KONECRANES OYJ PÖRSSITIEDOTE 1.2.2023 klo 20.45
Konecranes Oyj:n hallitus on päättänyt ansaintakriteerin osakepalkkio-ohjelmien
2021 ja 2022 arviointijaksolle 2023
Konecranes Oyj:n hallitus on päättänyt osakepalkkio-ohjelman 2021 ja
osakepalkkio-ohjelman 2022 arviointijakson 2023 ansaintakriteeriksi oikaistun
osakekohtaisen tuloksen (EPS). Vuosi 2023 on osakepalkkio-ohjelman 2021 kolmas
ja osakepalkkio-ohjelman 2022 toinen arviointijakso. Osakekohtaiseen tulokseen
tehtävät oikaisut sisältävät määrättyjä uudelleenjärjestelykuluja,
yritysjärjestelyihin liittyviä transaktiokustannuksia sekä muita
poikkeuksellisia eriä. Hallitus on päättänyt myös tavoitteet arviointijaksolle
2023.
Osakepalkkio-ohjelmien 2021 ja 2022 kolmevuotiset ansaintajaksot sisältävät
kolme erillistä vuoden mittaista arviointijaksoa sekä erilliset tavoitteet
kullekin arviointijaksolle, kukin jakso yhtä suurella painoarvolla. Ohjelmien
mahdolliset palkkiot tulevat maksuun vasta kolmen vuoden mittaisen
ansaintajakson jälkeen, jos ohjelman ehdot täyttyvät. Osakepalkkio-ohjelman 2021
perustamisesta ja sen keskeisistä ehdoista kerrottiin 3.2.2021 julkaistussa
pörssitiedotteessa, ja osakepalkkio-ohjelman 2022 vastaavat tiedot ovat
saatavilla 30.3.2022 julkaistulla pörssitiedotteella.
KONECRANES OYJ
Kiira Fröberg
Sijoittajasuhdejohtaja
LISÄTIETOJA
Kiira Fröberg
Sijoittajasuhdejohtaja
puh. 020 427 2050
Konecranes on yksi maailman johtavista nostolaitevalmistajista, ja sen
asiakkaita ovat muun muassa koneenrakennus- ja prosessiteollisuus, telakat,
satamat ja terminaalit. Konecranes toimittaa asiakkailleen toimintaa tehostavia
nostoratkaisuja ja huoltopalveluita kaikille nosturimerkeille. Vuonna 2021
konsernin liikevaihto oli yhteensä 3,2 miljardia euroa. Konsernilla on noin 16
500 työntekijää noin 50 maassa. Konecranesin osake on noteerattu Nasdaq
Helsingissä (osakkeen tunnus: KCR).
JAKELU
Nasdaq Helsinki
Keskeiset tiedotusvälineet
www.konecranes.com