本資料由台達電公司提供
議題指標111年
一、環境構面數據資料範圍驗證機構驗證標準
溫室氣體排放直接溫室氣體排放量(範疇一) (噸CO2e) 38,807.0000全球據點SGSISO 14064
能源間接(範疇二) (噸CO2e) 148,838.0000全球據點SGSISO 14064
其他間接(範疇三) (噸CO2e) 6,963,291.6800全球據點SGSISO 14064、AA1000
溫室氣體排放密集度 (噸CO2e/產值(單位:百萬美金)) 17.0800範疇一+二
溫室氣體管理之策略、方法、目標
(一)企業對於因應氣候變遷或溫室氣體管理之策略
台達自2017年起依「氣候相關財務揭露工作小組」(Task Force on Climate-related Financial Disclosures,簡稱TCFD)架構,揭露氣候治理、策略、風險管理以及指標目標 等資訊,並於2018年2月成為TCFD支持者,同時將氣候變遷風險辨識與管理流程以及風 險機會辨識結果依照TCFD建議書架構揭露於年報中,完整TCFD揭露內容可參考台達 《2022年永續報告書》第五章。 治理 ●台達董事會成員多年參與及掌握國際最前線的氣候變遷進展,實際督導台達氣候變遷風 險與機會管理,氣候變遷相關知能已深植董事會的專業職能。 ●董事會督導的台達永續委員會(Delta ESG Committee,簡稱ESG委員會),為台達內 部最高層級氣候風險與機會監督組織。董事會於重大決策時,將氣候變遷轉型風險與實體 風險納入考量,開發中長程機會,超過一半的董事會成員實際參與台達永續委員會 (Delta ESG Committee,簡稱ESG委員會)、節能管理、節水減廢管理,以及再生電力 的重要會議;永續長每季向董事會報告氣候變遷的管理進展,包括重要趨勢、關鍵數據、 揭露成效與外部評鑑結果,以及節能減碳預算之整體執行成效,並且由董事會督導企業永 續管理策略及作為。除此之外,由於氣候變遷已深植董事會的專業職能,在進行重要併購 或是新建廠房等決策時,亦會考量氣候變遷的風險與機會。 策略 依循國內外最新法規、情境分析與策略,分析氣候相關的風險與機會,從「減緩」及「調 適」二面向進行管理,減緩方面除了從量測與各種承諾與目標設定著手,更從價值鏈中的 循環經濟、再生能源、節能產品等深化;調適方面,以水資源的管理與台達產品氣候相關 分類展開行動。台達透過TCFD與內部碳定價機制等決策工具,持續鼓勵低碳創新,持續 從技術中發掘商機,因應氣候變遷的挑戰,並定期揭露氣候相關的管理成果與績效。
(二)企業溫室氣體排放量減量目標
●訂定科學基礎減碳目標(SBT) 台達於2021年提前四年達成2017年所訂定的科學減碳目標(science-based target,簡 稱SBT),因此,再接再勵於2022年積極依據科學減碳目標倡議組織(the Science Based Targets initiative,簡稱SBTi)2021年底所發布的淨零標準(Net-Zero Standard)訂定符合1.5°C減排路徑的目標,並於同年正式通過SBTi認可,成為亞洲高科 技硬體設備產業首家、全球第125 家通過淨零科學減碳目標(net-zero science-based target)審查的企業。2022年全球據點範疇一及範疇二排放量總計為187,645公噸二氧化 碳當量(市場別),相較前一年下降13.5%,符合1.5℃減排路徑。 ●承諾全球RE100再生電力百分之百 2021年台達加入全球再生電力倡議組識 RE100,承諾全球所有據點,將於2030年達成 100% 使用再生電力及碳中和的總目標,為台灣高科技製造業中,首家承諾於2030年達 到 RE100 目標的企業。2022年台達全球營運據點使用再生電力比例達到63%,台達營運 據點遍布全球5大洲,持續以自主節能、並運用太陽能自發自用與自行投資再生電力電廠 等能力為主,同時評估當地綠電市場的交易成熟度,搭配購電協議(Power Purchase Agreement,簡稱PPA)或再生能源憑證(Renewable Energy Certificates,簡稱 RECs),持續提高再生電力比例。透過加入RE100 進一步帶動供應鏈發展綠能,提供客 戶核心節能減碳技術經驗,為整體產業實現百分百使用再生電力及碳中和。
(三)企業溫室氣體排放量減量之預算與計畫
電力使用為台達溫室氣體主要排放範疇(約占95%以上),台達溫室氣體減量策略,以廠 內能源管理為主,並輔以綠色電力導入。 ●2022年共實施309項節能方案,共節電41,126仟度電,相當於減少碳排約31,687公噸 二氧化碳當量。2011至2022年,共累計實施2,826項節能方案,節電355,330仟度電,相 當於減少碳排約276,766公噸二氧化碳當量。 ●2022年台達全球共計自發自用2.5千萬度太陽能、採購5.1千萬度綠色電力(主要為風力 發電)、8.8千萬度綠色電力產品,以及購買2.8億多度RE100所認可之再生能源憑證,約為 全球據點達到63%再生電力使用。
(四)企業產品或服務帶給客戶或消費者之減碳效果
●綠建築節能 台達自2006年於台南科學園區建立第一座綠建築時,即主動承諾未來所有新設廠辦都必 須實行綠建築理念,截至2022年12月底,台達已在全球範圍內自建及捐建32棟綠色建 築,以及2座綠色資料中心。 台達每年以當地建築標準訂定的樓地板面積用電(EUI,kWh/m2)為比較基準,依照 ISAE 3000確信流程,計算17棟廠辦綠建築以及5棟學術捐建綠建築的節電量;2022年台 達全球經認證17座綠建築廠辦及5棟捐建綠建築,共可節省逾26.91百萬度用電、減碳約 15,400公噸二氧化碳當量。同時,台達每年以資料中心機房能源使用效率(PUE)為基準 評估節電效益,2022年台達經認證綠建築資料中心共可節省用電53,557度電、減碳約 27.51公噸二氧化碳當量。 ●產品節能 台達持續提升產品能源效率,並整合開發綠能與節能產品與解決⽅案,協助客⼾節省更多 的能源並獲致更佳之節省成本績效。自2015年起開始將產品節電計算導入ISAE 3000確 信,此後逐年增加產品品項,至2022年台達已完成11項產品節能之ISAE 3000確信。台達 持續提升產品能源效率,並整合開發綠能產品、節能產品與解決方案,協助客戶節省更多 的能源並獲致更佳節省成本績效。以2010年至2022年出貨的電源供應器、直流風扇、不 斷電系統、電子式安定器、變頻器、太陽能變流器等產品量計算,採用台達高效能產品, 累計協助客戶節省約399億度電,約當減碳近2,105萬公噸二氧化碳當量的效益;2022年 ,台達產品協助客戶節省40.2億度電,減少排放約204.6萬公噸二氧化碳當量。
能源管理再生能源使用率 57.6000%全球據點SGS、TUV、DQS GmbH、CESIISO 50001
提升能源使用效率1.台達全球主要生產廠區,均通過ISO 50001能源管理系統第三方驗證,訂定台達全球整體廠區2025年用電密集度相較2020年為基準年,目標下降20%。定期檢視節能目標,導入節能方案,持續改善。 2.符合各營運據點當地能源法規及其他要求事項。 3.支持採購節能產品與服務。 4.將節能設計納入產品及製程開發。 5.與組織各層級溝通節能政策,並適時檢討與修訂。
使用再生物料政策環安衛政策: 台達自成立以來,秉持著「環保節能愛地球」的經營使命,致力於提供創新、潔淨與節能的解決方案,創造更美好的明天,並具體實踐世界級企業公民責任以推動企業永續發展。 台達承諾與行動: ●遵循法律規範:遵循或超越國內外環境安全衛生法規及相關要求,積極呼應國際相關倡議與自願性承諾。 ●落實環保節能:持續推動公司節能減碳,提升能資源使用效率、廢棄物減量與污染防治績效。 ●促進安全健康:建構安全工作環境並促進人員健康,預防職業傷害及疾病,管理環安衛風險及機會,達成環安衛目標。 ●實踐產品責任:投入綠色研發,開發環境友善之產品,節約地球資源與降低環境衝擊。 ●深化全體認知:推動工作者參與及諮詢,深化認知,共同消除危害並降低環安衛風險。 ●強化內外溝通:加強利害關係人溝通與參與,持續改善,提升環安衛管理績效。
水資源管理用水量 (公噸) 4,310.3000全球據點BSI、SGS、TUVISO14001
用水密集度 (公噸/產值(單位:百萬美金)) 392.0000
水資源管理或減量目標因應全球氣候變遷及供水穩定化。台達承諾2020年為基準年,2025年將整體用水密集度再下降10%目標。
廢棄物管理有害廢棄物 (公噸) 6,390.0000全球據點BSI、SGS、TUV、ULUL2799、ISO14001
非有害廢棄物 (公噸) 47,772.0000
總重量 (有害+非有害) (公噸) 54,162.0000
廢棄物密集度 (公噸/產值(單位:百萬美金)) 4.9300
廢棄物管理政策或減量目標追求資源永續利用及避免地球資源枯竭,續透過減量、回用及回收等提升廢棄物轉化率,降低環境衝擊,台達承諾2025年整體生產廠區廢棄物轉化率達100%。
二、社會構面
人力發展員工福利平均數 (仟元/人)
(每年6/2起公開)
1,831
員工薪資平均數 (仟元/人)
(每年6/2起公開)
1,625
非擔任主管職務之全時員工薪資平均數 (仟元/人)
(每年7/1起公開)
1,701
非擔任主管職務之全時員工薪資中位數 (仟元/人)
(每年7/1起公開)
1,422
管理職女性主管占比 32.00%
職業災害人數236人
職業災害人數比率 (職災人數/總人數) 0.28%
三、治理構面
董事會董事會席次 (席)12
獨立董事席次 (席)5
女性董事席次及比率3席 25.00%
董事出席董事會出席率 100.00%
董監事進修時數符合進修要點比率 100.00%
投資人溝通公司年度召開法說會次數(次) 35