# 第一部【企業情報】

## 第１【企業の概況】

### １【主要な経営指標等の推移】

#### (1）連結経営指標等

回次 | 第11期 | 第12期 | 第13期 | 第14期 | 第15期
決算年月 | 平成26年３月 | 平成27年３月 | 平成28年３月 | 平成29年３月 | 平成30年３月
売上高 | （百万円） | 12,046 | 15,056 | 19,069 | 23,054 | 26,611
経常利益 | （百万円） | 2,340 | 2,693 | 3,509 | 4,430 | 5,007
親会社株主に帰属する当期純利益 | （百万円） | 1,380 | 1,824 | 2,265 | 2,801 | 3,361
包括利益 | （百万円） | 1,462 | 2,115 | 2,325 | 1,725 | 2,680
純資産額 | （百万円） | 6,074 | 6,923 | 13,157 | 21,583 | 23,641
総資産額 | （百万円） | 8,406 | 11,421 | 41,689 | 43,231 | 46,087
１株当たり純資産額 | （円） | 146.79 | 168.03 | 211.03 | 394.76 | 443.44
１株当たり当期純利益金額 | （円） | 33.58 | 44.72 | 55.86 | 67.49 | 77.43
潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額 | （円） | 33.52 | 44.60 | 55.69 | 67.28 | 77.14
自己資本比率 | （％） | 71.5 | 59.7 | 20.5 | 39.6 | 41.8
自己資本利益率 | （％） | 24.7 | 28.4 | 29.5 | 21.8 | 18.5
株価収益率 | （倍） | 30.0 | 36.1 | 38.5 | 41.8 | 58.6
営業活動による キャッシュ・フロー | （百万円） | 1,595 | 3,103 | 2,244 | 3,919 | 4,811
投資活動による キャッシュ・フロー | （百万円） | △1,323 | △1,049 | △18,401 | △1,033 | △2,095
財務活動による キャッシュ・フロー | （百万円） | △571 | △1,271 | 18,656 | △875 | △1,107
現金及び現金同等物の期末残高 | （百万円） | 1,897 | 2,694 | 5,147 | 7,140 | 8,768
従業員数 | （名） | 673 | 977 | 1,550 | 1,781 | 1,953
（外、平均臨時雇用者数） | (－) | (－) | (－) | (－) | (－)

（注）１．売上高には、消費税等は含まれておりません。

２．従業員数欄の（外数）は、臨時雇用者の各事業年度の平均雇用人員（１日８時間換算）です。なお、臨時雇用者はその総数が従業員数の100分の10未満であるため記載を省略しております。

３．平成27年１月１日付で１株につき２株の株式分割を行っております。第11期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、１株当たり純資産額、１株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額を算定しております。

４. 第15期より金額の表示単位を千円単位から百万円単位に変更しております。なお、比較を容易にするため第14期以前についても百万円単位に変更しております。

#### (2）提出会社の経営指標等

回次 | 第11期 | 第12期 | 第13期 | 第14期 | 第15期
決算年月 | 平成26年３月 | 平成27年３月 | 平成28年３月 | 平成29年３月 | 平成30年３月
売上高 | （百万円） | 11,116 | 11,948 | 8,810 | 7,904 | 8,435
経常利益 | （百万円） | 2,584 | 2,447 | 2,383 | 2,516 | 3,455
当期純利益 | （百万円） | 1,537 | 1,591 | 2,202 | 806 | 2,940
資本金 | （百万円） | 303 | 304 | 304 | 2,153 | 2,167
発行済株式総数 | （株） | 20,935,200 | 41,887,200 | 41,887,200 | 43,382,600 | 43,421,000
純資産額 | （百万円） | 6,093 | 6,974 | 8,925 | 16,515 | 19,032
総資産額 | （百万円） | 8,228 | 8,936 | 29,418 | 29,348 | 30,748
１株当たり純資産額 | （円） | 148.32 | 170.80 | 218.11 | 378.15 | 435.21
１株当たり配当額 | （円） | 10.00 | 7.00 | 7.00 | 11.00 | 13.00
（うち１株当たり中間配当額） | (－) | (－) | (－) | (－) | (－)
１株当たり当期純利益金額 | （円） | 37.41 | 39.00 | 54.31 | 19.44 | 67.74
潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額 | （円） | 37.34 | 38.90 | 54.15 | 19.38 | 67.47
自己資本比率 | （％） | 73.8 | 77.5 | 30.1 | 55.9 | 61.5
自己資本利益率 | （％） | 25.3 | 24.5 | 27.9 | 6.4 | 16.7
株価収益率 | （倍） | 26.9 | 41.3 | 39.6 | 145.2 | 67.0
配当性向 | （％） | 13.4 | 18.0 | 12.9 | 56.6 | 19.2
従業員数 | （名） | 500 | 224 | 258 | 257 | 307
（外、平均臨時雇用者数） | (－) | (－) | (－) | (－) | (－)

（注）１．売上高には、消費税等は含まれておりません。

２．従業員数欄の（外数）は、臨時雇用者の各事業年度の平均雇用人員（１日８時間換算）です。なお、臨時雇用者はその総数が従業員数の100分の10未満であるため記載を省略しております。

３．平成27年１月１日付で１株につき２株の株式分割を行っております。第11期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、１株当たり純資産額、１株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額を算定しております。

４. 第15期より金額の表示単位を千円単位から百万円単位に変更しております。なお、比較を容易にするため第14期以前についても百万円単位に変更しております。

### ２【沿革】

年月 | 事項
平成15年４月 | 東京都町田市において、株式会社エス・エム・エスを設立
平成15年５月 | ケアマネジャー向け人材紹介「ケア人材バンク（キャリア分野）」を運営開始
平成15年７月 | 介護/福祉系学生向け求人情報「カイゴジョブ学生版（キャリア分野）」を運営開始
平成15年11月 | 介護/医療分野等の資格講座情報「シカトル（キャリア分野）」を運営開始
平成16年２月 | 東京都千代田区飯田橋に本社移転
平成16年３月 | 介護/福祉職向け求人情報「カイゴジョブ（キャリア分野）」を運営開始
平成17年２月 | 東京都千代田区麹町に本社移転
平成17年９月 | 看護師向け人材紹介「ナース人材バンク（キャリア分野）」を運営開始
平成17年10月 | 介護/福祉職向けコミュニティ「けあとも（キャリア分野）」を運営開始
平成18年７月 | 中小介護事業者向け介護保険請求ソフト「カイポケビズ（介護事業者分野）」を運営開始
平成18年７月 | 看護師向け求人情報「ナース専科 求人ナビ（キャリア分野）」を運営開始
平成18年８月 | 医師向け人材紹介「ドクターキャリアエージェント（キャリア分野）」を運営開始（現サービス名「エムスリーキャリアエージェント」　エムスリーキャリア株式会社にて運営）
平成18年８月 | 看護師/看護学生向けコミュニティ「ナース専科（キャリア分野）」を運営開始
平成18年９月 | ケアマネジャー向けコミュニティ「ケアマネドットコム（キャリア分野）」を運営開始
平成19年４月 | 東京都港区三田に本社移転
平成19年４月 | 薬剤師向け人材紹介「ファーマ人材バンク（キャリア分野）」を運営開始（現サービス名「薬キャリエージェント」　エムスリーキャリア株式会社にて運営）
平成20年３月 平成20年９月 平成21年５月 平成21年６月 | 東京証券取引所マザーズに株式上場 理学療法士/作業療法士/言語聴覚士向け人材紹介「PT/OT人材バンク（キャリア分野）」を運営開始 薬剤師/薬学生向けコミュニティ「ココヤク（事業開発分野）」を運営開始 介護をする家族向けコミュニティ「安心介護（事業開発分野）」を運営開始
平成21年８月 | 株式会社アンファミエより医療事業を譲受。看護学生向け求人情報「ナース専科 就職ナビ（キャリア分野）」、「看護師向け出版サービス（事業開発分野）」を運営開始
平成21年11月 | 東京都千代田区神田須田町に本社移転
平成21年12月 | エムスリー株式会社と共同新設分割にて「エムスリーキャリア株式会社」を設立（49％出資、持分法適用関連会社化）、医師、薬剤師向け人材紹介サービスをエムスリーキャリア株式会社に移管

年月 | 事項
平成23年４月 | 「人事ソリューションサービス（キャリア分野）」を運営開始
平成23年６月 | 管理栄養士/栄養士向けコミュニティ「エイチエ（事業開発分野）」を運営開始
平成23年８月 | 株式会社ケア・リンクより認知症に特化した介護をする家族向けコミュニティ「認知症ねっと（事業開発分野）」を譲受
平成23年９月 | 「NURSCAPE CO., LTD.（現 Senior Marketing System Korea Co,. Ltd.）」を子会社化。韓国における看護師向けコミュニティ「NURSCAPE（海外分野）」を運営開始
平成23年12月 | 東京証券取引所市場第一部に上場市場を変更
平成24年５月 平成24年６月 平成24年７月 平成24年10月 | 栄養士/管理栄養士向け人材紹介「栄養士人材バンク（キャリア分野）」を運営開始 北海道札幌市に当社サービスに関するコールセンター業務等を目的とした「株式会社エス・エム・エスサポートサービス」を設立 ベトナムにて「Luvina Software Joint Stock Company」の株式を取得 高校生・看護学生向け奨学金情報「看護奨学金Navi（キャリア分野）」を運営開始
平成25年４月 | 介護事業所検索及び高齢者向け住宅情報「かいごDB（事業開発分野）」を運営開始
平成25年５月 | 東京都港区芝公園に本社機能を移転
平成25年７月 | シンガポールに「SENIOR MARKETING SYSTEM ASIA PTE. LTD.（海外分野）」を設立
平成25年７月 | インドネシアにて「PT. MEETDOCTOR」を子会社化
平成25年９月 | 臨床検査技師向け人材紹介「検査技師人材バンク（キャリア分野）」を運営開始
平成25年11月 | フィリピンに「SMS PHILIPPINES HEALTHCARE SOLUTIONS INC.（海外分野）」を設立
平成25年11月 | 高齢者向け食事宅配検索「らいふーど（事業開発分野）」を運営開始
平成25年12月 | インドネシアに「PT. SENIOR MARKETING SYSTEM INDONESIA（海外分野）」を設立
平成25年12月 | 健康に関するQ&A「なるカラ（事業開発分野）」を運営開始
平成26年１月 | 東京都港区にファクタリング事業等を目的とした「株式会社エス・エム・エスフィナンシャルサービス」を設立
平成26年２月 | 中小介護事業者向け介護保険請求ソフト「カイポケビズ（介護事業者分野）」のサービスを拡充し、介護事業者向け経営支援サービス「カイポケ（介護事業者分野）」としてリニューアル

年月 | 事項
平成26年４月 平成26年６月 平成26年７月 平成26年８月 平成26年９月 | 介護事業所に関する口コミ情報「となりの介護（事業開発分野）」を運営開始 放射線技師向け人材紹介「放射線技師人材バンク（キャリア分野）」を運営開始 臨床工学士向け人材紹介「工学技士人材バンク（キャリア分野）」を運営開始 介護職向け人材紹介「カイゴジョブエージェント（キャリア分野）」を運営開始 事務長向け経営情報「じむコム（キャリア分野）」を運営開始
平成27年１月 | 人材紹介、求人情報等キャリア関連サービスを会社分割により当社から切り出し、東京都港区に「株式会社エス・エム・エスキャリア」を設立
平成27年２月 | 介護事業所経営者・管理者向け情報コミュニティ「介護マスト（事業開発分野）」を運営開始
平成27年10月 | アジア・オセアニアで医薬情報サービスを運営する「MIMSグループ」を子会社化
平成27年10月 | 生活支援サービス検索「ヘルプユー（事業開発分野）」を運営開始
平成27年10月 | 介護資格講座「カイゴジョブアカデミー（キャリア分野）」を運営開始
平成28年４月 | リフォーム事業者情報「ハピすむ（事業開発分野）」を運営開始
平成28年４月 | 看護師向け学術Webメディア「ナースプレス（事業開発分野）」を運営開始
平成28年７月 | 糖尿病情報ポータル「糖尿病ねっと（事業開発分野）」を運営開始
平成28年12月 | 介護職向け人材派遣「カイゴジョブパートナーズ（キャリア分野）」を運営開始
平成28年12月 | 海外市場における新株式発行及び自己株処分により約70億円を調達、資本金を21億5,304万円に増資
平成29年４月 | 認知症予防ソリューション「認トレ（事業開発分野）」を運営開始
平成29年４月 | 生活習慣病・重症化予防ソリューション「遠隔チャット指導（事業開発分野）」を運営開始
平成29年６月 | マレーシアの看護師人材紹介会社「Melorita Consultants Sdn. Bhd.」を子会社化
平成29年10月 | 認知症予防の習慣化サポート「認トレチャレンジ（事業開発分野）」を運営開始
平成29年10月 | 特定保健指導ソリューション「遠隔チャット指導（事業開発分野）」を運営開始
平成29年11月 | 柔道整復師/あん摩マッサージ師/はり師/きゅう師向けにキャリア関連サービスを提供している「株式会社ウィルワン」を子会社化

### ３【事業の内容】

当社グループでは、「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」ことをグループミッションに掲げています。事業領域を介護・医療・ヘルスケア・シニアライフと定義し、日本及びアジア・オセアニアにおいて、価値提供先である従事者・事業者・エンドユーザに情報をコアとした様々なサービスを提供しています。

各分野における主なサービスの内容は下表の通りです。

事業分野 | 主な事業内容
キャリア分野 | 看護師向け人材紹介、介護職向け求人情報・人材紹介・人材派遣・資格講座等
介護事業者分野 | 介護事業者向け経営支援
海外分野 | 製薬会社向けマーケティング支援、グローバルキャリアビジネス等
事業開発分野 | 保健指導、重症化予防、健康相談、食事宅配検索、リフォーム事業者情報等

以上に述べた事業の系統図は次のとおりです。

### ４【関係会社の状況】

平成30年３月31日現在

名称 | 住所 | 出資金または 資本金 | 主要な事業の内容 | 議決権の 所有割合（%） （注１） | 関係内容
（連結子会社） 株式会社エス・エム・エス キャリア （注２）（注３） | 東京都港区 | 100 百万円 | 人材紹介、求人情報等 | 100 | 役員の兼任　あり 資金の援助　なし 営業上の取引　あり 設備の賃貸借　あり
SENIOR MARKETING SYSTEM ASIA PTE. LTD. （注２） | シンガポール | 29 百万 シンガポールドル | 海外事業の統括、海外の事業会社に対する投資等 | 100 | 役員の兼任　あり 資金の援助　なし 営業上の取引　なし 設備の賃貸借　なし
MIMS Pte. Ltd. （注２） | シンガポール | 20 百万 シンガポールドル | 医療従事者・事業者向け医療情報サービス | 60 (60) | 役員の兼任　なし 資金の援助　なし 営業上の取引　なし 設備の賃貸借　なし
MIMS (Shanghai) Ltd. （注２） | 中国 | 3百万 米ドル | 医療従事者・事業者向け医療情報サービス | 60 (60) | 役員の兼任　なし 資金の援助　なし 営業上の取引　なし 設備の賃貸借　なし
MIMS (NZ) Limited （注２） | ニュージー ランド | 4百万 ニュージランドドル | 医療従事者・事業者向け医療情報サービス | 60 (60) | 役員の兼任　なし 資金の援助　なし 営業上の取引　なし 設備の賃貸借　なし
KIMS Limited （注２） | 韓国 | 2,697百万 韓国ウォン | 医療従事者・事業者向け医療情報サービス | 60 (60) | 役員の兼任　なし 資金の援助　なし 営業上の取引　なし 設備の賃貸借　なし
SENIOR MARKETING SYSTEM SDN. BHD. （注２） | マレーシア | 14百万 マレーシアリンギット | 医療機関向け経営支援サービス | 100 (19) | 役員の兼任　なし 資金の援助　なし 営業上の取引　なし 設備の賃貸借　なし
その他33社 |  |  |  |  |
（持分法適用会社） エムスリーキャリア株式会社 | 東京都港区 | 100 百万円 | 医師/薬剤師向け 人材紹介等 | 49 | 役員の兼任　あり 資金の援助　なし 営業上の取引　なし 設備の賃貸借　なし
その他２社 |  |  |  |  |

（注１）議決権比率欄内の（　）内は、当社の間接保有割合です。

（注２）特定子会社に該当しております。

（注３）株式会社エス・エム・エスキャリアについては、売上高（連結会社相互間の内部売上高を除く。）の連結売上高に占める割合が10％を超えております。

主要な損益情報等　（１）売上高　　 14,549百万円

（２）経常利益　　2,577百万円

（３）当期純利益　1,709百万円

（４）純資産額　　2,798百万円

（５）総資産額　　5,402百万円

### ５【従業員の状況】

(1）連結会社の状況

平成30年３月31日現在

従業員数（名）
1,953

（注）１．当社グループは単一セグメントであるため、セグメントによる区分は行っておりません。

２．臨時雇用者はその総数が従業員数の100分の10未満であるため記載を省略しております。

３．従業員数は、当連結会計年度において172名増加しております。これは主に、株式会社エス・エム・エスキャリアにおいて業容の拡大に伴い看護師向け人材紹介サービス、介護職向け人材紹介サービス等の人員が増加したことによるものです。

(2）提出会社の状況

平成30年３月31日現在

従業員数（名） | 平均年齢（歳） | 平均勤続年数（年） | 平均年間給与（千円）
307 | 32.7 | 2.6 | 6,351

（注）１．従業員数は、当社から子会社への出向社員15名を除く就業人員数です。

２．臨時雇用者はその総数が従業員数の100分の10未満であるため記載を省略しております。

３．従業員数は、当事業年度において50名増加しております。これは主に、業容の拡大に伴い介護職向けキャリアサービス等の人員が増加したことによるものです。

４．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

(3）労働組合の状況

労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。