД, всяка акция дава право на един глас в Общото събрание на акционерите, както и право на дивидент и на ликвидационна квота, съразмерни с номиналната стойност на акцията. Правото на глас в общото събрание възниква с пълното изплащане на емисионната стойност на всяка акция и след вписване на съответното увеличаване на капитала в търговския регистър. Дружеството не може да издава привилегировани акции, даващи право на повече от един глас или на допълнителен ликвидационен дял. Дружество разкрива, при условията и по реда, определени в ЗППЦК и актовете по прилагането му, всички промени в правата по отделните класове акции, включително промени в правата по деривативни финансови инструменти, издадени от него, които дават право за придобиване на акции на дружеството. Правото на глас в Общото събрание на акционерите на ИНТЕР СТАНДАРТС АД се упражнява от лицата, придобили акции и вписани в книгата на акционерите на Дружеството, най-късно 14 дни преди датата на събранието. Съгласно разпоредбата на чл. 20, ал. 2 от Устава на Дружеството, акционерите участват в ОС лично или чрез представител, упълномощен писмено за конкретно ОС с изрично нотариално заверено пълномощно, съгласно изискванията на ЗППЦК и актовете по прилагането му.

В устава на дружеството не е предвидена възможност за упражняване на правото на глас в общото събрание на акционерите преди датата на ОСА чрез кореспонденция.

5.4. Информация по член 10, параграф 1, буква "з" от Директива 2004/25/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 21 април 2004 г.относно предложенията за поглъщане - правилата, с които се регулира назначаването или смяната на членове на съвета и внасянето на изменения в учредителния договор

Съгласно разпоредбата на Устава, Съвета на директорите на дружеството се избира за срок до пет години.

Членовете на Съвета на директорите на ИНТЕР СТАНДАРТС АД трябва да отговорят на следните изисквания:

1. да имат постоянно местоживеене в страната;

2. да не са осъждани с влязла в сила присъда за престъпления против собствеността, против стопанството, против финансовата, данъчната и осигурителната система, извършени в Република България или чужбина, освен ако са реабилитирани;

3. да притежават подходяща професионална квалификация и опит;

4. да не са били член на управителен или контролен орган на дружество, прекратено поради несъстоятелност през последните две години, предхождащи датата на решението за обявяване на несъстоятелността, ако са останали неудовлетворени кредитори;

Най-малко една трета от членовете на Съвета на директорите трябва да бъдат независими лица съгласно Устава на дружеството. Независимият член на Съвета не може да бъде:

1.служител в публичното дружество

2. акционер, който притежава пряко или чрез свързани лица най-малко 25 (двадесет и пет) процента от гласовете в общото събрание на акционерите или е свързано с дружеството лице;

3.лице, което е в трайни търговски отношения с публичното дружество;

4.член на управителен или контролен орган, прокурист или служител на търговско дружество или друго юридическо лице по т.2. или т.3 на тази алинея;

5. свързано лице с друг член на управителен или контролен орган на Дружеството.

Уставът на дружеството се изменя и допълва по решение на Общото събрание на акционерите.

5.5. Информация по член 10, параграф 1, буква "и" от Директива 2004/25/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 21 април 2004 г.относно предложенията за поглъщане - правомощия на членовете на съвета, и по-специално правото да се емитират или изкупуват обратно акции

ИНТЕР СТАНДАРТС АД се управлява и представлява от Съвет на директорите. Съгласно Устава на дружеството, членовете на Съвета на директорите имат еднакви права и задължения, независимо от:

1.вътрешното разпределение на функциите;

2.извършеното овластяване на изпълнителните членове;

Съветът на директорите на ИНТЕР СТАНДАРТС АД приема правила за работата си и избира между членовете си председател и заместник-председател.

Съветът на директорите на дружеството:

1.приема и предлагане за одобрение от ОСА, Годишният финансов отчет на дружеството;

2.приема планове и програми за дейността на дружеството;

3.предлага на ОСА решение за увеличение и намаление на капитала;

4.одобрява структурата, правилника за вътрешния ред и другите нормативни документи на дружеството;

5.взема решения за участие или прекратяване на участие в други дружества;

6.взема решения за придобиване и/или отчуждаване на недвижими имоти или вещни права върху тях;

7.изписва от баланса на дружеството несъбираемите вземания, липсите и загубите на стоково-материалните запаси;

8.определя структурата и начина на извършване на вътрешния контрол;

9.упълномощава и оттегля упълномощаването на прокуристи;

10.взема решения за ползване на инвестиционни кредити, даване на гранции, поемане на поръчителства, придобиване и предоставяне на лизенции, за сключване на договори за кредитиране на трети лица, за учредяване на ипотека и залог върху ДМА на дружеството;

11.взема решения за откриване, закриване и прехвърляне на предприятия или техни значителни части;

12.взема решения за съществени промени в дейността на дружеството;

13.взема решения за съществени организационни промени;

14.взема решения за дългосрочно сътрудничество от съществено значение за дружеството или прекратяване на такова сътрудничество;

15.взема решения за откриване на клонове;

16.решава всички въпроси, които не са от компетенциите на ОСА.

6. Състав и функциониране на административните, управителните и надзорните органи на ИНТЕР СТАНДАРТС АДи техните комитети

ИНТЕР СТАНДАРТС АД има едностепенна система на управление. Дружеството се управлява и представлява от Съвет на директорите.

Към 31.12.2023 г. СД на “ИНТЕР СТАНДАРТС” АД е в следния състав:

1.Александър Владимиров Тинчев – Изпълнителен директор и член на СД

2.Вероника Иванова Михалева-Председател на СД

3.Мартин Валентинов Славков-член на СД

Съгласно разпоредбите на Устава на ИНТЕР СТАНДАРТС АД, деловата и оперативната дейност на дружеството се осъществява от Съвета на директорите, който се състои от три физически и/или юридически лица. В случай, че юридическо лице е член на съвета, то в този случай упълномощава и може във всеки момент да оттегли пълномощието на физическо лице, което го представлява в качеството на член на съвета на директорите.

Членовете на Съвета на директорите се избират от Общото събрание на акционерите за срок до 5 (пет) години.

Членовете на Съвета на директорите могат да бъдат преизбирани без ограничения.

Членовете на Съвета на директорите могат да бъдат освободени от длъжност и преди изтичане на мандата, за който са избрани, по решение на общото събрание на акционерите.

След изтичане на мандата им членовете на Съвета на директорите, ако не са заличени по тяхно искане, продължават да изпълняват своите функции до избирането на нов Съвет на директорите (друг член на Съвета на директорите) от Общото събрание.

Член на Съвета на директорите може да поиска да бъде освободен от това качество и да бъде заличен от търговския регистър с писмено уведомление до Дружеството.

Съветът на директорите с обикновено мнозинство на всичките си членове избира измежду тях изпълнителни членове - Изпълнителни директори, които овластява да представляват дружеството. Имената на Изпълнителните директори се вписват в търговския регистър. Лицата представят нотариално заверен образец от подпис. Изпълнителните членове могат да бъдат отзовавани по всяко време с обикновено мнозинство на всичките членове на Съвета на директорите.

Съветът на директорите се свиква на редовни заседания поне веднъж на три месеца от председателя му при минимум 3-дневно уведомление. Съобщението съдържа мястото, датата, часа и дневния ред на заседанието. Съветът на директорите се свиква и при писмено искане на двама негови членове. Специалните събрания на Съвета на директорите се свикват при еднодневно писмено уведомление на всеки член на съвета, който не може да го отхвърля, извършено лично, по телекс, телефон или с телеграма.

Съветът на директорите може да заседава, само ако присъстват лично или чрез представител не по-малко от 2/3 (две трети части) от неговите членове. Решенията на СД се вземат с мнозинство от 2/3 (две трети части) от присъствуващите, с изключение на решенията по чл.236 от ТЗ, които се вземат с единодушие и случаите, в които действащото законодателство или този устав изискват по-високо мнозинство.

За всяко заседание на Съвета на директорите се съставя протокол, съдържащ данни за присъствуващите, дневния ред, взетите решения, резултатите от гласуванията и направените възражения, ако има такива. Протоколът се подписва от всички присъствували на заседанието членове.

7. Описание на политиката на многообразие, прилагана по отношение на административните, управителните и надзорните органи на ИНТЕР СТАНДАРТС АД във връзка с аспекти, като възраст, пол или образование и професионален опит, целите на тази политика на многообразие, начинът на приложението й и резултатите през отчетния период; когато не се прилага такава политика, декларацията съдържа обяснение относно причините за това

Съгласно разпоредбата на чл. 100н, ал. 12 от ЗППЦК, изискванията на чл. 100н, ал. 8, т. 6 относно описание на политиката на многообразие, прилагана по отношение на административните, управителните и надзорните органи на дружеството във връзка с аспекти, като възраст, пол или образование и професионален опит, целите на тази политика на многообразие, начинът на приложението й и резултатите през отчетния период не се прилагат за малките и средните предприятия.

Дружеството не е разработило политика на многообразие по отношение на административните, управителните и надзорните органи на дружеството във връзка с аспекти, като възраст, пол или образование и професионален опит, тъй като попада в изключенията на чл. 100н, ал. 12 от ЗППЦК.

ИНДИВИДУАЛЕН ГОДИШЕН ФИНАНСОВ ОТЧЕТ

ОТЧЕТ ЗА ФИНАНСОВОТО СЪСТОЯНИЕ

Към 31.12.2023 год.

РАЗДЕЛИ, ГРУПИ, СТАТИИ	Приложение	Сума (в хил. лв.)
РАЗДЕЛИ, ГРУПИ, СТАТИИ		31.12.2023	31.12.2022
Нетекущи (дълготрайни) активи
Инвестиции в дъщерни предприятия	2.2.	72	72
Общо нетекущи активи		72	72
Текущи (краткосрочни) активи
Търговски вземания	2.3.	35	25
Парични средства и парични еквиваленти	2.4.	37	39
Общо текущи активи		72	64
Общо активи		144	136

Собствен капитал и пасиви	2.1.
Капитал и резерви
Акционерен капитал		88	88
Натрупани печалби/загуби		7	3
Текущ финансов резултат		(2)	4
Общо собствен капитал		93	95
Текущи (краткосрочни) пасиви	2.5.
Търговски задължения		1
Задължения към персонал и осигурителни предприятия		7	10
Данъчни задължения		17	14
Други задължения		26	17
Общо текущи пасиви		51	41
Общо пасиви		144	136

ОТЧЕТ ЗА ВСЕОБХВАТНИЯ ДОХОД

Към 31.12.2023 год.

РАЗДЕЛИ, ГРУПИ, СТАТИИ	Приложение	Сума (в хил. лв.)
РАЗДЕЛИ, ГРУПИ, СТАТИИ		31.12.2023	31.12.2022
Приходи от продажби	2.6.	10	20
Други приходи		9	2
Разходи за услуги	2.7.	(9)	(9)
Разходи за персонала и осигурителни предприятия	2.8.	(3)	(3)
Други разходи	2.9	(8)	(5)
Текущ финансов резултат преди данъчно облагане		(1)	5
Разходи за данъци		(1)	(1)
Текущ финансов резултат		(2)	4
Друг всеобхватен доход за периода
Общ всеобхватен доход за периода		(2)	4

ОТЧЕТ ЗА ПАРИЧНИТЕ ПОТОЦИ

Към 31.12.2023 год.

	Приложение	Сума (в хил. лв.)
		31.12.2023	31.12.2022
Плащания свързани с персонала		(2)	(3)
Парични потоци генерирани от оперативна дейност		(2)	(3)
Нетни парични потоци от оперативна дейност		(2)	(3)

Нетно увеличение (намаление) на паричните средства		(2)	(3)
Парични средства и еквиваленти в началото на периода		39	42
Парични средства и еквиваленти в края на периода		37	39

ОТЧЕТ ЗА ПРОМЕНИТЕ В СОБСТВЕНИЯ КАПИТАЛ

Към 31.12.2023 год.

	Основен капитал	Неразпределена печалба	Преоценъчен резерв	Други резерви	Общо
Салдо към 01.01.2022	88	3			91
Изменение на собствения капитал за периода
Общ всеобхватен доход за периода		4
Салдо към 31.12.2022	88	7	0	0	95
Изменение на собствения капитал за периода
Общ всеобхватен доход за периода		(2)
Салдо към 31.12.2023	88	5			93

ПОЯСНИТЕЛНИ БЕЛЕЖКИ КЪМ ГОДИШЕН ФИНАНСОВ ОТЧЕТ-НЕКОНСОЛИДИРАН

Сведения за предприятието.

“Интерстандартс” АД е акционерно дружество, регистрирано през 2003г. по фирмено дело 139/2003г. чрез отделяне от „Индустриална холдингова компания“ АД. Дружеството е със седалище в гр. Благоевград и с адрес на управление ул. Васил Левски № 38.

Основният предмет на дейност на дружествата включени в консолидацията на “Интерстандартс” АД включва следните видове операции и сделки:

Консултации и корпоративно управление
Производство

“Интерстандартс” АД има едностепенна система на управление със Съвет на директорите от трима членове – Александър Владимиров Тинчев, Мартин Валентинов Славков и Вероника Иванова Михалева. Дружеството се управлява и представлява от Изпълнителния директор – Александър Владимиров Тинчев.

“Интерстандартс” АД притежава 68,14% от капитала на ЗИИУ Стандарт АД

“Интерстандартс” АД е регистрирано като публично дружество и акциите му се търгуват на Българска фондова борса.

“Интерстандартс” АД и дружествата участващи в консолидацията нямат разкрити клонове и представителства.

Описание на счетоводната политика на предприятието през 2023 година.

1.База за изготвяне на Годишния финансов отчет.

Настоящият годишен финансов отчет на Дружеството към 31.12.2023 година е изготвен в съответствие с изискванията на Закона за счетоводството и приложимите към момента Международни стандарти за финансово отчитане, Международни счетоводни стандарти, Разяснения на КРМСФО и Разяснения на ПКР. През разглеждания период дружеството остава действащо предприятие и не се предвижда съществено съкращаване на мащаба, освобождаване или преустановяване на дейности, което дава възможност отчета да бъде изготвен в съответствие с МСФО.

Годишният финансов отчет за 2023 е изготвен в съответствие с принципите заложени в концептуалната рамка за финансово отчитане:

текущо начисляване
уместност (релевантност)
достоверно представяне
сравнимост
установимост
навременност
разбираемост

Спазени са и действащите в националното законодателство принципи и за съпоставимост между приходите и разходите, предимство на съдържанието пред формата, запазване на счетоводната политика от предходния отчетен период, независимост на отчетните периоди, документална обоснованост на стопанските операции и факти.

Предприятието прилага същите счетоводни политики, които са прилагани при изготвянето на последния финансов отчет. През периода не са настъпили изменения и не са приети нови стандарти за финансово отчитане, които да доведат до промяна в счетоводна политика и да засягат представената информация в настоящия отчет.

Не са налице промени в счетоводни приблизителни оценки, както и коригиране на грешки от предходни периоди.

2.Прилагани счетоводни политики

2.1.Собствен капитал – Собствения капитал на дружеството включва:

Основен капитал - представен по неговата номинална стойност и съответства на актуалната му регистрация в Агенция по вписванията. Дружеството има издадени 87 776 лв /осемдесет и седем хиляди седемстотин седемдесет и шест/ лева, разпределен в 87 776 акции с номинал 1 лев. През периода няма промени в размера на капитала. Не са издавани привелигировани акции.

	31.12.2023	31.12.2022
Регистриран капитал	88	88
Общо капитал	88	88
Натрупани печалби/загуби	7	3
Текущ финансов резултат	(2)	4
Общо Собствен капитал	93	95

Дружеството е регистрирано като публично предприятие и акциите му се търгуват на Българската фондова борса.

Към 31.12.2023 дружеството приключва периода с отрицателен финансов резултат 2 хил. лева.

2.2.Финансови активи – дългосрочни и краткосрочни

Дружеството отчита инвестиции, при които упражнява контрол. Интерстандартс АД притежава 68,14% от капитала на ЗИИУ Стандарт АД. Инвестицията се отчита по цена на придобиване минус разходи от обезценка, тъй като за тази инвестиция няма активен пазар и не може да бъде определена надеждно справедлива стойност. През периода няма индикации за наличие на обезценка на инвестицията и няма признати загуби от обезценка.

Дружеството не отчита съвместно контролирани дейности.

Дългосрочни финансови активи

	31.12.2023	31.12.2022
Инвестиции в дъщерни предприятия предприятия	72	72
Общо	72	72

“Интерстандартс” АД притежава 68,14% от капитала на ЗИИУ Стандарт АД

2.3.Търговски и други вземания

	31.12.2023	31.12.2022
Вземания от клиенти и доставчици	35	25
Общо	35	25

Вземания от клиенти са основно текущи и представляват вземания, по предоставени услуги свързани с мениджмънт и управление.

2.4.Парични средства и парични еквиваленти

Паричните средства в лева са оценени по номиналната им стойност. Дружеството няма блокирани парични средства.

	31.12.2023	31.12.2022
Парични средства в брой	37	39
Общо	37	39

Към края на периода се извършва текуща оценка на валутните парични позиции по Централния курс на БНБ.

2.5.Текущи пасиви

Търговски и други задължения

	31.12.2023	31.12.2022
Търговски задължения	1
Задължения към персонал и осигурителни предприятия	7	10
Данъчни задължения	17	14
Други задължения	26	17
Общо	51	41

2.6 Приходи от продажби

	31.12.2023	31.12.2022
Приходи от услуги	10	20
Общо	10	20

Приходите от услуги са свързани с предоставени услуги по мениджмънт и управление.

2.7. Разходи за външни услуги

	31.12.2023	31.12.2022
Разходи за външни услуги	9	9
Общо	9	9

Разходите за външни услуги включват услуги свързани със счетоводното обслужване и одиторска заверка, услуги предоставяни от Централния депозитар, Българска Фондова Борса и други разходи във връзка с ангажиментите на дружеството като публично предприятие.

2.8. Разходи за персонала и осигурителни предприятия

	31.12.2023	31.12.2022
Разходи за персонала и осиг. предприятия	3	3
Общо	3	3

2.9. Други разходи

	31.12.2023	31.12.2022
Други разходи	8	5
Общо	8	5

Други разходи включва административни такси, дължими към Комисията по финансов надзор, както и наложени от тях глоби.

Отчет за паричния поток

Отчетът за паричния поток е изготвен по прекия метод - въз основа на информацията от счетоводните регистри.

Отчет за изменението в собствения капитал

Отчета за изменението в собствения капитал отразява изменението на собствения капитал. Дружеството приключва периода 01.01.2023 – 31.12.2023 година с отрицателен финансов резултат 2 хил. лв.

Събития след датата на изготвяне на финансовия отчет

Не са настъпили събития по време и след датата на изготвяне на годишния финансовия отчет, отнасящи се за 2023г., които биха довели до съществени или несъществени изменения в отразените данни към 31.12.2023г.

Възнаграждения на Съвета на директорите

Дружеството се управлява и представлява от Изпълнителния директор Александър Владимиров Тинчев и членове на СД – Мартин Валентинов Славков и Вероника Иванова Михалева.

През отчетния период членовете на съвета на директорите не са получавали възнаграждения.

Сделки със свързани лица

През разглеждания период Интерстандартс АД осъществява сделки със следните лица, които представляват съвръзани лица:

ЗИИУ Стандарт АД - Дъщерно дружество – ЗИИУ Стандарт АД е предоставило на Интерстандартс АД заем в размер на 9хил.лв.
ЗИИУ Тех ООД - Александър Тинчев – управител – Интерстандартс АД е извършило услуги свързани с управление и мениджмънт в размер на 10хил.лв

Към края на периода Интерстандартс АД има несъбрани вземания в размер на 35 хил. лв от ЗИИУ Тех ООД и има непогасени задължения към ЗИИУ Станадарт АД в размер на 26 хил.лв.

Отговорности на ръководството

Според българското законодателство, ръководството следва да изготвя финансов отчет за всяка финансова година, който да дава вярна и точна представа за неговото финансово състояние към края на годината, финансовото му представяне и паричните му потоци.

Ръководството потвърждава, че е прилагало последователно адекватни счетоводни политики при изготвяне на годишния финансов отчет към 31.12.2023 г. и е направило разумни и предпазливи преценки, предположения и приблизителни оценки.

Ръководството също потвърждава, че се е придържало към действащите счетоводни стандарти, като финансовия отчет е изготвен на принципа на действащото предприятие.

Ръководството носи отговорност за правилното водене на счетоводните регистри, за целесъобразното придобиване на активите и за предприемането на необходимите мерки за избягване и разкриване на евентуални злоупотреби и други нередности.

ДОКЛАД НА НЕЗАВИСИМИЯ ОДИТОР

До акционерите на "ИНТЕРСТАНДАРТС " АД гр.Благоевград

Доклад относно одита на финансовия отчет

Мнение

Ние извършихме одит на финансовия отчет на "ИНТЕРСТАНДАРТС " АД(„Дружеството“), съдържащ отчета за финансовото състояние към 31 декември 2023 г. и отчета за печалбата или загубата и другия всеобхватен доход , отчета за промените в собствения капитал и отчета за паричните потоци за годината, завършваща на тази дата, както и пояснителните бележки към финансовия отчет, съдържащи и обобщено оповестяване на съществените счетоводни политики.

По наше мнение, приложеният финансов отчет представя достоверно, във всички съществени аспекти, финансовото състояние на Дружеството към 31 декември 2023 г. и неговите финансови резултати от дейността и паричните му потоци за годината, завършваща на тази дата, в съответствие с Международните стандарти за финансово отчитане (МСФО), приети от Европейския съюз (ЕС).

База за изразяване на мнение

Ние извършихме нашия одит в съответствие с Международните одиторски стандарти (МОС). Нашите отговорности съгласно тези стандарти са описани допълнително в раздела от нашия доклад „Отговорности на одитора за одита на финансовия отчет“. Ние сме независими от Дружеството в съответствие с Международния етичен кодекс на професионалните счетоводители (включително Международни стандарти за независимост) на Съвета за международни стандарти по етика за счетоводители (Кодекса на СМСЕС), заедно с етичните изисквания на Закона за независимия финансов одит (ЗНФО), приложими по отношение на нашия одит на финансовия отчет в България, като ние изпълнихме и нашите други етични отговорности в съответствие с изискванията на ЗНФО и Кодекса на СМСЕС. Ние считаме, че одиторските доказателства, получени от нас, са достатъчни и уместни, за да осигурят база за нашето мнение.

Ключови одиторски въпроси

Ключови одиторски въпроси са тези въпроси, които съгласно нашата професионална преценка са били с най-голяма значимост при одита на финансовия отчет за текущия период. Тези въпроси са разгледани като част от нашия одит на финансовия отчет като цяло и формирането на нашето мнение относно него, като ние не предоставяме отделно мнение относно тези въпроси.

Ключов одиторски въпрос

Как този ключов одиторски въпрос беше адресиран при проведения одит

Дългосрочни финансови активи, представляващи инвестиции в дъщерни предприятия - оценяване по цена на придобиване- 72 хил. лв., оповестени в пояснителни бележки № 2.2 към финансовия отчет.

Оценката на инвестиции в дъщерни предприятия на дружеството е ключов одиторски въпрос за одита ни, тъй като те съставляват 50 % от общата сума на активите на дружеството .Оценката на инвестиции в дъщерни предприятия е много зависима от направените преценки и предположения относно наличие на индикации за тяхната обезценка, поради липса на цени на активен пазар на финансови инструменти. Затова сме идентифицирали оценката на Инвестиции в дъщерни предприятия като ключов въпрос .

Политиката на дружеството е, че първоначално активите се оценяват по цена на придобиване, която включва покупната цена и всички преки разходи по придобиването им.

След първоначалното признаване като актив всеки отделен дълготраен финансов актив се отчита по цена на придобиване, намалена с натрупаната евентуална загуба от обезценка.

В тази област нашите одиторски процедури включваха:

Проверка за съществуването на Инвестиции в дъщерни предприятия
Потвърждение от външни източници трети лица за участието в капиталите на дъщерни предприятия
Тестване за наличие на индикации за тяхната обезценка
Направен преглед на пълнотата и адекватността на оповестяванията във финансовия отчет на дружеството по отношение на Инвестиции в дъщерни предприятия. Оповестяванията са включени в пояснителни бележки № 2.2 към финансовия отчет.

Друга информация, различна от финансовия отчет и одиторския доклад върху него

Ръководството носи отговорност за другата информация. Другата информация се състои от доклад за дейността, декларация за корпоративно управление и доклад за изпълнение на политиката за възнагражденията, изготвени от ръководството съгласно Глава седма от Закона за счетоводството, но не включва финансовия отчет и нашия одиторски доклад, върху него, която получихме преди датата на нашия одиторски доклад.

Нашето мнение относно финансовия отчет не обхваща другата информация и ние не изразяваме каквато и да е форма на заключение за сигурност относно нея, освен ако не е изрично посочено в доклада ни и до степента, до която е посочено.

Във връзка с нашия одит на финансовия отчет, нашата отговорност се състои в това да прочетем другата информация и по този начин да преценим дали тази друга информация е в съществено несъответствие с финансовия отчет или с нашите познания, придобити по време на одита, или по друг начин изглежда да съдържа съществено неправилно докладване.

В случай че на базата на работата, която сме извършили, ние достигнем до заключение, че е налице съществено неправилно докладване в тази друга информация, от нас се изисква да докладваме този факт.

Нямаме какво да докладваме в това отношение.

Отговорности на ръководството и лицата, натоварени с общо управление за финансовия отчет

Ръководството носи отговорност за изготвянето и достоверното представяне на този финансов отчет в съответствие с МСФО, приложими в ЕС и за такава система за вътрешен контрол, каквато ръководството определя като необходима за осигуряване изготвянето на финансови отчети, които не съдържат съществени неправилни отчитания, независимо дали дължащи се на измама или грешка.

При изготвяне на финансовия отчет ръководството носи отговорност за оценяване способността на Дружеството да продължи да функционира като действащо предприятие, оповестявайки, когато това е приложимо, въпроси, свързани с предположението за действащо предприятие и използвайки счетоводната база на основата на предположението за действащо предприятие, освен ако ръководството не възнамерява да ликвидира Дружеството или да преустанови дейността му, или ако ръководството на практика няма друга алтернатива, освен да постъпи по този начин.

Лицата, натоварени с общо управление, носят отговорност за осъществяването на надзор над процеса по финансово отчитане на Дружеството.

Отговорности на одитора за одита на финансовия отчет

Нашите цели са да получим разумна степен на сигурност относно това дали финансовият отчет като цяло не съдържа съществени неправилни отчитания, независимо дали дължащи се на измама или грешка, и да издадем одиторски доклад, който да включва нашето одиторско мнение. Разумната степен на сигурност е висока степен на сигурност, но не е гаранция, че одит, извършен в съответствие с МОС, винаги ще разкрива съществено неправилно отчитане, когато такова съществува. Неправилни отчитания могат да възникнат в резултат на измама или грешка и се считат за съществени, ако би могло разумно да се очаква, че те, самостоятелно или като съвкупност, биха могли да окажат влияние върху икономическите решения на потребителите, вземани въз основа на този финансов отчет.

Като част от одита в съответствие с МОС, ние използваме професионална преценка и запазваме професионален скептицизъм по време на целия одит. Ние също така:

идентифицираме и оценяваме рисковете от съществени неправилни отчитания във финансовия отчет, независимо дали дължащи се на измама или грешка, разработваме и изпълняваме одиторски процедури в отговор на тези рискове и получаваме одиторски доказателства, които да са достатъчни и уместни, за да осигурят база за нашето мнение. Рискът да не бъде разкрито съществено неправилно отчитане, което е резултат от измама, е по-висок, отколкото риска от съществено неправилно отчитане, което е резултат от грешка, тъй като измамата може да включва тайно споразумяване, фалшифициране, преднамерени пропуски, изявления за въвеждане на одитора в заблуждение, както и пренебрегване или заобикаляне на вътрешния контрол.
получаваме разбиране за вътрешния контрол, имащ отношение към одита, за да разработим одиторски процедури, които да са подходящи при конкретните обстоятелства, но не с цел изразяване на мнение относно ефективността на вътрешния контрол на Дружеството.
оценяваме уместността на използваните счетоводни политики и разумността на счетоводните приблизителни оценки и свързаните с тях оповестявания, направени от ръководството.
достигаме до заключение относно уместността на използване от страна на ръководството на счетоводната база на основата на предположението за действащо предприятие и, на базата на получените одиторски доказателства, относно това дали е налице съществена несигурност, отнасяща се до събития или условия, които биха могли да породят значителни съмнения относно способността на Дружеството да продължи да функционира като действащо предприятие. Ако ние достигнем до заключение, че е налице съществена несигурност, от нас се изисква да привлечем внимание в одиторския си доклад към свързаните с тази несигурност оповестявания във финансовия отчет или в случай че тези оповестявания са неадекватни, да модифицираме мнението си. Нашите заключения се основават на одиторските доказателства, получени до датата на одиторския ни доклад. Бъдещи събития или условия обаче могат да станат причина Дружеството да преустанови функционирането си като действащо предприятие.
оценяваме цялостното представяне, структура и съдържание на финансовия отчет, включително оповестяванията, и дали финансовият отчет представя основополагащите за него сделки и събития по начин, който постига достоверно представяне.

Ние комуникираме с лицата, натоварени с общо управление, наред с останалите въпроси, планирания обхват и време на изпълнение на одита и съществените констатации от одита, включително съществени недостатъци във вътрешния контрол, които идентифицираме по време на извършвания от нас одит.

Ние предоставяме също така на лицата, натоварени с общо управление, изявление, че сме изпълнили приложимите етични изисквания във връзка с независимостта и че ще комуникираме с тях всички взаимоотношения и други въпроси, които биха могли разумно да бъдат разглеждани като имащи отношение към независимостта ни, а когато е приложимо, и предприетите действия за елиминиране на заплахите или приложените предпазни мерки.

Сред въпросите, комуникирани с лицата, натоварени с общо управление, ние определяме тези въпроси, които са били с най-голяма значимост при одита на финансовия отчет за текущия период и които следователно са ключови одиторски въпроси. Ние описваме тези въпроси в нашия одиторски доклад, освен в случаите, в които закон или нормативна уредба възпрепятства публичното оповестяване на информация за този въпрос или когато, в изключително редки случаи, ние решим, че даден въпрос не следва да бъде комуникиран в нашия доклад, тъй като би могло разумно да се очаква, че неблагоприятните последствия от това действие биха надвишили ползите от гледна точка на обществения интерес от тази комуникация.

Доклад във връзка с други законови и регулаторни изисквания

Допълнителни въпроси, които поставят за докладване Законът за счетоводството и Законът за публичното предлагане на ценни книжа

В допълнение на нашите отговорности и докладване съгласно МОС, описани по-горе в раздела „Друга информация, различна от финансовия отчет и одиторския доклад върху него“ по отношение на доклада за дейността, декларацията за корпоративно управление и доклада за изпълнение на политиката за възнагражденията, ние изпълнихме и процедурите, добавени към изискваните по МОС, съгласно „Указания относно нови и разширени одиторски доклади и комуникация от страна на одитора" на професионалната организация на регистрираните одитори в България, Института на дипломираните експерт-счетоводители (ИДЕС)“. Тези процедури касаят проверки за наличието, както и проверки на формата и съдържанието на тази друга информация с цел да ни подпомогнат във формиране на становище относно това дали другата информация включва оповестяванията и докладванията, предвидени в Глава седма от Закона за счетоводството и в Закона за публичното предлагане на ценни книжа, (чл. 100н, ал. 10 от ЗППЦК във връзка с чл. 100н, ал. 8, т. 3 и 4 от ЗППЦК, както и чл. 100н, ал. 13 от ЗППЦК във връзка с чл. 116в, ал. 1 от ЗППЦК), приложими в България.

Становище във връзка с чл. 37, ал. 6 от Закона за счетоводството

На базата на извършените процедури, нашето становище е, че:

а) Информацията, включена в доклада за дейността за финансовата година, за която е изготвен финансовият отчет, съответства на финансовия отчет.

б) Докладът за дейността е изготвен в съответствие с изискванията на Глава седма от Закона за счетоводството и на чл. 100(н), ал. 7 от Закона за публичното предлагане на ценни книжа.

в) В декларацията за корпоративно управление за финансовата година, за която е изготвен финансовият отчет, е представена изискваната съгласно Глава седма от Закона за счетоводството и чл. 100 (н), ал. 8 от Закона за публичното предлагане на ценни книжа информация.

г) Докладът за изпълнение на политиката за възнагражденията за финансовата година, за която е изготвен финансовият отчет, е предоставен и отговаря на изискванията, определени в наредбата по чл. 116в, ал. 1 от Закона за публичното предлагане на ценни книжа.

Становище във връзка с чл. 100(н), ал. 10 във връзка с чл. 100 н, ал. 8, т. 3 и 4 от Закона за публичното предлагане на ценни книжа

На база на извършените процедури и на придобитото познаване и разбиране на дейността на предприятието и средата, в която то работи, по наше мнение, описанието на основните характеристики на системите за вътрешен контрол и управление на риска на предприятието във връзка с процеса на финансово отчитане, което е част от доклада за дейността и информацията по чл. 10, параграф 1, букви "в", "г", "е", "з" и "и" от Директива 2004/25/ЕО на Европейския парламент и на Съвета от 21 април 2004 година относно предложенията за поглъщане, не съдържат случаи на съществено неправилно докладване.

Допълнително докладване относно одита на финансовия отчет във връзка с чл. 100(н), ал. 4, т. 3 от Закона за публичното предлагане на ценни книжа

Изявление във връзка с чл. 100(н), ал. 4, т. 3, б. „б“ от Закона за публичното предлагане на ценни книжа

Информация относно сделките със свързани лица е оповестена в Пояснителните бележки към финансовия отчет. На база на извършените от нас одиторски процедури върху сделките със свързани лица като част от нашия одит на финансовия отчет като цяло, не са ни станали известни факти, обстоятелства или друга информация, на база на които да направим заключение, че сделките със свързани лица не са оповестени в приложения финансов отчет за годината, завършваща на 31 декември 2023 г., във всички съществени аспекти, в съответствие с изискванията на МСС 24 „Оповестяване на свързани лица“. Резултатите от нашите одиторски процедури върху сделките със свързани лица са разгледани от нас в контекста на формирането на нашето мнение относно финансовия отчет като цяло, а не с цел изразяване на отделно мнение върху сделките със свързани лица.

Изявление във връзка с чл. 100(н), ал. 4, т. 3, б. „в” от Закона за публичното предлагане на ценни книжа

Нашите отговорности за одит на финансовия отчет като цяло, описани в раздела на нашия доклад „Отговорности на одитора за одита на финансовия отчет“, включват оценяване дали финансовият отчет представя съществените сделки и събития по начин, който постига достоверно представяне. На база на извършените от нас одиторски процедури върху съществените сделки, основополагащи за финансовия отчет за годината, завършваща на 31 декември 2023 г., не са ни станали известни факти, обстоятелства или друга информация, на база на които да направим заключение, че са налице случаи на съществено недостоверно представяне и оповестяване в съответствие с приложимите изисквания на МСФО, приети от Европейския съюз. Резултатите от нашите одиторски процедури върху съществените за финансовия отчет сделки и събития на Дружеството са разгледани от нас в контекста на формирането на нашето мнение относно финансовия отчет като цяло, а не с цел изразяване на отделно мнение върху тези съществени сделки.

Докладване за съответствие на електронния формат на финансовия отчет, включен в годишния финансов отчет за дейността по чл.100н,ал.4 от ЗППЦК с изискванията на Регламента за ЕЕЕФ

В допълнение на нашите отговорности и докладване съгласно МОС, описани по-горе в раздела „Отговорности на одитора за одита на финансовия отчет“ , ние изпълнихме процедурите, съгласно „Указания относно изразяване на одиторско мнение във връзка с прилагането на европейския единен електронен формат (ЕЕЕФ) за финансовите отчети на дружества, чиито ценни книжа са допуснати за търгуване на регулиран пазар в Европейския съюз (ЕС) " на професионалната организация на регистрираните одитори в България, Института на дипломираните експерт-счетоводители (ИДЕС). Тези процедури касаят проверка на формата и дали четимата от човек част на този електронен формат съответства на одитирания финансов отчет и изразяване на становище по отношение на съответствието на електронния формат на финансовия отчет на " ИНТЕРСТАНДАРТС " АД за годината, завършваща на 31 декември 2023 година, приложен в електронния файл "48510099XNS314OBCS44-20231231-BG-SEP.xhtml", с изискванията на Делегиран Регламент (ЕС) 2019/815 на Комисията от 17 декември 2018 г. за допълнение на Директива 2004/109/ЕО на Европейския парламент и на Съвета чрез регулаторни технически стандарти за определянето на единния електронен формат за отчитане („Регламент за ЕЕЕФ“). Въз основа на тези изисквания, електронният формат на финансовия отчет, включен в годишния отчет за дейността по чл. 100н, ал. 4 от ЗППЦК, трябва да бъде представен в XHTML формат.

Ръководството на Дружеството е отговорно за прилагането на изискванията на Регламента за ЕЕЕФ при изготвяне на електронния формат на финансовия отчет в XHTML.

Нашето становище е само по отношение на електронния формат на финансовия отчет , приложен в електронния файл "48510099XNS314OBCS44-20231231-BG-SEP.xhtml" и не обхваща другата информация, включена в годишния финансов отчет за дейността по чл. 100н, ал. 4 от ЗППЦК.

На базата на извършените процедури, нашето мнение е, че електронният формат на финансовия отчет на Дружеството за годината, завършваща на 31 декември 2023 година, съдържащ се в приложения електронен файл "48510099XNS314OBCS44-20231231-BG-SEP.xhtml", върху който финансов отчет изразяваме неквалифицирано одиторско мнение, е изготвен във всички съществени аспекти в съответствие с изискванията на Регламента за ЕЕЕФ.

Докладване съгласно чл. 10 от Регламент (ЕС) № 537/2014 във връзка с изискванията на чл. 59 от Закона за независимия финансов одит

Съгласно изискванията на Закона за независимия финансов одит във връзка с чл. 10 от Регламент (ЕС) № 537/2014, ние докладваме допълнително и изложената по-долу информация.

Назначена съм за задължителен одитор на финансовия отчет за годината, завършваща на 31 декември 2023 г. на " ИНТЕРСТАНДАРТС " АД („Дружеството“) от общото събрание на акционерите, проведено на 01.07.2023 година, за период от една година.
Одитът на финансовия отчет за годината, завършваща на 31 декември 2023 г. на Дружеството представлява трети пълен непрекъснат ангажимент за задължителен одит на това предприятие, извършен от нас.
Потвърждаваме, че изразеното от нас одиторско мнение е в съответствие с допълнителния доклад, представен на одитния комитет на Дружеството, съгласно изискванията на чл. 60 от Закона за независимия финансов одит.
Потвърждаваме, че не сме предоставяли посочените в чл. 64 от Закона за независимия финансов одит забранени услуги извън одита.
Потвърждаваме, че при извършването на одита сме запазили своята независимост спрямо Дружеството.
За периода, за който се отнася извършеният от нас задължителен одит, освен одита, ние сме предоставили други услуги на Дружеството.

Маргарита Георгиева Тошкина -Регистриран одитор № 0260

ДЕКЛАРАЦИЯ по чл. 100н, ал. 4, т. 3 от Закона за публичното предлагане на ценни книжа

Маргарита Георгиева Тошкина, в качеството ми на регистриран одитор с диплома №0260, регистрирана в регистъра при ИДЕС по чл.20 от Закона за независим финансов одит

ДЕКЛАРИРАМ,ЧЕ

Бях ангажирана да извърша задължителен финансов одит на финансовия отчет на „ИНТЕРСТАНДАРТС ”АД гр.София. съставен съгласно Международните стандарти за финансово отчитане,приети от ЕС,общоприето наименование на счетоводната база, дефинирана в§1 т.8 на ДР на Закона за счетоводството под наименование „Международни счетоводн и стандарти.“ В резултат на моя одит издадох одиторски доклад от 11.03.2024 г.

С настоящото УДОСТОВЕРЯВАМ,ЧЕ както е докладвано в издадения от мен одиторски доклад относно годишен финансов отчет на „ИНТЕРСТАНДАРТС ”АД за 2023 г,. издаден на 11.03.2024 г.

1.Чл.100н,ал.4, т.3, буква „а“ Одиторско мнение:

По мое мнение, приложеният финансов отчет представя достоверно, във всички съществени аспекти, финансовото състояние на „ИНТЕРСТАНДАРТС ”АД към 31 Декември 2023г. и финансовите и резултати от дейността и паричните потоци за годината, завършваща на тази дата, в съответствие с Международните стандарти за финансово отчитане (МСФО), приети от Европейския съюз (ЕС);

2.Чл.100н, ал.4, т.3, буква „б“ от ЗППЦК

Информация, относно сделките на „ИНТЕРСТАНДАРТС ”АД със свързани лица е надлежно оповестена в пояснителните бележки към финансов отчет. На база на извършените от мен одиторски процедури върху сделките със свързани лица като част от одита на финансовия отчет като цяло, не са ми станали известни факти, обстоятелства или друга информация, на база на които да направя заключение, че сделките със свързани лица не са оповестени в приложения финансов отчет за годината, завършваща на 31Декември 2023г., във всички съществени аспекти, в съответствие с изискванията на МСС 24 „Оповестяване на свързани лица“ . Резултатите от одиторските ми процедури върху сделките със свързани лица са разгледани от мен в контекста на формирането на мнение относно финансовия отчет като цяло, а не с цел изразяване на отделно мнение върху сделките със свързани лица

3.Чл.100н, ал. 4, т. 3, буква „в“ от ЗППЦК

Информация, отнасяща се до съществени сделки. Моите отговорности за одита на финансовия отчет като цяло, описани в раздела на доклада“ Отговорности на одитора за одита на финансовия отчет“, включват оценяване дали финансовият отчет представя съществените сделки и събития по начин ,който постига достоверно представяне. На база на извършените от мен одиторски процедури върху съществените сделки, основополагащи за финансовия отчет за годината, завършваща на 31 декември 2023г., не са ми станали известни факти, обстоятелства или друга информация, на база на които да направя заключение, че са налице случаи на съществено недостоверно представяне и оповестяване с приложените изисквания на МСФО, приети от Европейския съюз. Резултатите от одиторските процедури върху съществените за финансовия отчет сделки и събития на Дружеството са разгледани от мен в контекста на формирането на мнението ми относно финансовия отчет като цяло, а не с цел изразяване на отделно мнение върху тези съществени сделки .

Удостоверяванията, направени с настоящата декларация, следва да се разглеждат единствено и само в контекста на издадения от мен одиторски доклад в резултат на извършения финансов одит на годишен финансов отчет на „ИНТЕРСТАНДАРТС ”АД гр. София за отчетния период , завършващ на 31 декември 2023г., с дата 11.03.2024 Настоящата декларация е предназначена единствено за посочения по-горе адресат и е изготвена единствено и само в изпълнение на изискванията, които са поставени с чл. 100н ал. 4, т. 3, от Закона за публично предлагане на ценни книжа/ЗППЦК/ и не следва да са приема като заместваща моите заключение, съдържащи се в издадения от мен одиторски доклад от 11.03.2024 по отношение на въпросите, обхванати от чл.100н,ал.4 т.3 от ЗППЦК.

Декларации по чл. 100н, ал. 4, т. 4 от Закона за публично предлагане на ценни книжа

ДЕКЛАРАЦИЯ по чл. 100н, ал.4, т.4 от ЗППЦК

Долуподписаните,

1.Теодора Стратева Тотева – съставител на ФСО

ДЕКЛАРИРАМЕ, че доколкото ни е известно:

1. Индивидуалният годишен финансов отчет на Интерстандартс АД към 31.12.2023 г., съставен съгласно приложимите счетоводни стандарти, отразява вярно и честно информацията за активите и пасивите, финансовото състояние и финансовия резултат на дружеството

2. Годишният доклад за дейността на Интерстандарст АД към 31.12.2023 г. съдържа достоверен преглед на развитието и резултатите от дейността на Интерстандарст АД, заедно с описание на основните рискове и несигурности, пред които е изправен.

/Теодора Тотева/

ДЕКЛАРАЦИЯ по чл. 100н, ал.4, т.4 от ЗППЦК

Долуподписаните,

1.Александър Владимиров Тинчев – Изпълнителен директор и член на СД

2.Вероника Иванова Михалева-Председател на СД

3.Мартин Валентинов Славков-член на СД

ДЕКЛАРИРАМЕ, че доколкото ни е известно:

1. Индивидуалният годишен финансов отчет на Интерстандартс АД към 31.12.2022 г., съставен съгласно приложимите счетоводни стандарти, отразява вярно и честно информацията за активите и пасивите, финансовото състояние и финансовия резултат на дружеството

2. Годишният доклад за дейността на Интерстандарст АД към 31.12.2022 г. съдържа достоверен преглед на развитието и резултатите от дейността на Интерстандарст АД, заедно с описание на основните рискове и несигурности, пред които е изправен.

Дата:11.03.2024

ДОКЛАД ЗА ПРИЛАГАНЕ НА ПОЛИТИКАТА ЗА ВЪЗНАГРАЖДЕНИЯТА НА СЪВЕТА НА ДИРЕКТОРИТЕ

ИНТЕРСТАНДАРАТС АД

ОТНОСНО ПРИЛАГАНЕ НА ПОЛИТИКАТА ЗА ВЪЗНАГРАЖДЕНИЯТА НА ЧЛЕНОВЕТЕ НА СЪВЕТА НА ДИРЕКТОРИТЕ НА ДРУЖЕСТВОТО, РАЗРАБОТЕНА В СЪОТВЕТСТВИЕ С ИЗИСКВАНИЯТА НА НАРЕДБА № 48 НА КФН ОТ 20 МАРТ 2013 г. ЗА ИЗИСКВАНИЯТА КЪМ ВЪЗНАГРАЖДЕНИЯТА

Настоящият доклад съдържа преглед на начина, по който политиката за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите е прилагана за отчетната 2023 г. и програма за прилагане на политиката през следващата финансова година. Същият отразява фактическото прилагане на обективни принципи за формиране на възнагражденията, с оглед на привличане и задържане на квалифицирани и лоялни членове на Съвета на директорите и мотивирането им да работят в интерес на дружеството и акционерите, като избягват потенциален и реален конфликт на интереси.

През отчетната година членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не са получавали постоянно и променливо възнаграждение. Допълнителни стимули и променливи възнаграждения не са изплащани.

През 2024 г. не се предвиждат промени в политиката за възнагражденията на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД. Предвид икономическата обстановка, в която осъществява дейността си дружеството, не се очаква начисляване и/или изплащане за следващия отчетен период на допълнително възнаграждение.

Информация по чл. 13 от Наредба № 48 на КФН за изискванията към възнагражденията:

1. Информация относно процеса на вземане на решения при определяне на политиката за възнагражденията, включително, ако е приложимо, информация за мандата и състава на комитета по възнагражденията, имената на външните консултанти, чиито услуги са били използвани при определянето на политиката за възнагражденията

Политиката за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД, както и всяко нейно изменение и допълнение, се разработва от Съвета на директорите на дружеството и се утвърждава от Общото събрание на акционерите.

Действащата към настоящия момент Политика е разработена от Съвета на директорите на дружеството съгласно процедурата за приемане на решения от корпоративното ръководство, определена в Устава на дружеството.

При разработване на Политиката за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД са взети предвид всички нормативни изисквания.

Съгласно действащата политика за възнагражденията на членовете на Съвета на Директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД дружеството няма създаден комитет по възнагражденията. При определяне на Политиката, Съветът на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не е ползвал външни консултанти.

Политиката за възнагражденията на членовете на Съвета на Директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД има за цел да установи обективни критерии при определяне на възнагражденията на корпоративното ръководството на компанията с оглед привличане и задържане на квалифицирани и лоялни членове на съвета и мотивирането им да работят в интерес на компанията и акционерите като избягват потенциален и реален конфликт на интереси.

През отчетната финансова година ИНТЕРСТАНДАРАТС АД е прилагало Политиката за възнагражденията на членовете на Съвета на Директорите в съответствие с нормативните изисквания за публичните дружества, целите, дългосрочните интереси и стратегията за бъдещо развитие на дружеството, както и финансово-икономическото му положение в контекста на националната и европейска икономическа конюнктура.

2. Информация относно относителната тежест на променливото и постоянното възнаграждение на членовете на управителните и контролните органи

През отчетната финансова година дружеството не е изплащало на членовете на Съвета на директорите постоянно месечно възнаграждение.

През отчетната финансова година не е изплащано допълнително възнаграждение на членовете на Съвета на директорите за 2023 г.

3. Информация относно критериите за постигнати резултати, въз основа на които се предоставят опции върху акции, акции на дружеството или друг вид променливо възнаграждение и обяснение как критериите по чл. 14, ал. 2 и 3 от Наредба 48 допринасят за дългосрочните интереси на дружеството

Съгласно действащата Политика за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не е предвидена възможност за предоставяне на опции върху акции, акции на дружеството или друг вид променливо възнаграждение на членовете на корпоративното ръководство, поради което не са въведени критерии за постигнати резултати, въз основа на които може да бъде предоставяно подобно възнаграждение.

4. Пояснение на прилаганите методи за преценка дали са изпълнени критериите за постигнатите резултати

През отчетната година членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не са получавали постоянно възнаграждение.

5. Пояснение относно зависимостта между възнаграждението и постигнатите резултати

В действащата Политика за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД е предвидена възможност за изплащане на друг вид възнаграждение, освен определеното от ОСА постоянно възнаграждение. Променливите възнаграждения се определя от ОСА, като се вземат предвид и постигнатите от дружеството резултати, наред с редица други критерии.

6. Основните плащания и обосновка на годишната схема за изплащане на бонуси и/или на всички други непарични допълнителни възнаграждения

В действащата Политика за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не е предвидена възможност за изплащане на други непарични допълнителни възнаграждения на членовете на корпоративното ръководство на дружеството.

Към 31.12.2023 г. допълнителното годишно възнаграждение на членовете на Съвета на директорите за 2023 г. не е изплащано.

7. Описание на основните характеристики на схемата за допълнително доброволно пенсионно осигуряване и информация относно платените и/или дължимите вноски от дружеството в полза на директора за съответната финансова година, когато е приложимо

По отношение на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не е налице ангажимент на дружеството по отношение на допълнителното доброволно пенсионно осигуряване на членовете на съвета и дружеството няма задължения за внасяне на вноски в полза на директорите за отчетната финансова година.

8. Информация за периодите на отлагане на изплащането на променливите възнаграждения

В действащата Политика за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД е предвидена възможност за отлагане изплащането на променливите възнаграждения. През отчетната година не е предвидено изплащането на променливи възнаграждения.

9. Информация за политиката на обезщетенията при прекратяване на договорите

Съгласно действащата Политика за възнагражденията на неизпълнителните членове на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не са предвидени случаи на прекратяване на договор с член на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД, при който да се дължи обезщетение.

Съгласно действащата Политика за възнагражденията на изпълнителните членове на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД е предвидено, че същите дължат обезщетение в размер на изплатените постоянни годишни възнаграждения за последните 2 години в случай на незадоволителни резултати и/или виновно поведение.

10. Информация за периода, в който акциите не могат да бъдат прехвърляни и опциите върху акции не могат да бъдат упражнявани, при променливи възнаграждения, основани на акции

В действащата Политика за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не е предвидена възможност за предоставяне на променливи възнаграждения във вид на акции и/или опциите върху акции на дружеството.

11. Информация за политиката за запазване на определен брой акции до края на мандата на членовете на управителните и контролните органи след изтичане на периода по т. 10

12. Информация относно договорите на членовете на управителните и контролните органи, включително срока на всеки договор, срока на предизвестието за прекратяване и детайли относно обезщетенията и/или други дължими плащания в случай на предсрочно прекратяване

През 2023г. няма прекратени действащи договори на членовете на органите на управление. Не са изплащани обезщетения и/или други плащания при прекратяване.

13. Пълният размер на възнаграждението и на другите материални стимули на членовете на управителните и контролните органи за съответната финансова година

През 2023г. не са изплащани възнаграждения на членовете на Съвета на директорите.

14. Информация за възнаграждението на всяко лице, което е било член на управителен или контролен орган в публично дружество за определен период през съответната финансова година:

а) пълния размер на изплатеното и/или начислено възнаграждение на лицето за съответната финансова година

Информация относно получените възнаграждения от членовете на СД на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД за 2023 г. са представени в т.13 от този Доклад. Не са изплащани материални стимули. Не са начислявани други видове възнаграждение.

б) възнаграждението и други материални и нематериални стимули, получени от лицето от дружества от същата група

През 2023г. Александър Владимиров Тинчев е получил от ЗИИУ Стандарт АД възнаграждение като Изпълнителен директор в размер на 120 хил. лв.; Вероника Иванова Михалева е получила възнаграждение като Изпълнителен директор в размер на 60 хил. лв.

в) възнаграждение, получено от лицето под формата на разпределение на печалбата и/или бонуси и основанията за предоставянето им

През 2023 г. никой от членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не е получавал възнаграждение от дружеството под формата на разпределение на печалбата.

г) всички допълнителни плащания за услуги, предоставени от лицето извън обичайните му функции, когато подобни плащания са допустими съгласно сключения с него договор

Договорите с членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не предвиждат извършване на допълнителни плащания за услуги, предоставени от лицата извън обичайните им функции.

д) платеното и/или начислено обезщетение по повод прекратяване на функциите му по време на последната финансова година

През 2023 г. не е платеното или начислено обезщетение по повод прекратяване на договор с член на СД на дружеството.

е) обща оценка на всички непарични облаги, приравнени на възнаграждения, извън посочените в букви "а" -"д"

През 2023 г. никой от членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не е получавал непарични облаги, приравнени на възнаграждения, извън посочените в букви "а" -"д".

ж) информация относно всички предоставени заеми, плащания на социално-битови разходи и гаранции от дружеството или от негови дъщерни дружества или други дружества, които са предмет на консолидация в годишния му финансов отчет, включително данни за оставащата неизплатена част и лихвите

През 2023 г. по отношение на никой от членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД не са налице предоставени заеми, плащания на социално-битови разходи и гаранции от дружеството или от негови дъщерни дружества или други дружества, които са предмет на консолидация в годишния му финансов отчет.

15. Информация по отношение на акциите и/или опциите върху акции и/или други схеми за стимулиране въз основа на акции:

а) брой на предложените опции върху акции или предоставените акции от дружеството през съответната финансова година и условията, при които са предложени съответно предоставени;

б) брой на упражнените опции върху акции през съответната финансова година и за всяка от тях, брой на акциите и цената на упражняване на опцията или стойността на лихвата по схемата за стимулиране на база акции към края на финансовата година;

в) брой на неупражнените опции върху акции към края на финансовата година, включително данни относно тяхната цена и датата на упражняване и съществени условия за упражняване на правата;

г) всякакви промени в срокове и условията на съществуващи опции върху акции, приети през финансовата година;

Както през 2023 г., така и в предходни отчетни периоди не е изплащано допълнително променливо възнаграждение под формата на акции или опции върху акции. Съответно Общото събрание на акционерите не е приемало решение за разпределение на допълнително променливо възнаграждение под формата на акции или опции върху акциина членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД.

16. Информация за упражняване на възможността да се изисква връщане на променливо възнаграждение.

През изтеклата година не е изисквано от членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД да върнат изплатено променливо възнаграждение.

19. Програма за прилагане на Политиката за възнагражденията за следващата финансова година.

Дружеството приема да следва залегналите в политиката за възнагражденията на членовете на Съвета на директорите на ИНТЕРСТАНДАРАТС АД правила, относно изплащането на възнагражденията и за следващата финансова година. Ръководството счита, че залегналите в политиката принципи за определяне на възнагражденията към настоящия момент са ефективни. Членовете на Съвета на директорите приемат, че при съществено изменение на бизнес средата, финансовите показатели и рискове и във връзка с изискванията на чл.11, ал.4 от Наредба № 48 от 20 март 2013 г., Политиката за възнагражденията ще бъде преразгледана и предвидените промени ще бъдат предложени за гласуване от Общото събрание на акционерите, за което обществеността ще бъде информирана съгласно разпоредбите на ЗППЦК. Вземайки предвид очертаващата се икономическа обстановка, в която дружеството ще осъществява дейността си през 2023 г., Съвета на директорите не счита за целесъобразно да предлага на Общото събрание на акционерите да взема решения на основание на които да се получават допълнителни променливи възнаграждения за следващият отчетен период.

Дата на съставяне: 11.03.2024 г.

ДОПЪЛНИТЕЛНА ИНФОРМАЦИЯ

КЪМ ГОДИШЕН ФИНАНСОВ ОТЧЕТ – НЕКОНСОЛИДИРАН ЗА ДЕЙНОСТТА НА „ИНТЕРСТАНДАРТС” АД, гр. Благоевград КЪМ 31.12.2023 Г.

1. Информация за промените в счетоводната политика през отчетния период, причините за тяхното извършване и по какъв начин се отразяват на финансовия резултат и собствения капитал на емитента

Няма настъпили промени в счетоводната политика на „ИНТЕРСТАНДАРТС” АД през отчетния период - 01.01. – 31.12.2023 г.

2. Информация за настъпили промени в икономическата група (група предприятия по смисъла на закона за счетоводството) на емитента, ако участва в такава група

Няма настъпили промени в групата предприятия на „ИНТЕРСТАНДАРТС” АД през отчетния период - 01.01. – 31.12.2023 г.

3. Информация за резултатите от организационни промени в рамките на емитента, като преобразуване, продажба на дружества от икономическата група, апортни вноски от дружеството, даване под наем на имущество, дългосрочни инвестиции, преустановяване на дейност

През периода 01.01. – 31.12.2023г.

4. Становище на управителния орган относно възможностите за реализация на публикувани прогнози за резултатите от текущата финансова година, като се отчитат резултатите от текущото тримесечие, както и информация за факторите и обстоятелствата, които ще повлияят на постигането на прогнозните резултати най-малко за следващото тримесечие

Дружеството и предприятията от групата няма публикувани прогнози за резултатите от текущата финансова година, включително и за 01.01. – 31.12.2023 г.

5. Данни за лицата, притежаващи пряко и непряко най-малко 5 на сто от гласовете в общото събрание към 31.12.2023 г. и промените в притежаваните от лицата гласове за периода от началото на текущата финансова година до края на отчетния период

„ИНТЕРСТАНДАРТС” АД, гр.Благоевград
Капитал: 87 776лв. Към 31.12.2023г. 1 акция = 1 лев
Акционери	Бр. акции	%
Роза турс ЕООД	11 975	13,64
Лейди БърдБилборд ООД	200	0,23
Аримекс АД	100	0,11
Цветан Начев	1 025	1,17
Пенчо Адърски	1 025	1,17
Владимир Кънчев	1 000	1,14
Вероника Иванова	28 025	31,93
Други физ.лица	44 426	50,61
Общо: ЮЛ и ФЛ	87 776 бр	100