# 第二部【企業情報】

## 第１【企業の概況】

### １【主要な経営指標等の推移】

#### (1）連結経営指標等

回次 | 第１期 | 第２期
決算年月 | 2018年７月 | 2019年７月
売上高 | （千円） | 3,244,326 | 5,154,037
経常利益 | （千円） | 749,011 | 1,395,950
親会社株主に帰属する当期純利益 | （千円） | 366,795 | 697,515
包括利益 | （千円） | 366,795 | 697,515
純資産額 | （千円） | 652,299 | 1,349,814
総資産額 | （千円） | 3,814,118 | 6,543,620
１株当たり純資産額 | （円） | 172.57 | 357.09
１株当たり当期純利益 | （円） | 97.04 | 184.53
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益 | （円） | － | －
自己資本比率 | （％） | 17.1 | 20.6
自己資本利益率 | （％） | 78.2 | 69.7
株価収益率 | （倍） | － | －
営業活動によるキャッシュ・フロー | （千円） | 819,935 | 1,484,505
投資活動によるキャッシュ・フロー | （千円） | △1,498,710 | △1,968,337
財務活動によるキャッシュ・フロー | （千円） | 698,452 | 1,070,553
現金及び現金同等物の期末残高 | （千円） | 288,344 | 875,065
従業員数 | （名） | 553 | 844
（ほか、平均臨時雇用者数） | （121） | （135）

（注）１．売上高には、消費税等は含まれておりません。

２．潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であるため、期中平均株価が把握できませんので記載しておりません。

３．株価収益率は当社株式が非上場であるため記載しておりません。

４．臨時雇用者数につきましては、年間の平均人員を（　）外数で記載しております。なお、臨時雇用者はパートタイマー、アルバイト、派遣社員を含んでおります。

５．第１期及び第２期の連結財務諸表については、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）に基づき作成しており、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、監査法人東海会計社の監査を受けております。

６．当社は、2019年10月16日開催の取締役会決議により、2019年11月９日付で普通株式１株につき300株の割合で株式分割を行っております。第１期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、１株当たり純資産額及び１株当たり当期純利益を算定しております。

#### (2）提出会社の経営指標等

回次 | 第１期 | 第２期
決算年月 | 2018年７月 | 2019年７月
営業収益 | （千円） | 155,063 | 263,856
経常利益 | （千円） | 40,149 | 52,965
当期純利益 | （千円） | 27,774 | 35,447
資本金 | （千円） | 50,000 | 50,000
発行済株式総数 | （株） | 12,600 | 12,600
純資産額 | （千円） | 313,278 | 348,726
総資産額 | （千円） | 346,817 | 494,888
１株当たり純資産額 | （円） | 82.88 | 92.26
１株当たり配当額 | （円） | － | －
（うち１株当たり中間配当額） | （－） | （－）
１株当たり当期純利益 | （円） | 7.35 | 9.38
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益 | （円） | － | －
自己資本比率 | （％） | 90.3 | 70.5
自己資本利益率 | （％） | 9.3 | 10.7
株価収益率 | （倍） | － | －
配当性向 | （％） | － | －
従業員数 | （名） | 5 | 12
（ほか、平均臨時雇用者数） | （－） | （－）

（注）１．営業収益には、消費税等は含まれておりません。

２．潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であるため、期中平均株価が把握できませんので記載しておりません。

３．１株当たり配当額及び配当性向については、配当を実施していないため記載しておりません。

４．株価収益率は当社株式が非上場であるため記載しておりません。

５．第１期及び第２期の財務諸表については、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和 38 年大蔵省令第59号）に基づき作成しており、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、監査法人東海会計社の監査を受けております。

６．当社は、2019年10月16日開催の取締役会決議により、2019年11月９日付で普通株式１株につき300株の割合で株式分割を行っております。第１期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、１株当たり純資産額及び１株当たり当期純利益を算定しております。

（参考情報）

当社は、2017年８月１日に単独株式移転により株式会社ブロッサム（現「株式会社さくらさくみらい」）の完全親会社として設立されました。当社の株式移転完全子会社である株式会社ブロッサム（現「株式会社さくらさくみらい」）の主要な経営指標等の推移は以下のとおりであります。

回次 | 第６期 | 第７期 | 第８期
決算年月 | 2015年７月 | 2016年７月 | 2017年７月
売上高 | （千円） | 864,800 | 1,280,400 | 1,867,235
経常利益 | （千円） | 194,278 | 229,710 | 290,463
当期純利益 | （千円） | 116,830 | 38,496 | 31,700
資本金 | （千円） | 93,000 | 93,000 | 93,004
発行済株式総数 | （株） | 7,700 | 7,700 | 12,600
純資産額 | （千円） | 215,302 | 253,798 | 285,504
総資産額 | （千円） | 1,007,824 | 1,378,022 | 2,245,516
１株当たり純資産額 | （円） | 27,961.41 | 32,960.90 | 22,659.05
１株当たり配当額 | （円） | － | － | －
（うち１株当たり中間配当額） | (－) | (－) | (－)
１株当たり当期純利益 | （円） | 16,127.90 | 4,999.49 | 4,081.40
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益 | （円） | － | － | －
自己資本比率 | （％） | 21.4 | 18.4 | 12.7
自己資本利益率 | （％） | 80.4 | 16.4 | 11.8
株価収益率 | （倍） | － | － | －
配当性向 | （％） | － | － | －
従業員数 | （名） | 134 | 201 | 330
（ほか、平均臨時雇用人員） | （86） | （102） | （126）

（注）１．売上高には、消費税等は含まれておりません。

２．潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式が存在しないため、記載しておりません。

３．株価収益率は当社の株式移転完全子会社である株式会社ブロッサム（現「株式会社さくらさくみらい」）株式が非上場であるため記載しておりません。

４．臨時雇用者数につきましては、年間の平均人員を（　）外数で記載しております。なお、臨時雇用者はパートタイマー、アルバイト、派遣社員を含んでおります。

５．主要な経営指標等のうち、第６期から第８期については「会社計算規則」(平成18年法務省令第13号)の規定に基づき算出した各数値を記載しており、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づく監査法人東海会計社の監査を受けておりません。

６．当社は、2019年11月９日付で普通株式１株につき300株の割合で株式分割を行っております。そこで、東京証券取引所自主規制法人（現　日本取引所自主規制法人）の引受担当者宛通知「『新規上場申請のための有価証券報告書（Ⅰの部）』の作成上の留意点について」（平成24年８月21日付東証上審第133号）に基づき、第６期の期首に株式会社さくらさくみらいにおいて当該株式分割が行われたと仮定して算出した場合の１株当たり指標の推移を参考までに掲げると、以下のとおりとなります。

なお、第６期、第７期及び第８期の数値については、監査法人東海会計社の監査を受けておりません。

回次 | 第６期 | 第７期 | 第８期
決算年月 | 2015年７月 | 2016年７月 | 2017年７月
１株当たり純資産額 | （円） | 93.20 | 109.87 | 75.53
１株当たり当期純利益 | （円） | 53.76 | 16.66 | 13.60
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益 | （円） | － | － | －
１株当たり配当額 | （円） | － | － | －
（うち１株当たり中間配当額） | (－) | (－) | (－)

### ２【沿革】

当社は、2017年８月１日の株式移転により、株式会社ブロッサム（現「株式会社さくらさくみらい」）の完全親会社として設立されております。そのため、当社の沿革については、株式会社ブロッサムの沿革に引き続き記載しております。

当社グループは、現取締役副社長中山隆志が、2009年５月に大阪府豊中市において事業譲渡により保育園を譲り受け、個人で認可外保育施設「りょくちさくらさくほいくえん」を開設（2018年３月に閉園）し、保育サービスを行ったことに始まります。その後、事業を拡大し、信用力を強化するため、2009年８月に株式会社ブロッサム（現「株式会社さくらさくみらい」）を設立いたしました。

年月 | 概要
2009年８月 | 保育所の運営を目的として、株式会社ブロッサム（資本金 8,000 千円、現「株式会社さくらさくみらい」）を東京都渋谷区に設立
2010年２月 | 埼玉県和光市において株式会社ブロッサムとして初の家庭保育室「わこうさくらさくほいくえん」（現小規模保育施設「さくらさくみらい和光」）を開設
2011年１月 | 株式会社ブロッサムの本社を東京都渋谷区から東京都中央区に移転
2011年３月 | 東京都中央区において株式会社ブロッサムとして初の認証保育所（東京都認証保育所）「つきしまさくらさくほいくえん」（現「さくらさくみらい月島」）を開設
2014年４月 | 大阪府大阪市において株式会社ブロッサムとして初の認可保育所「もとまちさくらさくほいくえん」（現「さくらさくみらい元町」）（浪速区）、「ぜんげんじさくらさくほいくえん」（現「さくらさくみらい善源寺」）（都島区）を２園同時に開設
2014年９月 | 東京都練馬区において関東では株式会社ブロッサムとして初の認可保育所「はやみやさくらさくほいくえん」（現「さくらさくみらい早宮」）を開設
2016年11月 | 同区内（東京都中央区）に本社移転
2017年４月 | 株式会社ブロッサムの運営施設が21施設となる
2017年８月 | 株式移転により株式会社さくらさくプラス（資本金50,000千円）を東京都中央区に設立し、株式会社ブロッサムを完全子会社化
2018年４月 | 株式会社ブロッサムの運営施設が30施設となる
2018年５月 | 不動産関連事業を営むことを目的として、100％子会社として株式会社さくらさくパワーズ（資本金9,000千円）を設立
2019年１月 | 株式会社ブロッサムの社名を株式会社さくらさくみらいに変更
2019年３月 | 不動産事業の強化を目的として、株式会社さくらさくパワーズ、株式会社クロス、株式会社プロフィッツ、Keeyls株式会社の４社による合弁（株式会社さくらさくパワーズ持分35.0％）により株式会社あかるいみらいアセット（資本金10,000千円）を設立し、持分法適用関連会社化
2019年４月 | 株式会社さくらさくみらいの運営施設が46施設となる
2019年10月 | 株式会社さくらさくプラスの本社を東京都中央区銀座一丁目16番１号から東京都千代田区有楽町一丁目２番２号に移転
2019年12月 | ベトナムにおける保育事業の展開を目的として、Hana TED.,JSCの持分を24.5％取得し、持分法適用関連会社化
2020年４月 | 株式会社さくらさくみらいの運営施設が60施設となる

### ３【事業の内容】

当社グループ（当社及び当社の関係会社）は、子会社の経営管理を主な事業内容とする当社及び「保育事業」として保育所の運営及び保育所への利活用を想定した不動産の仲介、コンサルティングを主な事業内容とする連結子会社２社（株式会社さくらさくみらい及び株式会社さくらさくパワーズ）、保育所への利活用を想定した不動産の管理・運用及びベトナムにおける保育所の運営を主な事業内容とする関連会社２社（株式会社あかるいみらいアセット、Hana TED.,JSC）により構成されております。

なお、当社グループの事業は「保育事業」の単一セグメントとなっております。

当社グループは、「さくらさく」という言葉から連想される、子どもが成長して花開いていく嬉しさや喜びを、親、子、園の三者が笑顔に包まれた中で共有できることが最も重要と考え、「おうちのようなほいくえん」づくりをコンセプトとして、「安全と安心を提供し、自然で和やかな笑いに満ちた温かい育児環境を作り出す」ことを経営理念及び方針として掲げております。保育事業においては、子どもたちが心身ともに「強く、優しく、美しく、そして健やかに」なれるように保育し、そして保護者をサポートすることを保育理念として事業を展開しております。また、当社グループは2018年４月施行の保育所保育指針の改定（平成29年厚生労働省告示第117号）に伴い、さくらさくみらいの保育の想いをまとめたインナーブック「たいせつなこと」、さくらさくみらいの保育をまとめた「さくらさくみらいみんなの保育指針」、職員が会社のことを理解するためのツールとして「子どもたちの成長が花ひらくよろこびやうれしさをともに」を作成し共有しております。職員の資質向上が良い保育の源泉との考えの下、職員の教育研修に力を入れております。

また、様々な不動産情報を収集し、蓄積された保育ノウハウを施設整備に活かした保育所開発を行っております。加えて保育所の立地に関しても駅からの距離、利便性の高いエリアへの強いこだわりを持ち、利用者や働く保育士から選ばれる施設づくりを行い、ソフト（保育の内容及び職員の質）とハード（施設及び不動産）の両輪を見据え事業を展開しております。

児童福祉法第39条第１項において保育所は、保育を必要とする乳児・幼児を日々保護者の下から通わせて保育を行うことを目的とする施設（利用定員が20人以上であるものに限り、幼保連携型認定こども園を除く）と定義されております。また保育所は、児童福祉法第35条第４項に基づき、厚生労働省が定めた認可設置基準の要件を満たし、都道府県知事（政令指定都市については市長）が認可した認可保育所と認可保育所以外の保育所である認可外保育所に大別されております。

認可外保育所のうち認証保育所は、東京都が独自に定めた設置基準の要件を満たした施設で、東京都知事が認証しております。

当社グループの保育事業においては、「さくらさくみらい」という名称で、保育ニーズが中長期的に高いものと見込まれる東京都23区を中心に認可保育所、小規模認可保育所、東京都認証保育所を直営で運営しております。なお、本書提出日現在の運営施設数は、60施設になります。

本書提出日現在、当社グループが運営する保育施設の概要は以下のとおりであります。

認可保育所

児童福祉法に基づく児童福祉施設であり、施設の広さや保育士の数など国が定めた基準に基づいて自治体から認可された施設です。当社グループでは東京都23区を中心に千葉、埼玉、大阪で保育園を運営しております。当社グループは、国及び自治体が負担する施設型給付を委託費として交付を受け施設運営を行っております。

小規模認可保育所

「子ども・子育て支援法」により、市区町村による認可事業で定員６人以上19人以下かつ０歳から２歳までの子どもを対象と定められております。当社グループは、利用者からの保育料徴収及び自治体からの地域型保育給付を委託費として交付を受け施設運営を行っております。

東京都認証保育所

現在の認可保育所だけでは応えきれていない大都市のニーズに対応しようとする東京都独自の制度であります。当社グループは、利用者からの保育料徴収及び自治体からの運営費補助金の交付を受け施設運営を行っております。

当社グループが運営する保育施設等の運営施設数の推移は以下のとおりであります。なお、当社設立前は、株式会社ブロッサム（現「株式会社さくらさくみらい」）にて運営をしております。

（運営施設数の推移）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（単位：施設）

回　次 | 2015年７月期 | 2016年７月期 | 2017年７月期 | 2018年７月期 | 2019年７月期
| 認可保育所（23区） | 4 | 8 | 13 | 24 | 39
| 認可保育所（首都圏） | － | 1 | 2 | 2 | 2
| 認可保育所（大阪） | 2 | 2 | 2 | 2 | 3
| 小規模認可保育所 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1
認可保育所合計 | 7 | 12 | 18 | 29 | 45
認証保育所（東京） | 4 | 3 | 2 | 1 | 1
その他認可外保育所 | 1 | 1 | 1 | － | －
合　計 | 12 | 16 | 21 | 30 | 46

（注）１．分園は除いています。

２．すべて子会社である株式会社さくらさくみらいの施設数となります。

３．その他認可外保育所とは、児童福祉法または認定こども園法に基づく認可を受けていない保育施設の総称であり、東京都認証保育所以外の施設となります。

「その他付随業務」

当社グループでは、保育事業において保育所建設に最適な土地や建物を賃借するために、幅広く不動産物件の情報を収集しておりますが、収集した物件情報を利活用して付随的に不動産仲介や管理業務を行っており、主に株式会社さくらさくパワーズにおいて不動産仲介・コンサルティング業務、株式会社あかるいみらいアセットにおいて不動産管理業務を行っております。

また、ベトナムは近年、経済成長著しく、教育にコストをかける文化が醸成されているため、日本式保育のニーズが高まっており、当社グループの有する保育サービスの国際展開の足掛かりとするべく、ベトナム現地法人のHana TED.,JSCにおいてハノイ市内で「Hana home」保育所の運営を行っております。

なお、当社は「有価証券の取引等の規制に関する内閣府令」第49条第２項に規定する特定上場会社等に該当しており、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準のうち、上場会社の規模との対比で定められる数値基準については連結ベースの数値に基づいて判断することになります。

［事業系統図］

［当社グループの保育施設形態別の事業モデル］

認可保育所では、事業者（当社グループ）が利用者に保育サービスを提供し、委託費を各自治体に請求する制度となっております（小規模認可保育所においては一部利用者負担が生じます）。一方、認証保育所では、事業者（当社グループ）が提供した保育サービスに対して自治体と利用者の双方からサービスの対価を受領（利用者に保育料を請求、自治体に運営費補助金を請求）する制度となっております。

### ４【関係会社の状況】

名称 | 住所 | 資本金 (千円) | 主要な事業 の内容 | 議決権の所有 又は被所有 割合(％) | 関係内容
（連結子会社） 株式会社さくらさくみらい （注）２、３ | 東京都中央区 （注）７ | 93,004 | 保育事業 | 100.0 | 当社が経営管理している。 役員の兼任５名。 借入金の一部について、当社が債務保証している。 （注）８ 当社へ資金を貸付けている。
株式会社さくらさくパワーズ | 東京都中央区 （注）７ | 9,000 | 保育事業 | 100.0 | 当社が経営管理している。 役員の兼任５名。
（持分法適用関連会社） 株式会社あかるいみらいアセット （注）５ | 東京都港区 | 10,000 | 保育事業 | 35.0 (35.0) | 役員の兼任１名。

（注）１．主要な事業の内容欄には、セグメントの名称を記載しております。

２．特定子会社であります。

３．株式会社さくらさくみらいについては、売上高（連結会社相互間の内部売上高を除く。）の連結売上高に占める割合が10％を超えておりますが、セグメントの売上高に占める当該連結子会社の売上高の割合が90％を超えているため、主要な損益情報等の記載を省略しております。

４．有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。

５．議決権の所有割合の(　)内は、間接所有割合で内数であります。

６．当社は、2019年12月にHana TED.,JSC（ベトナム ハノイ市）の発行済株式の24.5％を取得し持分法適用関連会社化しております。

７．株式会社さくらさくみらい及び株式会社さくらさくパワーズは、2019年10月に東京都千代田区に事務所を移転しております。

８．当社子会社である株式会社さくらさくみらいとの債務保証につきましては、2019年11月に解除しております。

### ５【従業員の状況】

(1）連結会社の状況

| 2020年８月31日現在
セグメントの名称 | 従業員数（人）
保育事業 | 1,105 | ( 185 )

（注）１．従業員数は、就業人員であります。

２．臨時雇用者数につきましては、最近１年間の平均人員を（　）外数で記載しております。なお、臨時雇用者はパートタイマー、アルバイト、派遣社員を含んでおります。

３．当社グループは、保育事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。

４．最近１年間において従業員が261名、臨時雇用者が50名増加しておりますが、これは保育事業における業容拡大によるものであります。

(2）提出会社の状況

|  |  |  | 2020年８月31日現在
従業員数（名） | 平均年齢（歳） | 平均勤続年数（年） | 平均年間給与（千円）
16 | (-) | 44.5 | 3.2 | 8,056

（注）１．従業員数は、当社子会社との兼務者を含む就業人員であります。

２．臨時雇用者数につきましては、最近１年間の平均人員を（　）外数で記載しております。なお、臨時雇用者はパートタイマー、アルバイト、派遣社員を含んでおります。

３．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。

４．当社は純粋持株会社であるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。

５．当社は、2017年８月１日付で株式会社ブロッサム（現「株式会社さくらさくみらい」）の単独株式移転により設立されたため、平均勤続年数の算定にあたっては、株式会社さくらさくみらい（旧「株式会社ブロッサム」）における勤続年数を通算しております。

(3）労働組合の状況

当社グループにおいて労働組合は結成されておりませんが、労使関係は安定しております。