# 第二部 【企業情報】

## 第１ 【企業の概況】

### １ 【主要な経営指標等の推移】

#### (1) 連結経営指標等

回次 | 第12期 | 第13期
決算年月 | 2020年８月 | 2021年８月
売上高 | (千円) | 1,791,998 | 2,122,308
経常利益又は経常損失(△) | (千円) | △166,761 | 83,928
親会社株主に帰属する当期純利益 又は親会社株主に帰属する当期純損失(△) | (千円) | △260,749 | 38,019
包括利益 | (千円) | △260,749 | 38,019
純資産額 | (千円) | 404,369 | 442,389
総資産額 | (千円) | 927,240 | 1,113,700
１株当たり純資産額 | (円) | 65.11 | 71.23
１株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失(△) | (円) | △41.99 | 6.12
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益 | (円) | ― | ―
自己資本比率 | (％) | 43.6 | 39.7
自己資本利益率 | (％) | ― | 9.0
株価収益率 | (倍) | ― | ―
営業活動による キャッシュ・フロー | (千円) | △134,897 | 164,410
投資活動による キャッシュ・フロー | (千円) | △137,048 | △126,285
財務活動による キャッシュ・フロー | (千円) | 539,862 | 28,796
現金及び現金同等物 の期末残高 | (千円) | 550,670 | 617,610
従業員数 | (名) | 203 | 201

(注) １. 当社は、第12期より連結財務諸表を作成しております。

２．売上高には、消費税等は含まれておりません。

３．第12期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であり、期中平均株価が把握できないため、また１株当たり当期純損失であるため記載しておりません。第13期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であり、期中平均株価が把握できないため記載しておりません。

４．第12期の自己資本利益率は、親会社株主に帰属する当期純損失であるため記載しておりません。

５．株価収益率は、当社株式が非上場であるため記載しておりません。

６．前連結会計年度(第12期)及び当連結会計年度(第13期)の連結財務諸表については、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和51年大蔵省令第28号）に基づき作成しており、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、有限責任 あずさ監査法人により監査を受けております。

７．従業員数は就業人員(当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であります。なお、臨時雇用者数は従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。

８．2021年10月29日付で普通株式１株につき200株の株式分割を行っております。第12期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、１株当たり純資産額及び１株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失を算定しております。

#### (2) 提出会社の経営指標等

回次 | 第９期 | 第10期 | 第11期 | 第12期 | 第13期
決算年月 | 2017年８月 | 2018年８月 | 2019年８月 | 2020年８月 | 2021年８月
売上高 | (千円) | 966,062 | 1,106,260 | 1,479,316 | 1,761,509 | 2,080,270
経常利益又は経常損失(△) | (千円) | 2,822 | △19,724 | △88,440 | △153,049 | 77,235
当期純利益又は当期純損失(△) | (千円) | 2,621 | △23,282 | △89,271 | △246,729 | 33,788
資本金 | (千円) | 50,000 | 50,000 | 210,000 | 415,400 | 415,400
発行済株式総数 | (株) | 25,000 | 25,000 | 29,000 | 31,054 | 31,054
純資産額 | (千円) | 46,873 | 333,590 | 261,118 | 418,389 | 452,177
総資産額 | (千円) | 348,058 | 729,481 | 654,409 | 907,400 | 1,075,456
１株当たり純資産額 | (円) | 1,874.92 | 13,343.62 | 9,004.10 | 67.36 | 72.81
１株当たり配当額 (１株当たり中間配当額) | (円) | － | － | － | － | －
(－) | (－) | (－) | (－) | (－)
１株当たり当期純利益 又は１株当たり当期純損失(△) | (円) | 141.42 | △931.30 | △3,080.66 | △39.73 | 5.44
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益 | (円) | － | － | － | － | －
自己資本比率 | (％) | 13.5 | 45.7 | 39.9 | 46.1 | 42.0
自己資本利益率 | (％) | 6.8 | － | － | － | 7.8
株価収益率 | (倍) | － | － | － | － | －
配当性向 | (％) | － | － | － | － | －
従業員数 | (名) | 118 | 132 | 178 | 202 | 201

(注) １．売上高には、消費税等は含まれておりません。

２．１株当たり配当額及び配当性向については、配当実績がないため記載しておりません。

３．第９期および第13期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であり、期中平均株価が把握できないため記載しておりません。第10期から第12期の潜在株式調整後１株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であり、期中平均株価が把握できないため、また１株当たり当期純損失であるため記載しておりません。

４．第10期、第11期及び第12期の自己資本利益率は、当期純損失であるため記載しておりません。

５．株価収益率は、当社株式が非上場であるため記載しておりません。

６．主要な経営指標等のうち、第９期から第11期については会社計算規則(平成18年法務省令第13号)の規定に基づき算出した各数値を記載しており、金融商品取引法第193条の２第１項の規定による監査証明を受けておりません。

７．前事業年度(第12期)及び当事業年度(第13期)の財務諸表については、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」（昭和38年大蔵省令第59号）に基づき作成しており、金融商品取引法第193条の２第１項の規定に基づき、有限責任 あずさ監査法人により監査を受けております。

８．従業員数は就業人員（当社から他社への出向者を除き、他社から当社への出向者を含む。）であります。なお、平均臨時雇用者数については従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。

９．当社は、2017年８月19日付で普通株式１株につき５株の株式分割を行っております。第９期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、１株当たり純資産額及び１株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失を算定しております。また、2021年10月29日付で普通株式１株につき200株の株式分割を行っております。第12期の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、１株当たり純資産額及び１株当たり当期純利益又は１株当たり当期純損失を算定しております。

10．当社は、2021年10月29日付で普通株式１株につき200株の株式分割を行っております。

そこで、東京証券取引所自主規制法人(現　日本取引所自主規制法人)の引受担当者宛通知「『新規上場申請のための有価証券報告書(Ⅰの部)』の作成上の留意点について」(2012年８月21日付東証上審第133号)に基づき、第９期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して算定した場合の１株当たり指標の推移を参考までに掲げると、以下のとおりとなります。

なお、第９期、第10期、及び第11期の数値（１株当たり配当額についてはすべての数値）については、有限責任 あずさ監査法人の監査を受けておりません。

回次 | 第９期 | 第10期 | 第11期 | 第12期 | 第13期
決算年月 | 2017年 ８月 | 2018年 ８月 | 2019年 ８月 | 2020年 ８月 | 2021年 ８月
１株当たり純資産額　　　　(円) | 9.37 | 66.72 | 45.02 | 67.36 | 72.81
１株当たり当期純利益又は １株当たり当期純損失(△) (円) | 0.71 | △4.66 | △15.40 | △39.73 | 5.44
潜在株式調整後 １株当たり当期純利益　(円) | － | － | － | － | －
１株当たり配当額 （１株当たり中間配当額）　(円) | － (－) | － (－) | － (－) | － (－） | － (－）

### ２ 【沿革】

年月 | 概要
2008年９月 | 先端技術を活かしたITシステムを提供することを目的に、東京都千代田区に株式会社トリプルアイズ（資本金3,600千円）を設立
2012年２月 | 事業拡大の為、東京都渋谷区に本店移転
2014年８月 | 囲碁AIプロジェクトチーム発足
2015年３月 | 事業拡大の為、東京都千代田区に本店移転
2016年７月 | 深層学習（Deep Learning）基盤となる「Deepize」を開発
2017年３月 | AI、IoT、ブロックチェーン技術の研究を目的とした部署として、先端開発部（現AIZE開発部）を設置し、IoTクラウドに関する画像認識等を研究開発
2017年８月 | 測量作業向けドローン制御アプリ「Droneize」をApp Storeにてリリース
2017年９月 | 神奈川県横浜市に「横浜事業所」を開設（2021年９月閉鎖）
2018年９月 | 事業拡大の為、株式会社ソルトーネ（東京都千代田区）の全株式を取得し子会社化
2018年12月 | 完全子会社である株式会社ソルトーネを当社に吸収合併
2019年３月 | 画像認識プラットフォーム・AIZEを提供開始
2019年６月 | 事業拡大の為、眞人堂株式会社を当社に吸収合併
2019年９月 | 事業拡大の為、株式会社棋創社（現社名：株式会社所司一門将棋センター、千葉県習志野市、現連結子会社）の全株式を取得し子会社化
2019年10月 | 事業拡大の為、株式会社シンプルプラン（東京都千代田区、現連結子会社）の全株式を取得し子会社化
2019年12月 | 囲碁AI世界大会「第11回UEC杯コンピュータ囲碁大会」にて開発に参画したGLOBIS-AQZで準優勝
2021年３月 | 前代表取締役・福原智の急逝により、山田雄一郎が代表取締役に就任

### ３ 【事業の内容】

当社グループは、当社、連結子会社(株式会社シンプルプラン及び株式会社所司一門将棋センター)の計３社で構成されており、AI（＊１）ソリューション事業を主な事業として取り組んでおります。

当社グループの報告セグメントは、「AIソリューション事業」「研修事業」ですが、主たる部門別に記載しており、AIソリューション事業はSI部門とAIZE部門から構成されております。各部門の主なサービスは以下のとおりであります。

区分 | 主なサービス | 会社名
SI部門 | Webシステム開発 | 株式会社トリプルアイズ
インフラ基盤/ネットワーク構築 | 株式会社トリプルアイズ
基幹/情報システム構築 | 株式会社トリプルアイズ
クラウドインフラサービス | 株式会社トリプルアイズ
AI,IoT（＊２）,DX（＊３）に係る開発 | 株式会社トリプルアイズ
AIZE部門 | AIZE Research 顔認証マーケティングサービス | 株式会社トリプルアイズ
AIZE Biz 顔認証勤怠サービス | 株式会社トリプルアイズ
AIZE Research＋自動検温機器による顔認証マーケティングサービス | 株式会社トリプルアイズ
AIZE Biz＋ 自動検温機器による顔認証勤怠サービス | 株式会社トリプルアイズ
AIZE API（顔決済API） | 株式会社トリプルアイズ
AI,先端技術に係る開発,カスタマイズ | 株式会社トリプルアイズ
AIエンジニア育成プログラム「AT 20」 | 株式会社トリプルアイズ
研修事業 | 企業研修・社員教育 | 株式会社シンプルプラン
その他 | 将棋道場・教室の運営 | 株式会社所司一門将棋センター

それぞれの事業と提供するサービスについてご説明いたします。

SI部門においてAI技術を用いたシステム開発を含むシステムインテグレーション（＊４）ビジネスを、AIZE部門においてストック型AIプラットフォームビジネスを取り組んでおります。

SI部門

SI部門においては、LAMP（＊５）技術、OSS（＊６）開発技術をベースとした基幹システム・決済システムといったシステム開発を中心に、金融、流通、不動産、サービス、医療等の様々な業界において実績がございます。大手SIer（＊７）からの一次請けやエンドユーザーからの直接取引によるシステム開発が主となる案件となっております。SIerに対しては主に技術者派遣によって人月単価として売上を得ております。システム開発はエンドユーザーから直接請負によって成果物の対価として売上を得ております。

当社グループでは、システムの開発からネットワーク構築まで開発における様々な分野に精通したフルスタックエンジニア（＊８）の育成に注力しております。あらゆる工程に対応できる技術者を揃えており、〈システムの設計〉から、〈システム開発〉、〈システム運用のためのインフラ構築〉、〈運用・保守〉まで一連のサービスをワンストップで提供できる体制を構築しております。顧客のニーズに合わせて、柔軟に対応し、高クオリティかつコストパフォーマンスの高いサービスを提供することで、競合他社に対して優位性を築いております。

さらに、AI、ブロックチェーン（＊９）、IoT等の研究開発成果を活かした最先端技術によるソリューションを提携先SIerと協働し、顧客先に提案できるのも当社グループの大きな特徴です。AIエンジン（＊10）を独自に設計、構築することができるSIer・システム開発会社として、顧客先のニーズに最適なAIシステムをトータルで提供し差別化を図っております。

図　顧客先のニーズに最適なAIシステムをトータルで提供

AIZE部門

AIZE部門においては、当社グループが独自に開発したAIエンジンによるサービスを展開しております。当社グループのAIエンジンは、画像認識を中心としそのなかでも顔認証のサービスをもっとも充実させております。なお当社グループのAIエンジンは、画像認識にとどまらず言語処理、需要予測などに活用されており、他社のデバイスへの組み込みなども可能です。

当社グループが注力する画像認識プラットフォーム・AIZEは、顔認証、物体検知を行うソリューションとして、流通小売業を中心に店舗や工場などの業種・業態を問わないサービス提供を行っております。なかでも顔認証につきましては、512次元の特徴量（＊11）を顔画像から検出し、正面静止画像であれば認証率99％という高精度を誇ります。年齢・性別・感情を推測できるAIエンジンは、マーケティングやおもてなし、安全管理に貢献しております。

AIZEの顔認証は、横や斜めからの顔画像の認証、ウォークスルー環境での認証、マスク着用時の本人認証も可能で、写真によるなりすまし認証も防ぐことができる認証精度を有しております。

AIZEは画像認識プラットフォームとして豊富なサービスレイヤーを備え、拡張性に優れており、個別の企業ニーズに合ったサービスラインナップにとどまらず、既存システムに即したカスタマイズも可能です。

AIZEは画像を取得するデバイスを問いません。防犯カメラ、スマートフォン、PCカメラ、サーモ機器、ロボット、カメラ付きのデバイスと通信環境さえあれば、クラウド上のAIエンジンが画像を解析します。そのため短期間に導入することができ、ローコストで始められる顔認証システムは、AI導入のスモールスタートに最適と言えます。AIZEには記録保存できる画像枚数の上限がありません。大量のデータを処理することで、これまでに企業が費やしていた多大なマーケティング調査費用の圧縮につながります。

AIZEが提供するサービスは、以下のとおりであります。

・店舗等での顔画像の認識によるマーケティングサービス（AIZE Research）

・従業員の勤怠管理・会員管理・入退室管理等を行う顔認証勤怠サービス（AIZE Biz）

・顔画像の認識によるマーケティングサービスに自動検温機能を付加し感染症対策に対応したサービス（AIZE Research＋）

・顔認証勤怠サービスに自動検温機能を付加し感染症対策に対応したサービス（AIZE Biz＋）

・キャッシュレス店舗、無人店舗等に対応した顔決済サービス（顔決済API）

・AIエンジニア育成プログラム「AT 20」

図　画像認識プラットフォーム・AIZEが提供する様々なサービス

研修事業（株式会社シンプルプラン）

当社グループの研修事業は、連結子会社の株式会社シンプルプランが事業として取り組んでおり、全国の様々な企業へ人材育成のためのセミナー研修業務を提供しております。同社代表取締役の丸茂喜泰をはじめ、スタッフは営業コンサルティングにも精通しているため、当社グループの営業部門の体制強化にも力を注いでおります。特に自社サービスであるAIZEの販売促進が重要な経営課題であることから、経営・営業・人材育成に実績のある同社と一体となりシナジー効果を発揮していくため、買収するという決断に至りました。また、これからのエンジニアの条件として、ビジネスマインドを持ち、コミュニケーションスキルを磨くことが必須であるため、株式会社シンプルプランの研修プログラムをエンジニア育成に採り入れております。

その他の事業

将棋道場・教室の運営（株式会社所司一門将棋センター）

当社グループでは、当社グループ社員で構成する将棋部を持ち、アマチュア将棋団体戦の全国大会である「職団戦」において、トップクラスであるS級に所属しております。これは、当社グループの知名度向上に寄与しております。渡辺明名人の師匠である所司和晴氏が代表取締役を務める株式会社所司一門将棋センターを買収し、将棋道場の運営にかかわることで、将棋界全体の発展に寄与する企業グループとして、その特色を色濃くし、企業価値・ブランドイメージの更なる向上を図るものであります。将棋界に広く認知されることで論理能力に優れた将棋のアマ強豪の採用にも寄与しております。

＜用語解説＞

本項「３　事業の内容」において使用しております用語の定義について以下に記します。

番号 | 用語 | 意味・内容
＊１ | AI | AI(Artificial Intelligence：人工知能）とは、人間の知的ふるまいの一部を、ソフトウエアを用いて人工的に再現したもの。経験から学び、新たな入力に順応することで、人間が行うように柔軟にタスクを実行する。
＊２ | IoT | IoT（Internet of Things：モノのインターネット）とは、あらゆる「モノ」がインターネットに接続される仕組みのこと。
＊３ | DX | DX（Digital Transformation：デジタルトランスフォーメーション ）とは、「ITの浸透が、人々の生活をあらゆる面でより良い方向に変化させる」という概念であり、企業においては、概ね「AI、IoT、クラウドコンピューティング等のテクノロジーを利用して、ビジネスモデルや製品・サービス及び業務・プロセス・組織風土を変革させ、競争優位性を高めること」という意味合いで用いられる。

番号 | 用語 | 意味・内容
＊４ | システムインテグレーション | システムインテグレーション（System Integration：SI）とは、企業の情報システムの導入に際し、ユーザーの目的に応じた企画の提案からハードウエア、ソフトウエアの選定、システムの開発や構築、運用までのトータルなサービスを提供することを指す。
＊５ | LAMP | LAMPとは、「Linux」、「Apache」、「MySQL」、「Perl・PHP・Python」の４種類の技術の頭文字をとった総称であり、Webサイト構築技術を指す。
＊６ | OSS | OSS（Open Source Software：オープンソースソフトウエア）とは、ソースコードの改変や再配布が自由に認められている無償のソースコードやソフトウエア等のこと。
＊７ | SIer | SIerとは、クライアントの業務を把握・分析し、その課題を解決するようなシステムの企画、構築、保守・運用までの全工程を一貫して請け負う業者を指す。
＊８ | フルスタックエンジニア | フルスタックエンジニアとは、システムエンジニア・ネットワークエンジニア等の特定の技術を専門とする技術者に対し、システム開発・ソフトウエア開発等のエンジニアリング業務において、設計から環境構築、開発、運用までの全ての行程を手掛けることができるエンジニアのことを指す。
＊９ | ブロックチェーン | ブロックチェーンとは、データが地理的に離れたサーバーに分散保持され、一定の形式や内容のデータの塊（ブロック）を改ざん困難な形で時系列に連結していく技術。
＊１０ | エンジン | エンジンとは、特定の情報処理を実行するためのひとまとまりになったソフトウエアやシステム等のこと。
＊１１ | 特徴量 | 特徴量とは、コンピュータが学習するデータにどのような特徴が含まれているのか数値化したもの。

事業の系統図は、次のとおりであります。

### ４ 【関係会社の状況】

名称 | 住所 | 資本金 (千円) | 主要な事業 の内容 （注）１ | 議決権の所有 (又は被所有) 割合(％) | 関係内容
(連結子会社) |  |  |  |  |
株式会社所司一門将棋センター（注）２ | 千葉県習志野市 | 7,000 | その他 | 100.0 | 当社は同社に対し資金の貸付を行っております。また、経営指導に対する経営指導料を受け取っております。
株式会社シンプルプラン | 東京都千代田区 | 2,000 | 研修事業 | 100.0 | 不動産賃貸料を受け取っております。

(注) １. 「主要な事業の内容」欄には、セグメントの名称を記載しております。

２．債務超過会社であり、2021年８月末時点での債務超過額は5,629千円であります。

３．特定子会社に該当する会社はありません。

４．有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。

### ５ 【従業員の状況】

#### (1) 連結会社の状況

| 2022年３月31日現在
セグメントの名称 | 従業員数(名)
AIソリューション事業 | 197
研修事業 | ―
その他 | ―
合計 | 197

(注)１． 従業員数は就業人員（当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む）であります。なお、臨時雇用者数は従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。

２. 研修事業セグメント及びその他セグメントは、役員と臨時従業員のみで構成されており、従業員は存在しません。

#### (2) 提出会社の状況

|  |  | 2022年３月31日現在
従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(千円)
197 | 35.5 | 3.6 | 4,390

セグメントの名称 | 従業員数(名)
AIソリューション事業 | 197
合計 | 197

(注) １．従業員数は就業人員（当社から他社への出向者を除き、他社から当社への出向者を含む。）であります。なお、平均臨時雇用者数については従業員の100分の10未満であるため、記載を省略しております。

２. 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金等を含んでおります。

#### (3) 労働組合の状況

労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。