Metso Oyj:n pörssitiedote 24.9.2025 klo 08:00 paikallista aikaa
Metson hallitus on hyväksynyt yhtiölle päivitetyn strategian kaudelle 2026-2030.
Samalla hallitus päätti uusista taloudellisista tavoitteista, jotka on määrä
saavuttaa vuoden 2028 loppuun mennessä.
Metso uusi strategia, ”We go beyond.”, perustuu liiketoiminnan kasvuun ja
kannattavuuden parantamiseen, asiakaskeskeisyyteen, markkinajohtajuuteen sekä
jälkimarkkinaliiketoiminnan kasvattamiseen. Strategisia tavoitteita on neljä:
paras asiakaskokemus, jälkimarkkinan korkeampi osuus liikevaihdosta,
edelläkävijyys työturvallisuudessa ja kestävässä kehityksessä sekä taloudellinen
erinomaisuus.
Metson strategia perustuu globaalien megatrendien tukemiin positiivisiin
markkinanäkymiin, joiden odotetaan lisäävän yhtiön tuotteiden ja palveluiden
kysyntää. Kivenmurskaus-segmentissä markkinoiden ennustetaan kasvavan
rakentamisen ja infrastruktuurihankkeiden kasvun sekä rakennusmateriaalien
kierrätyksen lisääntymisen myötä. Mineraalit-segmentissä erityisesti kuparin
tuotannon odotetaan kasvavan sähköistymisen sekä uusiutuvan energian ja
datakeskusten lisääntymisen ansiosta. Ennustetun markkinakasvun lisäksi Metson
kasvutavoitteet perustuvat segmenttien valintoihin kohdentaa resursseja niihin
ratkaisuihin ja asiakassegmentteihin, jotka nopeimmin edistävät kannattavaa
kasvua.
“Menemme pidemmälle saavuttaaksemme täyden potentiaalimme”
”Laadimme "We go beyond." -strategiamme asiakassegmenttiemme näkökulmasta ja
yhteistyössä asiakkaiden ja keskeisten sidosryhmien kanssa osallistamalla
kollegoita laajasti eri puolilta yhtiötä. Strategiatyössä ylitimme liiketoiminta
-alueidemme rajat varmistaaksemme, että asiakasnäkökulma on kaiken toimintamme
ytimessä ja että hyödynnämme potentiaalimme täysimääräisesti. Tämän seurauksena
meillä on nyt vahva strategia, joka rakentuu vahvuuksiemme varaan ja auttaa
asettamaan uudet standardit toimialoillemme”, Metson toimitusjohtaja Sami
Takaluoma sanoo.
”Molemmille segmenteillemme on strategiassa määritelty painopistealueet.
Kivenmurskaus-segmentissä ne ovat jälkimarkkinaliiketoiminnan kasvattaminen,
vahva alueellinen markkina-asema sekä johtavan aseman vakiinnuttaminen
kiviaineksen ja rakennusmateriaalien kierrätyksessä. Digitalisaatio,
jakelukanavien hallinta ja jatkuva teknologiakehitys ovat näiden tavoitteiden
mahdollistajia. Mineraalit-segmentissä tavoitteenamme on tulla johtavaksi
toimijaksi energiasiirtymän mineraaleissa hyödyntämällä teknologiajohtajuuttamme
ja läheisyyttämme asiakkaisiin. Keskitymme tuottamaan lisäarvoa asiakkaillemme
erityisesti ratkaisuilla, joilla on merkittävä jälkimarkkinapotentiaali”,
Takaluoma jatkaa.
Uudet tavoitteet kasvulle ja kannattavuudelle
Strategian yhteydessä hyväksytyt Metson taloudelliset tavoitteet sisältävät
uutena liikevaihdon kasvutavoitteen ja aiempaa korkeamman
kannattavuustavoitteen. Nämä tavoitteet on tarkoitus saavuttaa vuoden 2028
loppuun mennessä:
· Liikevaihdon vuosittainen kasvu (CAGR) vähintään 7 % (uusi tavoite)
· Oikaistu EBITA-marginaali yli 18 % (aiemmin yli 17 % syklin yli)
· Nettovelan ja käyttökatteen suhde (net debt / EBITDA) alle 1,5 (uusi
tavoite, korvaa aiemman tavoitteen säilyttää Investment Grade -luottoluokitus)
· Vuotuinen osinko vähintään 50 % osakekohtaisesta tuloksesta (ei muutosta)
Kasvu- ja kannattavuustavoitteiden saavuttamiseksi Kivenmurskaus- ja Mineraalit
-segmenttien tulee kasvattaa liikevaihtoaan vähintään konsernin kasvutavoitteen
mukaisesti, ja Kivenmurskauksen oikaistun EBITA-marginaalin tulee olla vähintään
17 % ja Mineraalit-segmentin oikaistun EBITA-marginaalin vähintään 20 %.
”Uudet taloudelliset tavoitteet osoittavat aikomuksemme viedä Metso uudelle
tasolle vahvistamalla paitsi liiketoimintaamme ja asiakaskokemusta myös
vauhdittamalla kasvuamme ja kannattavuuttamme - jatkaen näin arvonluontiamme
osakkeenomistajille. Strategiassa tekemiemme valintojen avulla voimme saavuttaa
kasvutavoitteemme, jonka merkittävin ajuri on orgaaninen kasvu. Tätä tukevat
valikoidut täydentävät yritysostot molemmissa segmenteissä. Taseen osalta uusi
tavoitteemme - nettovelan suhde käyttökatteeseen - ohjaa meitä säilyttämään
vahvan taloudellisen asemamme mahdollistaen samalla kasvun.
Osakkeenomistajilleen Metso haluaa jatkossakin olla hyvä ja tasainen
osingonmaksaja”, Sami Takaluoma sanoo.
Edelläkävijä työturvallisuudessa ja kestävässä kehityksessä
Metson "We go beyond." -strategian keskeinen osa-alue on työturvallisuuden
parantaminen. Turvallisuus on olennainen osa Metson kulttuuria, ja uusi Start
with safety -ajattelutapa keskittyy työtapaturmien ehkäisyyn ja
turvallisuussuorituksen jatkuvaan parantamiseen. Aktivoimme työntekijöitä ja
rohkaisemme heitä pysähtymään, keskustelemaan, havainnoimaan ja jakamaan
turvallisuuskäytäntöjä ennakoitavuuden lisäämiseksi.
Lisäksi Metso aikoo edelleen olla toimialansa edelläkävijä kestävässä
kehityksessä. Yhtiön strategisena tavoitteena on saavuttaa nettonollapäästöt
omassa toiminnassaan vuoteen 2030 mennessä. Vahvistamme edelleen voimassa olevia
tieteeseen perustuvia ilmastotavoitteitamme koko arvoketjussa toimittajista
asiakkaisiin ja kehitämme Metso Plus -tarjoamaamme, joka tuo merkittäviä etuja
asiakkaillemme tarjoamalla parannettua toiminnan tehokkuutta, vähentynyttä
ympäristövaikutusta ja pitkän aikavälin kustannussäästöjä.
Pääomamarkkinapäivä 2.10.2025
Metson johto esittelee yhtiön strategiaa ja sen liiketoimintojen suunnitelmia
pääomamarkkinapäivässä 2.10.2025. Lisätietoja tapahtumasta ja Metson uudesta
strategiasta saa osoitteesta www.metso.com
Lisätietoa:
Juha Rouhiainen, sijoittajasuhdejohtaja, Metso Oyj, puh. 020 484 3253,
sähköposti: juha.rouhiainen(a)metso.com
Jakelu:
Nasdaq Helsinki
Tiedotusvälineet
www.metso.com
Metso on kestävää kehitystä edistävien teknologioiden sekä kokonaisvaltaisten
ratkaisujen ja palvelujen edelläkävijä kivenmurskauksessa, mineraalien
käsittelyssä ja metallinjalostuksessa kaikkialla maailmassa. Parannamme
asiakkaidemme energian- ja vedenkäytön tehokkuutta, lisäämme toiminnan
tuottavuutta ja vähennämme ympäristöriskejä tuote- ja palveluosaamisemme avulla.
Yhdessä luomme positiivista muutosta.
Metson pääkonttori on Espoossa. Vuoden 2024 lopussa Metsolla oli lähes 17 000
työntekijää noin 50 maassa, ja liikevaihto vuonna 2024 oli noin 4,9 miljardia
euroa. Metson osakkeet on listattu Nasdaq Helsingissä.
metso.com/fi (https://www.metso.com/fi/)