回次 | 第86期 | 第87期 | 第88期 | 第89期 | 第90期 | |
決算年月 | 平成24年3月 | 平成25年3月 | 平成26年3月 | 平成27年3月 | 平成28年3月 | |
売上高 | (千円) | |||||
経常利益 | (千円) | |||||
親会社株主に帰属する | (千円) | |||||
包括利益 | (千円) | |||||
純資産額 | (千円) | |||||
総資産額 | (千円) | |||||
1株当たり純資産額 | (円) | |||||
1株当たり当期純利益金額 | (円) | |||||
潜在株式調整後 | (円) | |||||
自己資本比率 | (%) | |||||
自己資本利益率 | (%) | |||||
株価収益率 | (倍) | |||||
営業活動による | (千円) | |||||
投資活動による | (千円) | △ | △ | △ | △ | △ |
財務活動による | (千円) | △ | △ | |||
現金及び現金同等物の | (千円) | |||||
従業員数 | (名) | |||||
( | ( | ( | ( | ( | ||
(注) 1 売上高には、消費税等は含まれておりません。
2 従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。
3 第86期、第87期、第88期、第89期及び第90期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。
4 「企業結合に関する会計基準」(企業会計基準第21号 平成25年9月13日)等を適用し、当連結会計年度より、「当期純利益」を「親会社株主に帰属する当期純利益」としております。
回次 | 第86期 | 第87期 | 第88期 | 第89期 | 第90期 | |
決算年月 | 平成24年3月 | 平成25年3月 | 平成26年3月 | 平成27年3月 | 平成28年3月 | |
売上高 | (千円) | |||||
経常利益 | (千円) | |||||
当期純利益 | (千円) | |||||
資本金 | (千円) | |||||
発行済株式総数 | (千株) | |||||
純資産額 | (千円) | |||||
総資産額 | (千円) | |||||
1株当たり純資産額 | (円) | |||||
1株当たり配当額 | (円) | |||||
( | ( | ( | ( | ( | ||
1株当たり当期純利益金額 | (円) | |||||
潜在株式調整後 | (円) | |||||
自己資本比率 | (%) | |||||
自己資本利益率 | (%) | |||||
株価収益率 | (倍) | |||||
配当性向 | (%) | |||||
従業員数 | (名) | |||||
( | ( | ( | ( | ( | ||
(注) 1 売上高には、消費税等は含まれておりません。
2 従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。
3 第86期、第87期、第88期、第89期及び第90期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため記載しておりません。
年月 | 沿革 |
昭和13年10月 | 小林鉱業株式会社の内地事業所として超硬工具の製造を開始。 |
昭和25年12月 | 在内地資産の現物出資により百年工業株式会社に改組し、新しく発足。 |
昭和29年3月
| 生悦住貞太郎(故人)が社長に就任、経営の刷新と技術陣の強化をはかり特に品質の均一化と画期的な優秀品の製造に専念。 |
昭和29年6月 | ダイジェット工業株式会社に商号変更。 |
昭和33年4月 | 日本工業規格表示許可工場となる(JIS H5501超硬合金)。 |
昭和37年6月 | 大阪証券取引所市場第2部に上場。 |
昭和38年11月 | 本社社屋を新築。 |
昭和45年4月 | 名古屋証券取引所市場第2部に上場。 |
昭和52年10月 | 生悦住 望が社長に就任。 |
昭和55年10月 | 本社に技術研究所を新築。 |
昭和57年5月 | 米国駐在員事務所開設。 |
昭和58年10月
| 米国駐在員事務所を閉鎖し、新たに100%出資子会社ダイジェット・インコーポレーテッドを設立(現・連結子会社)。 |
昭和60年2月 | 英国ハーツ・ウェルイン・ガーデン市に欧州駐在員事務所を開設。 |
昭和60年3月 | 大阪府富田林市に富田林工場新築。 |
昭和60年11月 | 愛知県知立市に名古屋工場を新築移転。 |
昭和60年12月 | 東京証券取引所市場第2部に上場。 |
平成元年9月 | 東京証券取引所、大阪証券取引所及び名古屋証券取引所の市場第1部銘柄に指定。 |
平成3年4月 | 欧州駐在員事務所をヨーロッパ支店に昇格。 |
平成3年7月 | 茨城県水海道市(現常総市)につくば工場を新築。 |
平成4年5月 | 三重県青山町(現伊賀市)に三重工場を新築。 |
| ダイジェット・ビジネスサービス有限会社を設立(現・非連結子会社)。 |
平成8年2月 | バンコク駐在員事務所開設。 |
平成8年3月 | 三重合金工場操業開始。 |
平成9年12月 | 品質マネジメントシステムISO9001認証取得。 |
平成13年5月 | 環境マネジメントシステムISO14001認証取得。 |
平成14年10月 | 上海駐在員事務所開設。 |
平成17年6月 | 名古屋証券取引所上場廃止。 |
平成17年12月 | 三重原料工場操業開始。 |
平成18年6月 | 生悦住 望が会長(現任)に、生悦住 歩が社長(現任)に就任。 |
平成18年12月 | 広東駐在員事務所開設。 |
平成19年4月 | ムンバイ駐在員事務所開設。 |
平成21年1月 | 三重工具第二工場操業開始。 |
平成21年7月 | 大連支所開設。 |
平成22年3月 | つくば事業所及び名古屋工場を休止。 |
平成22年10月 | 武漢支所開設。 |
平成25年9月 | 黛杰漢金(滄州)精密模具有限公司を設立(現・持分法適用会社)。 |
平成25年12月 | 成都支所開設。 |
平成26年10月 | ヨーロッパ支店を独国デュッセルドルフに移転し、欧州支店と改称。 |
当社グループ(当社、連結子会社、非連結子会社、関連会社)は、当社、子会社2社(国内法人1社、米国法人1社)及び関連会社1社で構成され、それぞれ主として超硬工具の製造販売とそれに関連するサービス等を行っております。
当社グループが行っている事業に係わる位置づけは次のとおりであります。
〔焼肌チップ〕 | 当社が直接需要先より受注し、生産、販売を行っております。 |
〔切削工具〕 | 当社が製造しております。販売は当社及び子会社:ダイジェット・インコーポレーテッド(米国法人、略称INC)が行っており、販売方式・販売先については、代理店・特約店・販売店を通じて販売するほか、需要先への直販も行っております。 |
〔耐摩耗工具〕 | 当社及び関連会社:黛杰漢金(滄州)精密模具有限公司(中国法人、略称黛杰漢金)が直接需要先より受注し、生産、販売を行っております。 |
〔その他〕 | 当社及びINCは、上記製品に附帯した工具類を製造・販売しております。 |
以上の状況を事業系統図によって示すと、次のとおりであります。

平成28年3月31日現在
名称 | 住所 | 資本金 | 主要な事業 | 議決権の | 関係内容 |
(連結子会社) |
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ダイジェット・ | 米国 | 800千米ドル | 超硬工具の | 100.0 | 当社製品の販売並びに技術支援・ |
(持分法適用関連会社) |
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黛杰漢金(滄州)精密模具有限公司 | 中国 | 2,700万人民元 | 冷間鍛造金型の製造・販売 | 50.0 | 当社の超硬合金を使用した工具の製造・販売 |
(注) 1 上記子会社は、特定子会社に該当しておりません。
2 有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。
3 上記以外に非連結子会社が1社あります。
平成28年3月31日現在
事業部門等の名称 | 従業員数(名) |
焼肌チップ製造 | 96(52) |
切削工具製造 | 83(36) |
耐摩耗工具製造 | 36( 8) |
全社(共通) | 219(41) |
合計 | 434(137) |
(注) 1 従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員であります。
2 従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。
3 臨時従業員には、季節工、パートタイマー及び嘱託契約の従業員を含み、派遣社員を除いています。
4 当社グループは単一セグメントであるため、事業部門別の従業員数を記載しております。
平成28年3月31日現在
従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(千円) |
427(137) | 40.3 | 18.3 | 5,010 |
事業部門等の名称 | 従業員数(名) |
焼肌チップ製造 | 96(52) |
切削工具製造 | 83(36) |
耐摩耗工具製造 | 36( 8) |
全社(共通) | 212(41) |
合計 | 427(137) |
(注) 1 従業員数は当社から他社への出向者を除き、他社から当社への出向者を含む就業人員であります。
2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3 従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。
4 臨時従業員には、季節工、パートタイマー及び嘱託契約の従業員を含み、派遣社員を除いています。
5 当社グループは単一セグメントであるため、事業部門別の従業員数を記載しております。
当社グループにはダイジェット工業労働組合(企業内組合)が組織(組合員数349名)されております。なお、労使関係については円滑な関係にあり、特記すべき事項はありません。