第一部 【企業情報】

 

第1 【企業の概況】

 

1 【主要な経営指標等の推移】

(1) 連結経営指標等

 

回次

第54期

第55期

第56期

第57期

第58期

決算年月

2018年3月

2019年3月

2020年3月

2021年3月

2022年3月

売上高

百万円

36,462

36,195

35,088

31,497

35,361

経常利益

百万円

1,648

1,637

2,210

1,823

3,610

親会社株主に帰属する
当期純利益又は
親会社株主に帰属する
当期純損失(△)

百万円

3,271

324

2,671

854

3,643

包括利益

百万円

4,264

232

2,272

612

3,384

純資産額

百万円

46,633

46,088

31,001

31,622

37,520

総資産額

百万円

79,637

76,996

82,190

64,592

73,736

1株当たり純資産額

1,114.27

1,089.23

1,239.58

1,264.78

1,311.60

1株当たり
当期純利益又は
当期純損失(△)

131.33

13.01

107.23

34.28

149.09

潜在株式調整後1株
当たり当期純利益

149.07

自己資本比率

34.9

35.2

37.6

48.8

50.7

自己資本利益率

12.60

2.74

10.57

株価収益率

4.38

29.96

5.38

営業活動による
キャッシュ・フロー

百万円

4,472

4,432

3,976

3,110

3,660

投資活動による
キャッシュ・フロー

百万円

5,910

1,530

1,354

56

700

財務活動による
キャッシュ・フロー

百万円

7,635

1,549

7,477

15,838

5,540

現金及び現金同等物
期末残高

百万円

14,294

15,633

25,727

13,093

21,597

従業員数

1,377

1,337

1,247

1,038

1,063

[外、平均臨時雇用者
数]

[120]

[139]

[126]

[131]

[85]

 

(注) 1.第54期及び第57期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益は、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

第55期及び第56期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、1株当たり当期純損失であり、また、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

2.「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第58期の期首から適用しており、第58期に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

 

 

(2) 提出会社の経営指標等

 

回次

第54期

第55期

第56期

第57期

第58期

決算年月

2018年3月

2019年3月

2020年3月

2021年3月

2022年3月

売上高

百万円

24,926

22,964

22,270

19,479

9,435

経常利益又は
経常損失(△)

百万円

111

149

12

1,757

1,993

当期純利益又は
当期純損失(△)

百万円

2,823

585

3,238

1,669

3,567

資本金

百万円

1,000

1,000

1,000

1,001

2,478

(発行済株式総数)

(株)

(24,922,600)

(24,922,600)

(24,922,600)

(24,925,300)

(28,537,769)

純資産額

百万円

4,975

4,129

672

2,088

7,871

総資産額

百万円

40,036

38,451

34,844

32,343

37,089

1株当たり純資産額

199.71

165.77

26.99

83.84

275.54

1株当たり配当額

3.00

(内1株当たり中間配当
額)

(円)

(-)

(-)

(-)

(-)

(-)

1株当たり当期純利益又は当期純損失(△)

113.33

23.50

130.00

67.01

145.99

潜在株式調整後1株
当たり当期純利益

145.97

自己資本比率

12.4

10.7

1.9

6.5

21.2

自己資本利益率

83.13

120.92

71.70

株価収益率

5.07

15.33

5.49

配当性向

2.65

従業員数

936

899

800

568

107

[外、平均臨時雇用者
数]

[103]

[106]

[85]

[46]

[13]

株主総利回り

(%)

152.5

212.4

187.9

271.8

212.4

(比較指標:配当込みTOPIX)

(%)

(115.9)

(110.0)

(99.6)

(141.5)

(144.3)

最高株価

(円)

618

860

1,104

1,087

1,900

最低株価

(円)

342

322

540

598

707

 

(注) 1.第54期及び第57期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

第55期及び第56期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、1株当たり当期純損失であり、また、潜在株式が存在しないため記載しておりません。

2.2018年3月期の1株当たり配当額3円には、特別配当2円を含んでおります。

3.最高株価及び最低株価は、東京証券取引所市場第一部におけるものであります。

4.「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第58期の期首から適用しており、第58期に係る主要な経営指標等については、当該会計基準等を適用した後の指標等となっております。

 

 

 

2 【沿革】

1949年1月

東京都中央区に櫻井謄写堂として創業

1954年7月

東京都港区に移転し㈲桜井広済堂に組織を変更

1962年4月

㈱櫻井廣済堂に組織を変更

1967年7月

埼玉県浦和市(現・さいたま市)に浦和工場(現・さいたま工場)を開設

1972年7月

社名を廣済堂印刷㈱に変更

1974年4月

栃木県宇都宮市に宇都宮工場を開設

1980年9月

 

㈱埼玉アサヒカントリー倶楽部(旧.産報グループ/廣済堂埼玉ゴルフ倶楽部)の全株式を取得しゴルフ場経営を開始

1981年4月

社名を㈱廣済堂に変更

1985年5月

東京都内の葬祭場を運営する東京博善㈱への経営支援を開始

1991年5月

東京都調布市に新聞印刷部門を分離独立し廣済堂新聞印刷㈱を設立

1994年4月

社名を廣済堂印刷㈱に変更すると共に東京都港区に本社を移転

1994年7月

東京博善㈱の株式を取得し子会社とする

1995年3月

廣済堂開発㈱の全株式を取得し子会社とする

1995年7月

東京都練馬区に暁教育図書㈱を設立

1995年9月

㈱廣済堂出版の全株式を取得し子会社とする

1997年8月

東京証券取引所市場第二部に株式を上場

1999年10月

㈱関西廣済堂と合併し社名を㈱廣済堂に変更

2000年9月

東京証券取引所及び大阪証券取引所市場第一部に株式を上場

2002年4月

廣済堂新聞印刷㈱を吸収合併

2008年10月

当社の連結子会社である暁教育図書㈱と㈱廣済堂出版は合併し、社名を廣済堂あかつき㈱に変更

2010年1月

栃木県宇都宮市にある宇都宮工場の印刷設備を埼玉県さいたま市にあるさいたま工場へ集約

2011年10月

当社の連結子会社である廣済堂あかつき㈱から新設分割により㈱廣済堂出版を設立

2011年11月

東京都中央区に㈱廣済堂ビジネスサポートを設立

2013年1月

栃木県栃木市に㈱トムソンナショナルカントリー倶楽部を設立

2013年3月

廣済堂開発㈱などゴルフ場事業関連子会社3社の全株式を譲渡

2013年7月

㈱金羊社と資本業務提携

2017年3月

㈱ファインズの株式を取得し子会社とする

2017年10月

本社を東京都港区芝浦に移転

2017年12月

本社ビル、芝園ビル、銀座ビルを売却

 

㈱キャリアステーションの全株式を取得し子会社とする

2018年4月

㈱共同システムサービスの全株式を取得し子会社とする

2019年9月

㈱廣済堂出版の全株式を譲渡

2020年3月

東京博善㈱の株式併合により100%子会社とする

2020年4月

東京都港区に㈱KOSAIDO Innovation Lab(現・㈱広済堂ライフウェル)を設立

2020年5月

㈱トムソンナショナルカントリー倶楽部の全株式を譲渡

2020年9月

大阪府豊中市の豊中工場を閉鎖

2021年3月

㈱金羊社の全保有株式を譲渡

2021年4月

㈱広済堂ネクスト及び㈱広済堂HRソリューションズの設立

 

広済堂あかつき㈱の全保有株式の譲渡

 

㈱エヌティの全株式を取得し子会社とする

2021年6月

x-climb㈱の全株式を取得し子会社とする

2021年10月

持株会社体制へ移行すると共に社名を㈱広済堂ホールディングスへ変更

 

(注)2022年4月4日に東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行しております。

 

3 【事業の内容】

当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社及び子会社22社により構成されており、情報ソリューション、人材サービス及びエンディング関連事業を展開しております。事業内容及び当社と関連会社の当該事業に係る位置付けならびに事業の種類別セグメントとの関連は、次のとおりであります。なお、当社は2021年10月に㈱広済堂ホールディングスに商号変更、持株会社体制へ移行すると共に、会社分割により情報ソリューション事業を㈱広済堂ネクスト、人材サービス事業を㈱広済堂HRソリューションズへ承継しております。

 

 

区 分

事業内容

会 社

情報

印刷物及びIT系商材の製造販売

BPO事業

㈱広済堂ネクスト

威海廣済堂京友包装有限公司

x-climb㈱

人材

HRテック及び求人広告、人材紹介、人材派遣等

㈱広済堂HRソリューションズ

㈱広済堂ビジネスサポート

㈱キャリアステーション

㈱共同システムサービス

㈱ファインズ

㈱エヌティ

KOSAIDO HR VIETNAM CO.,LTD.

葬祭

火葬事業及び斎場経営

葬儀サービス

東京博善㈱

㈱広済堂ライフウェル

 

 

以上述べた事項を事業系統図によって示すと、次のとおりであります。

 


 

(注) 1.○印は、連結子会社

2.その他、非連結子会社で持分法非適用会社10社があります。

 

 

4 【関係会社の状況】

 

名称

住所

資本金
又は出資金
(百万円)

主要な
事業の内容

議決権の所有
又は被所有割合(%)

関係内容

(連結子会社)

 

 

 

 

 


東京博善㈱

東京都港区

5,300

葬祭

100.0

役員の兼任

建物の賃貸

㈱広済堂ネクスト

東京都港区

350

情報

100.0

役員の兼任

建物の賃貸

債務被保証

㈱広済堂HRソリューションズ

東京都港区

10

人材

100.0

役員の兼任

建物の賃貸

債務被保証

㈱広済堂ビジネスサポート

東京都港区

100

人材

100.0

役員の兼任

建物の賃貸

㈱キャリアステーション

新潟県新潟市

30

人材

100.0

役員の兼任

㈱共同システムサービス

宮城県大崎市

20

人材

100.0

役員の兼任

㈱ファインズ

新潟県新潟市

10

人材

85.0

役員の兼任

㈱エヌティ

埼玉県鴻巣市

40

人材

100.0

役員の兼任

x-climb㈱

東京都港区

2

情報

100.0

役員の兼任

建物の賃貸

㈱広済堂ライフウェル

東京都港区

100

葬祭

100.0

役員の兼任

建物の賃貸

資金援助


威海廣済堂京友包装有限公司

中華人民共和国山東省

7,975万RMB

情報

65.1

役員の兼任

資金援助

KOSAIDO HR VIETNAM CO.,LTD.

ベトナム社会主義共和国ホーチミン市

44,898百万VND

人材

100.0

役員の兼任

 

(注) 1.主要な事業の内容欄には、セグメント情報に記載された名称を記載しております。

2.*は、特定子会社であります。

3.その他、非連結子会社で持分法非適用会社10社があります。

4.当社の金融機関からの借入金に対して連結子会社2社から債務保証を受けております。

5.東京博善㈱及び㈱広済堂ネクストについては、売上高(連結会社相互間の内部売上高を除く)の連結売上高に占める割合が10%を超えております。

主要な損益情報等

東京博善㈱      (1) 売上高          9,347百万円

(2) 経常利益         3,171百万円

(3) 当期純利益        2,121百万円

(4) 純資産額        35,572百万円

(5) 総資産額        36,916百万円

㈱広済堂ネクスト (1) 売上高         11,172百万円

(2) 経常利益           804百万円

(3) 当期純利益          492百万円

(4) 純資産額         4,280百万円

(5) 総資産額        10,406百万円

 

 

 

5 【従業員の状況】

(1) 連結会社の状況

2022年3月31日現在

セグメントの名称

従業員数(人)

情報

475

[27]

人材

238

[27]

葬祭

243

[30]

全社(共通)

107

[1]

合計

1,063

[85]

 

(注) 1.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時従業員数は、[ ]内に年間の平均人員を外数で記載しております。

2.臨時従業員はパートタイマーで、派遣社員は除いております。

3.全社(共通)として記載されている従業員数は、持株会社である当社の従業員数であります。

 

(2) 提出会社の状況

2022年3月31日現在

従業員数(人)

平均年齢(歳)

平均勤続年数(年)

平均年間給与(千円)

107

[13]

43.4

10.9

5,336

 

(注) 1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時従業員数は、[ ]内に年間の平均人員を外数で記載しております。

2.平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります。

3.3月入社の従業員については、従業員数、平均年齢及び平均勤続年数には含まれておりますが、平均年間給与には含まれておりません。

4.臨時従業員はパートタイマーで、派遣社員は除いております。

5.当社は、2021年10月1日に持株会社体制へ移行したため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。

6.2021年10月1日の会社分割により、情報ソリューション事業及び人材サービス事業を承継会社に移行したため、前事業年度に比べ使用人数が大幅に減少しております。

 

(3) 労働組合の状況

労働組合はありませんが、労使関係は円満に推移しております。