[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] [CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler Related Companies

[]

İlgili Fonlar Related Funds

[]

Türkçe Turkish

İngilizce English

oda_Shareholders1Abstract|

1. PAY SAHİPLERİ 1. SHAREHOLDERS

oda_FacilitatingTheExerciseOfShareholdersRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

1.1. Pay Sahipliği Haklarının Kullanımının Kolaylaştırılması 1.1. Facilitating the Exercise of Shareholders Rights

oda_TheNumberOfInvestorMeetingsOrganisedByTheCompanyDuringTheYear|

Yıl boyunca şirketin düzenlediği yatırımcı konferans ve toplantılarının sayısı The number of investor meetings (conference, seminar/etc.) organised by the company during the year

2024 yılı boyunca, aracı kurumlarca düzenlenen 10 konferans ve Eurobond ihracı kapsamında organize edilen 1 Roadshow aracılığıyla, 211 varlık yönetim şirketinden %89’u yabancı ve %22’si hisse senedi odaklı olmak üzere, toplam 247 yatırımcı/analist ile görüşülmüştür. Bunun yanı sıra 228 analist ve yatırımcı ile münferiden telekonferans görüşmeleri ve fiziki toplantılar gerçekleştirilmiştir. 2023 yılı finansal sonuçlarının ve 2024 yarı yıl finansal sonuçlarının yayınlanmasını takiben düzenlenen web yayınları da dikkate alındığında, yıl başından bu yana erişim sağlanan paydaş sayısı 654 seviyesinde gerçekleşmiştir.

Throughout 2024, through 10 conferences organized by intermediary institutions and 1 Roadshow organized within the scope of Eurobond issuance, meetings were held with 247 investors/analysts from 211 asset management companies, 89% of which were foreign and 22% of which focused on equities. In addition, individual teleconference calls and physical meetings were held with 228 analysts and investors. Taking into account the webcasts organized following the publication of 2023 financial results and 2024 half-year financial results, the number of stakeholders reached since the beginning of the year was 654.

oda_RightToObtainInformationAndToExamineAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

1.2. Bilgi Alma ve İnceleme Hakkı 1.2. Right to Obtain and Examine Information

oda_ThenumberOfSpecialAuditRequests|

Özel denetçi talebi sayısı The number of special audit request(s)

-

-

oda_TheNumberOfRequestsThatWereAcceptedAtTheGSM|

Genel kurul toplantısında kabul edilen özel denetçi talebi sayısı The number of special audit requests that were accepted at the General Shareholders' Meeting

-

-

oda_GeneralAssemblyAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

1.3. Genel Kurul 1.3. General Assembly

oda_LinkToThePDPAnnouncementThatDemonstratesTheInformationRequestedByPrinciple131|

İlke 1.3.1 (a-d) kapsamında talep edilen bilgilerin duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı Link to the PDP announcement that demonstrates the information requested by Principle 1.3.1. (a-d)

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1254659

https://www.kap.org.tr/en/Bildirim/1254659

oda_WhetherTheCompanyProvidesMaterialsForTheGeneralAssemblyInEnglishAndTurkishAtTheSameTime|

Genel kurul toplantısıyla ilgili belgelerin Türkçe ile eş anlı olarak İngilizce olarak da sunulup sunulmadığı Whether the company provides materials for the General Shareholders' Meeting in English and Turkish at the same time

Evet

Yes

oda_TheLinksToThePDPAnnouncementsAssociatedWithTheTransactionsThatAreNotApprovedByTheMajorityOfIndependentDirectorsOrByUnanimousVotesOfPresentBoardMembersInTheContextOfPrinciple139|

İlke 1.3.9 kapsamında, bağımsız üyelerin çoğunluğunun onayı veya katılanların oybirliği bulunmayan işlemlerle ilgili KAP duyurularının bağlantıları The links to the PDP announcements associated with the transactions that are not approved by the majority of independent directors or by unanimous votes of present board members in the context of Principle 1.3.9

Bu nitelikte bir işlem bulunmamaktadır.

There is no such transaction.

oda_TheLinksToThePDPAnnouncementsAssociatedWithRelatedPartyTransactionsInTheContextOfArticle9OfCommuniqueOnCGCorporateGovernance|

Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 9 kapsamında gerçekleştirilen ilişkili taraf işlemleriyle ilgili KAP duyurularının bağlantıları The links to the PDP announcements associated with related party transactions in the context of Article 9 of the Communique on Corporate Governance (II-17.1)

Bu nitelikte bir işlem bulunmamaktadır.

There is no such transaction.

oda_TheLinksToThePDPAnnouncementsAssociatedWithCommonAndContinuousTransactionsInTheContextOfArticle10OfTheCommuniqueOnCorporateGovernance|

Kurumsal Yönetim Tebliği (II-17.1) madde 10 kapsamında gerçekleştirilen yaygın ve süreklilik arz eden işlemlerle ilgili KAP duyurularının bağlantıları The links to the PDP announcements associated with common and continuous transactions in the context of Article 10 of the Communique on Corporate Governance (II-17.1)

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1251691

https://www.kap.org.tr/en/Bildirim/1251691

oda_TheNameOfTheSectionOnTheCorporateWebsiteThatDemonstratesTheDonationPolicyOfTheCompany|

Şirketin kurumsal internet sitesinde, bağış ve yardımlara ilişkin politikanın yer aldığı bölümün adı The name of the section on the corporate website that demonstrates the donation policy of the company

Hakkımızda / Politikalar / Bağış Politikası

About us / Policies / Donation Policy

oda_TheRelevantLinkToThePDPWithMinuteOfTheGSMWhereTheDonationPolicyHasBeenApproved|

Bağış ve yardımlara ilişkin politikanın kabul edildiği genel kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı The relevant link to the PDP with minute of the General Shareholders' Meeting where the donation policy has been approved

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/350694

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/350694

oda_ArticlesOfAssociationProvisionsRegardingTheParticipationOfStakeholdersToTheGSM|

Esas sözleşmede menfaat sahiplerinin genel kurula katılımını düzenleyen madde numarası The number of the provisions of the articles of association that discuss the participation of stakeholders to the General Shareholders' Meeting

15

15

oda_IdentifiedStakeholderGroupsThatParticipatedInTheGSMIfAny|

Genel kurula katılan menfaat sahipleri hakkında bilgi Identified stakeholder groups that participated in the General Shareholders' Meeting, if any

Genel Kurul, söz hakkı olmaksınız menfaat sahipleri ve medya dâhil kamuya açık olarak yapılmıştır.

The General Assembly was open to the public, including stakeholders and the media, without the right to speak.

oda_VotingRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

1.4. Oy Hakları 1.4. Voting Rights

oda_WhetherTheSharesOfTheCompanyHaveDifferentialVotingRights|

Oy hakkında imtiyaz bulunup bulunmadığı Whether the shares of the company have differential voting rights

Hayır (No)

Hayır (No)

oda_InCaseThatThereAreVotingPrivilegesIndicateTheOwnerAndPercentageOfTheVotingMajorityOfShares|

Oyda imtiyaz bulunuyorsa, imtiyazlı pay sahipleri ve oy oranları In case that there are voting privileges, indicate the owner and percentage of the voting majority of shares.

-

-

oda_ThePercentageOfOwnershipOfTheLargestShareholder|

En büyük pay sahibinin ortaklık oranı The percentage of ownership of the largest shareholder

% 52,04

% 52,04

oda_MinorityRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

1.5. Azlık Hakları 1.5. Minority Rights

oda_WhetherTheScopeOfMinorityRightsEnlargedInTermsOfContentOrTheRatioInTheArticlesOfTheAssociation|

Azlık haklarının, şirketin esas sözleşmesinde (içerik veya oran bakımından) genişletilip genişletilmediği Whether the scope of minority rights enlarged (in terms of content or the ratio) in the articles of the association

Hayır (No)

Hayır (No)

oda_IfYesLinkItToTheRelevantProvisionofTheArticlesOfAssociation|

Azlık hakları içerik ve oran bakımından genişletildi ise ilgili esas sözleşme maddesinin numarasını belirtiniz. If yes, specify the relevant provision of the articles of association.

-

-

oda_DividendRightAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

1.6. Kar Payı Hakkı 1.6. Dividend Right

oda_TheLinkToTheWebsitePageContainingTheDividendDistributionPolicy|

Kurumsal internet sitesinde kar dağıtım politikasının yer aldığı bölümün adı The name of the section on the corporate website that describes the dividend distribution policy

Hakkımızda / Politikalar / Kar Dağıtım Politikası

About us / Policies / Dividend Policy

oda_TheReasonWhyDividendsAreNotDistributed|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

Yönetim kurulunun genel kurula karın dağıtılmamasını teklif etmesi halinde bunun nedenleri ve dağıtılmayan karın kullanım şeklini belirten genel kurul gündem maddesine ilişkin tutanak metni Minutes of the relevant agenda item in case the board of directors proposed to the general assembly not to distribute dividends, the reason for such proposal and information as to use of the dividend.

Kâr payı dağıtılmıştır.

Dividends have been distributed.

oda_TheLinkToTheRelatedAGMAgendaItemWhereApplicable|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

Yönetim kurulunun genel kurula karın dağıtılmamasını teklif etmesi halinde ilgili genel kurul tutanağının yer aldığı KAP duyurusunun bağlantısı PDP link to the related general shareholder meeting minutes in case the board of directors proposed to the general assembly not to distribute dividends

-

-

oda_AnnouncementContentTransposeSection|

Bildirim İçeriği Announcement Content

oda_ShareholderLineItem|

Genel Kurul Toplantıları General Assembly Meetings

Genel Kurul Toplantıları General Assembly Meetings

Genel Kurul Tarihi

Genel kurul gündemiyle ilgili olarak şirkete iletilen ek açıklama talebi sayısı

Pay sahiplerinin genel kurula katılım oranı

Doğrudan temsil edilen payların oranı

Vekaleten temsil edilen payların oranı

Şirket'in kurumsal internet sitesinde her gündem maddesiyle ilgili olumlu ve olumsuz oyları da gösterir şekilde genel kurul toplantı tutanaklarının yer aldığı bölümün adı

Kurumsal internet sitesinde genel kurul toplantısında yöneltilen tüm soru ve bunlara sağlanan yanıtların yer aldığı bölümün adı

Genel kurul toplantı tutanağının ilişkili taraflarla ilgili madde veya paragraf numarası

Yönetim kuruluna bildirimde bulunan imtiyazlı bir şekilde ortaklık bilgilerine ulaşma imkanı bulunan kişi sayısı (İçeriden öğrenenler listesi)

KAP'ta yayınlanan genel kurul bildiriminin bağlantısı

General Meeting Date

The number of information requests received by the company regarding the clarification of the agenda of the General Shareholders' Meeting

Shareholder participation rate to the General Shareholders' Meeting

Percentage of shares directly present at the GSM

Percentage of shares represented by proxy

Specify the name of the page of the corporate website that contains the General Shareholders' Meeting minutes, and also indicates for each resolution the voting levels for or against

Specify the name of the page of the corporate website that contains all questions asked in the general assembly meeting and all responses to them

The number of the relevant item or paragraph of General Shareholders' Meeting minutes in relation to related party transactions

The number of declarations by insiders received by the board of directors

The link to the related PDP general shareholder meeting notification

26/03/2024

0

% 65,36

% 0,01

% 65,37

Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Kimlik ve Yönetim / Genel Kurul Duyuru ve Dokümanları

Yatırımcı İlişkileri Bölümü / Kurumsal Kimlik ve Yönetim / Genel Kurul Duyuru ve Dokümanları

-

629

https://www.kap.org.tr/tr/Bildirim/1262842

26/03/2024

0

% 65,36

% 0,01

% 65,37

Investor Relations / Corporate Overview and Governance / General Assembly Announcements and Documents

Investor Relations / Corporate Overview and Governance / General Assembly Announcements and Documents

-

629

https://www.kap.org.tr/en/Bildirim/1262842

[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] [CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler Related Companies	[]
İlgili Fonlar Related Funds	[]
Türkçe Turkish	İngilizce English
oda_Shareholders3Abstract|		2. KAMUYU AYDINLATMA VE ŞEFFAFLIK 2. DISCLOSURE AND TRANSPARENCY
oda_CorporateWebsiteAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		2.1. Kurumsal İnternet Sitesi 2.1. Corporate Website
oda_TheLinksToTheRelevantSectionsOfTheWebsiteProvidingTheInformationCommandedByThePrinciple211|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde 2.1.1. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde talep edilen bilgilerin yer aldığı bölümlerin adları Specify the name of the sections of the website providing the information requested by the Principle 2.1.1.	Yatırımcı İlişkileri	Investor Relations
oda_WhenApplicableTheLinkToTheListOfShareholdersUltimateBeneficiariesWhoDirectlyOrIndirectlyOwnMoreThanFivePercentOfTheShares|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde doğrudan veya dolaylı bir şekilde payların %5'inden fazlasına sahip olan gerçek kişi pay sahiplerinin listesinin yer aldığı bölüm If applicable, specify the name of the sections of the website providing the list of shareholders (ultimate beneficiaries) who directly or indirectly own more than 5% of the shares.	Payların %5'inden fazlasına sahip olan gerçek kişi pay sahibi bulunmamaktadır. Ortaklık yapısı; Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Kimlik ve Yönetim / Ortaklık Yapısı kısmında yer almaktadır.	There is no natural person shareholder who owns more than 5% of the shares. The shareholder structure is available at www.sisecam.com.tr / Investor Relations / Corporate Overview and Governance / Shareholder Structure
oda_ListOfLanguagesForWhichTheWebsiteIsAvailable|		Kurumsal internet sitesinin hazırlandığı diller List of languages for which the website is available	Türkçe, İngilizce, Boşnakça, Bulgarca, Almanca, Macarca, İtalyanca, Romence, Rusça, Slovakça.	Turkish, English, Bosnian, Bulgarian, German, Hungarian, Italian, Romanian, Russian and Slovak
oda_AnnualReportAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		2.2. Faaliyet Raporu 2.2. Annual Report
oda_ThePageNumberInTheAnnualReportWhereTheInformationRelatedToTheElementsInPrincipleAbstract|		2.2.2. numaralı kurumsal yönetim ilkesinde belirtilen bilgilerin faaliyet raporunda yer aldığı sayfa numaraları veya bölüm adları The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information requested by principle 2.2.2.
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheDutiesOfTheMembersOfTheBoardOfDirectorsAndExecutivesConductedOutOfTheCompanyAndDeclarationsOnIndependenceOfBoardMembers|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		a) Yönetim kurulu üyeleri ve yöneticilerin şirket dışında yürüttükleri görevler ve üyelerin bağımsızlık beyanlarının yer aldığı sayfa numarası veya bölüm adı a) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on the duties of the members of the board of directors and executives conducted out of the company and declarations on independence of board members	Faaliyet raporunun Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar bölümünde yer almaktadır.	Specified in the Additional Information about Corporate Governance section in the Annual Report.
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheCommitteesFormedWithinTtheStructureOfTheBoardOfDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		b) Yönetim Kurulu bünyesinde oluşturulan komitelere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı b) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on committees formed within the board structure	Faaliyet raporunun Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar bölümünde yer almaktadır.	Specified in the Additional Information about Corporate Governance section in the Annual report.
oda_ThePageNumberThatIncludesTheNumberOfMeetingsOfTheBoardOfDirectorsInAYearAndAttendanceOfTheMembersOfBoardOfDirectorsToTheseMeetings|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		c) Yönetim kurulunun yıl içerisindeki toplantı sayısı ve üyelerin toplantılara katılım durumu bilgisinin sayfa numarası veya bölüm adı c) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on the number of board meetings in a year and the attendance of the members to these meetings	Faaliyet raporunun Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar bölümünde yer almaktadır.	Specified in the Additional Information about Corporate Governance section in the Annual report.
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnAmendmentsInTheLegislationWhichMaySignificantlyAffectTheActivitiesOfTheCorporation|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		ç) Şirket faaliyetlerini önemli derecede etkileyebilecek mevzuat değişiklikleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı ç) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on amendments in the legislation which may significantly affect the activities of the corporation	Finansal tabloların 2 no'lu dipnotu	Note 2 of the financial statements
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnSignificantLawsuitsFiledAgainstTheCorporationAndThePossibleResultsThereof|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		d) Şirket aleyhine açılan önemli davalar ve olası sonuçları hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı d) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on significant lawsuits filed against the corporation and the possible results thereof	Finansal tabloların 23. Karşılıklar, Koşullu Varlık ve Yükümlülükler dipnotunda açıklanmıştır.	Explained in the note 23. Insurances, Contingent Assets and Liabilities in financial report.
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnTheConflictsOfInterestOfTheCorporationAmongTheInstitutionsThatItPurchasesServicesOnMattersSuchAsInvestmentConsultingAndRatingAndTheMeasuresTakenByTheCorporationInOrderToAvoidFromTheseConflictsOfInterest|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		e) Şirketin yatırım danışmanlığı ve derecelendirme gibi hizmet aldığı kurumlarla arasındaki çıkar çatışmaları ve bunları önlemek için alınan tedbirlere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı e) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on the conflicts of interest of the corporation among the institutions that it purchases services on matters such as investment consulting and rating and the measures taken by the corporation in order to avoid from these conflicts of interest	Faaliyet raporunun Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar bölümünde yer almaktadır.	Specified in the Additional Information about Corporate Governance section in the Annual report.
oda_ThePageNumberThatIncludesTheInformationOnTheCrossOwnershipSubsidiariesThatTheDirectContributionToTheCapitalExceedsFivePercent|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		f) Sermayeye doğrudan katılım oranının %5'i aştığı karşılıklı iştiraklere ilişkin bilginin sayfa numarası veya bölüm adı f) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on the cross ownership subsidiaries that the direct contribution to the capital exceeds 5%	Faaliyet raporunun Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar bölümünde yer almaktadır.	Specified in the Additional Information about Corporate Governance section in the Annual report.
oda_ThePageNumberOfTheInformationOnSocialRightsAndProfessionalTrainingOfTheEmployeesAndActivitiesOfCorporateSocialResponsibilityInRespectOfTheCorporateActivitiesThatArisesSocialAndEnvironmentalResults|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		g) Çalışanların sosyal hakları, mesleki eğitimi ile diğer toplumsal ve çevresel sonuç doğuran şirket faaliyetlerine ilişkin kurumsal sosyal sorumluluk faaliyetleri hakkında bilginin sayfa numarası veya bölüm adı g) The page numbers and/or name of the sections in the Annual Report that demonstrate the information on social rights and professional training of the employees and activities of corporate social responsibility in respect of the corporate activities that arises social and environmental results	Faaliyet raporunun Kurumsal Sosyal Sorumluluk bölümünde açıklanmıştır.	Specified in the Corporate Social Responsibility section in the Annual report.

[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] [CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler Related Companies	[]
İlgili Fonlar Related Funds	[]
Türkçe Turkish	İngilizce English
oda_Stakeholders4Abstract|		3. MENFAAT SAHİPLERİ 3. STAKEHOLDERS
oda_CorporationsPolicyOnStakeholdersAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		3.1. Menfaat Sahiplerine İlişkin Şirket Politikası 3.1. Corporation’s Policy on Stakeholders
oda_LinkToEmployeeRemedyOrSeverancePolicy|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde tazminat politikasının yer aldığı bölümün adı The name of the section on the corporate website that demonstrates the employee remedy or severance policy	Hakkımızda / Politikalar / Tazminat Politikası	About us / Policies / Compensation Policy
oda_TheNumberOfDefinitiveConvictionsTheCompanyWasSubjectToInRelationToBreachOfEmployeeRights|		Çalışan haklarının ihlali nedeniyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararlarının sayısı The number of definitive convictions the company was subject to in relation to breach of employee rights	93	93
oda_ThePositionOfThePersonResponsibleForTheAlertMechanism|		İhbar mekanizmasıyla ilgili yetkilinin ünvanı The position of the person responsible for the alert mechanism (i.e. whistleblowing mechanism)	Şişecam etik ve bildirim hattı Ethics Hotline, ihbar hattı konusunda çalışan bağımsız bir hizmet sağlayıcı tarafından takip edilmekte olup, gelen ihbarlar Etik Kurul’da değerlendirilmektedir. İş etiği kurallarını ihlal bildirimlerinin değerlendirilmesini sağlamaktan Etik Kurul Başkanı (Etik Kurul’a başkanlık eden Yönetim Kurulu Üyesi) sorumludur.	Şişecam's ethics and whistleblowing hotline, Ethics Hotline, is monitored by an independent service provider working on the whistleblowing hotline, and incoming reports are evaluated by the Ethics Committee. The Chairperson of the Ethics Committee (the Board Member who chairs the Ethics Committee) is responsible for ensuring that reports of violations of the Code of Conduct are evaluated.
oda_TheContactOfThePersonResponsibleForTheAlertMechanism|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Şirketin ihbar mekanizmasına erişim bilgileri The contact detail of the company alert mechanism	Şişecam kurumsal internet sitesindeki Ethics Hotline sekmesinden ulaşılabilen aşağıdaki internet sitesi üzerinden çevrimiçi ya da telefon aracılığıyla bildirim imkânı bulunmaktadır. https://ethicshotline.sisecam.com	The following website, which can be accessed from the Ethics Hotline tab on Şişecam's corporate website, is available for online or telephone reporting. https://ethicshotline.sisecam.com
oda_SupportingTheParticipationOfTheStakeholdersInTheCorporationsManagementAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		3.2. Menfaat Sahiplerinin Şirket Yönetimine Katılımının Desteklenmesi 3.2. Supporting the Participation of the Stakeholders in the Corporation’s Management
oda_LinkToTheInternalRegulationAddressingTheParticipationOfEmployeesOnManagementBodies|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde, çalışanların yönetim organlarına katılımına ilişkin olan iç düzenlemelerin yer aldığı bölümün adı Name of the section on the corporate website that demonstrates the internal regulation addressing the participation of employees on management bodies	İlgili iç düzenlemelerin kamuya açık bağlantısı bulunmamaktadır.	There is no public link to the relevant internal regulation.
oda_CorporateBodiesWhereEmployeesAreActuallyRepresented|		Çalışanların temsil edildiği yönetim organları Corporate bodies where employees are actually represented	Topluluk Genelinde her seviyeden Şişecamlının yönetime katılımını güvence altına alan yaklaşımlar yapılandırılmıştır. Bu amaçla, çalışanlarla etkili bir diyaloğu tesis eden geri bildirim kanallarının sürekli açık tutulması ve bu kanalların kullanımının desteklenmesi esas alınmıştır. “Ethics Hotline”, "NAR Öneri Sistemi", tesislerdeki dilek, şikâyet, öneri kutuları ve “Genel Müdüre Yazın” gibi uygulamalar tüm çalışanların erişimine açık tutulmaktadır. İlaveten İSG kurulları ve sendika temsilciliği uygulamaları ve düzenli olarak gerçekleştirilen “CEO Talks” ve fonksiyonlar bazında düzenlenen “CEO Gatherings” etkinlikleri ile çalışma arkadaşlarımızın soru ve önerilerini yönetimle doğrudan paylaşma imkânı sunmaktadır. Ayrıca, sosyal uygunluğun sağlanması amacıyla üye olduğumuz uluslararası organizasyonların üye şirketlerine sağladığı şikâyet mekanizmalarının kullanılması desteklenmektedir. Tüm bu yaklaşımların etkililiği, düzenli olarak global ölçekte gerçekleştirilen Çalışan Bağlılığı Anketi ile ölçülmekte ve elde edilen sonuçlar yönetim ekipleriyle paylaşılarak birim ve fonksiyon aksiyon planlarına ve kurumun insan yönetimi süreç ve politikalarına girdi oluşturmaktadır.	Throughout the Group, approaches have been structured to ensure the participation of Şişecam employees at all levels in management. For this purpose, it is essential to keep feedback channels that establish an effective dialogue with employees open and to support the use of these channels. Practices such as ‘Ethics Hotline’, ‘NAR Suggestion System’, wish, complaint and suggestion boxes in facilities and ‘Write to the CEO are kept open to all employees. In addition, OHS committees and union representation practices, as well as regular ‘CEO Talks’ and ‘CEO Gatherings’ organised on a functional basis, enable our colleagues to share their questions and suggestions directly with the management. Furthermore, in order to ensure social compliance, we support the use of grievance mechanisms provided to member companies by international organisations of which we are a member. The effectiveness of all these approaches is regularly measured through the Employee Engagement Survey conducted on a global scale, and the results obtained are shared with the management teams to form input for unit and function action plans and the human management processes and policies of the organisation.
oda_HRPolicyAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		3.3. Şirketin İnsan Kaynakları Politikası 3.3. Human Resources Policy
oda_TheRoleOfTheBoardOnDevelopingAndEnsuringThatTheCompanyHasASuccessionPlanForTheKeyManagementPositions|		Kilit yönetici pozisyonları için halefiyet planı geliştirilmesinde yönetim kurulunun rolü The role of the board on developing and ensuring that the company has a succession plan for the key management positions	Şişecam kilit pozisyonlar için yedekleme planlaması uygulamasını Yönetim Kurulu gözetiminde yönetmektedir.	Şişecam manages succession planning for key positions under the supervision of the Board of Directors.
oda_LinkOrSummaryOfTheHRPolicyCoveringEqualOpportunitiesAndHiringPrinciples|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde fırsat eşitliği ve personel alımı ölçütlerini içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti The name of the section on the corporate website that demonstrates the human resource policy covering equal opportunities and hiring principles. Also provide a summary of relevant parts of the human resource policy.	Hakkımızda / Politikalar / İnsan Kaynakları Politikası	About us / Policies / Human Resources Policy
oda_WhetherTheCompanyProvidesAnEmployeeStockOwnershipProgramme|		Pay edindirme planı bulunup bulunmadığı Whether the company provides an employee stock ownership programme	Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme)	Pay edindirme planı bulunmuyor (There isn't an employee stock ownership programme)
oda_LinkOrReferenceTheHRPolicyCoveringDiscriminationAndMistreatmentsAndTheMeasuresToPreventThem|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde ayrımcılık ve kötü muameleyi önlemeye yönelik önlemleri içeren insan kaynakları politikasının yer aldığı bölümün adı veya politikanın ilgili maddelerinin özeti The name of the section on the corporate website that demonstrates the human resource policy covering discrimination and mistreatments and the measures to prevent them. Also provide a summary of relevant parts of the human resource policy.	Hakkımızda / Politikalar / İnsan Hakları Politikası ve Misillemenin Önlenmesi Politikası	About us / Policies / Human Rights Policy and Anti-Retaliation Policy
oda_TheNumberOfDefinitiveConvictionsTheCompanyIsSubjectToTheRelationToHealthAndSafetyMeasures|		İş kazalarıyla ilgili sorumluluk sebebiyle şirket aleyhine kesinleşen yargı kararı sayısı The number of definitive convictions the company is subject to in relation to health and safety measures	10	10
oda_EthicalRulesAndSocialResponsibilityAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		3.5. Etik Kurallar ve Sosyal Sorumluluk 3.5. Ethical Rules and Social Responsibility
oda_LinkToTheCodeOfEthics|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde etik kurallar politikasının yer aldığı bölümün adı The name of the section on the corporate website that demonstrates the code of ethics	Hakkımızda / Politikalar / İş Etiği Kurallarıc	About us / Policies / Code of Conduct
oda_LinkToTheCSRReportIfThereIsntTheInformationAboutPrecautionsAboutEnvironmentalSocialAndCorporateGovernance|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde kurumsal sosyal sorumluluk raporunun yer aldığı bölümün adı. Kurumsal sosyal sorumluluk raporu yoksa, çevresel, sosyal ve kurumsal yönetim konularında alınan önlemler The name of the section on the company website that demonstrates the corporate social responsibility report. If such a report does not exist, provide the information about any measures taken on environmental, social and corporate governance issues.	Hakkımızda / Kurumsal Sosyal Sorumluluk	About Us / Corporate Social Responsibility
oda_AnyMeasuresCombatingAnyKindOfCorruptionIncludingEmbezzlementAndBribery|		İrtikap ve rüşvet de dahil olmak üzere her türlü yolsuzlukla mücadele için alınan önlemler Any measures combating any kind of corruption including embezzlement and bribery	Hakkımızda / Politikalar / Rüşvet ve Yolsuzluk ile Mücadele Politikası	About us / Policies / Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy

[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] [CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler Related Companies

[]

İlgili Fonlar Related Funds

[]

Türkçe Turkish

İngilizce English

oda_BoardOfDirectors1Abstract|

4. YÖNETİM KURULU-I 4. BOARD OF DIRECTORS-I

oda_PrinciplesOfActivityOfTheBoardOfDirectorsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

4.2. Yönetim Kurulunun Faaliyet Esasları 4.2. Activity of the Board of Directors

oda_DateOfTheLastBoardEvaluationConducted|

En son yönetim kurulu performans değerlendirmesinin tarihi Date of the last board evaluation conducted

23 Ocak 2025

23 January 2025

oda_WhetherTheBoardEvaluationWasExternallyFacilitated|

Yönetim kurulu performans değerlendirmesinde bağımsız uzmanlardan yararlanılıp yararlanılmadığı Whether the board evaluation was externally facilitated

Hayır (No)

Hayır (No)

oda_WhetherAllBoardMembersReleasedFroTheirDutiesAtTheGSM|

Bütün yönetim kurulu üyelerinin ibra edilip edilmediği Whether all board members released from their duties at the GSM

Evet (Yes)

Evet (Yes)

oda_NamesOfTheBoardMembersWithSpecificDelegatedDutiesAndAuthoritiesAndDescriptionsOfSuchDuties|

Görev dağılımı ile kendisine yetki devredilen yönetim kurulu üyelerinin adları ve söz konusu yetkilerin içeriği Name(s) of the board member(s) with specific delegated duties and authorities, and descriptions of such duties

Yönetim Kurulu Başkanı Adnan Bali ve Yönetim Kurulu Başkan Vekili Hasan Cahit Çınar

As Chairman of the Board of Directors Adnan Bali and as the Vice Chairman of the Board of Directors Hasan Cahit Çınar

oda_NumberOfReportsPresentedByInternalAuditorsToTheAuditCommitteeOrAnyRelevantCommitteeToTheBoard|

İç kontrol birimi tarafından denetim kuruluna veya diğer ilgili komitelere sunulan rapor sayısı Number of reports presented by internal auditors to the audit committee or any relevant committee to the board

25 adet rapor

25 reports

oda_LinkToAnnualReportPageNumberOfTheSummaryReviewOfTheEffectivenessOfInternalControls|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

Faaliyet raporunda iç kontrol sisteminin etkinliğine ilişkin değerlendirmenin yer aldığı bölümün adı veya sayfa numarası Specify the name of the section or page number of the annual report that provides the summary of the review of the effectiveness of internal controls

Faaliyet raporunun Risk Yönetimi ve İç Denetim Faaliyetleri bölümü

Specified in Risk Management and Internal Audit section in the annual report.

oda_NameOfTheChairman|

Yönetim kurulu başkanının adı Name of the Chairman

Adnan Bali

Adnan Bali

oda_NameOfTheCEO|

İcra başkanı / genel müdürün adı Name of the CEO

Mustafa Görkem Elverici

Mustafa Görkem Elverici

oda_IfTheCEOAndChairFunctionsAreCombinedProvideTheLinkToTheRelevantPDPPageProvidingTheRationaleForSuchCombinedRoles|

Yönetim kurulu başkanı ve icra başkanı/genel müdürün aynı kişi olmasına ilişkin gerekçenin belirtildiği KAP duyurusunun bağlantısı If the CEO and Chair functions are combined: provide the link to the relevant PDP annoucement providing the rationale for such combined roles

-

-

oda_LinkToNotificationRegardingCorporationsDamageThatMayBeCausedDueToTheFaultsOfBoardOfDirectorsDuringTheChargeOfTheirDutiesWasInsuredForAnAmountExceeding25PercentOfTheCorporationsCapital|

Yönetim kurulu üyelerinin görevleri esnasındaki kusurları ile şirkette sebep olacakları zararın, şirket sermayesinin %25'ini aşan bir bedelle sigorta edildiğine ilişkin KAP duyurusunun bağlantısı Link to the PDP notification stating that any damage that may be caused by the members of the board of directors during the discharge of their duties is insured for an amount exceeding 25% of the company's capital

-

-

oda_LinkToCurrentDiversityPolicyTargetingWomenDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

Kurumsal internet sitesinde kadın yönetim kurulu üyelerinin oranını artırmaya yönelik çeşitlilik politikası hakkında bilgi verilen bölümün adı The name of the section on the corporate website that demonstrates current diversity policy targeting women directors

Hakkımızda / Politikalar / Yönetim Kurulu Çeşitlilik Politikası

About us / Policies / Board of Directors Diversity Policy

oda_TheNumberOfFemaleDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel

Kadın üyelerin sayısı ve oranı The number and ratio of female directors within the Board of Directors

5 kişi olup, oranı %55’tir

5 directors, the rate is 55%.

oda_AnnouncementContentTransposeSection|

Bildirim İçeriği Announcement Content

oda_BoardOfDirectors1LineItem|

Yönetim Kurulunun Yapısı Composition of Board of Directors

Yönetim Kurulunun Yapısı Composition of Board of Directors

Yönetim Kurulu Üyesinin Adı/Soyadı

İcrada Görevli Olup Olmadığı

Bağımsız Üye Olup Olmadığı

Yönetim Kuruluna İlk Seçilme Tarihi

Bağımsızlık Beyanının Yer Aldığı KAP Duyurusunun Bağlantısı

Bağımsız Üyenin Aday Gösterme Komitesi Tarafından Değerlendirilip Değerlendirilmediği

Bağımsızlığını Kaybeden Üye Olup Olmadığı

Denetim, Muhasebe ve/veya Finans Alanında En Az 5 Yıllık Deneyime Sahip Olup Olmadığı

Name, Surname of Board Member

Whether Executive Director Or Not

Whether Independent Director Or Not

The First Election Date To Board

Link To PDP Notification That Includes The Independency Declaration

Whether the Independent Director Considered By The Nomination Committee

Whether She/He is the Director Who Ceased to Satisfy The Independence or Not

Whether The Director Has At Least 5 Years’ Experience On Audit, Accounting And/Or Finance Or Not

Adnan Bali

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

01/07/2024

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Evet (Yes)

Adnan Bali

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

01/07/2024

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Evet (Yes)

Hasan Cahit Çınar

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

27/09/2021

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Evet (Yes)

Hasan Cahit Çınar

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

27/09/2021

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Evet (Yes)

Saime Gonca Artunkal

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

26/03/2024

https://www.kap.org.tr/ tr/Bildirim/1254659

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Saime Gonca Artunkal

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

26/03/2024

https://www.kap.org.tr/ tr/Bildirim/1254659

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Murat Doğan

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

26/03/2024

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Hayır (No)

Murat Doğan

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

26/03/2024

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Hayır (No)

Dilek Duman

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

01/04/2022

https://www.kap.org.tr/ tr/Bildirim/1254659

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Hayır (No)

Dilek Duman

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

01/04/2022

https://www.kap.org.tr/ tr/Bildirim/1254659

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Hayır (No)

Gül Okutan Nilsson

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

26/03/2024

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Hayır (No)

Gül Okutan Nilsson

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

26/03/2024

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Hayır (No)

Ebru Özşuca

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/07/2024

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Evet (Yes)

Ebru Özşuca

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

19/07/2024

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Evet (Yes)

Gül Ayşem Sargın

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

30/03/2021

https://www.kap.org.tr/ tr/Bildirim/1254659

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Gül Ayşem Sargın

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye (Independent director)

30/03/2021

https://www.kap.org.tr/ tr/Bildirim/1254659

Değerlendirildi (Considered)

Hayır (No)

Evet (Yes)

Can Yücel

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

03/01/2022

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Evet (Yes)

Can Yücel

İcrada Görevli Değil (Non-executive)

Bağımsız üye değil (Not independent director)

03/01/2022

İlgisiz (Not applicable)

İlgisiz (Not applicable)

Evet (Yes)

[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] [CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler Related Companies	[]
İlgili Fonlar Related Funds	[]
Türkçe Turkish	İngilizce English
oda_BoardOfDirectors2Abstract|		4. YÖNETİM KURULU-II 4. BOARD OF DIRECTORS-II
oda_ProcedureOfBoardOfDirectorsMeetingsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		4.4. Yönetim Kurulu Toplantılarının Şekli 4.4. Meeting Procedures of the Board of Directors
oda_NumberOfPhysicalBoardMeetingsInTheReportingPeriod|		Raporlama döneminde fiziki veya elektronik olarak toplanmak suretiyle yapılan yönetim kurulu toplantılarının sayısı Number of physical or electronic board meetings in the reporting period	12	12
oda_DirectorAverageAttendanceRateAtBoardMeetings|		Yönetim kurulu toplantılarına ortalama katılım oranı Director average attendance rate at board meetings	% 95	% 95
oda_WhetherTheBoardUsesAnElectronicPortalToSupportItsWorkOrNot|		Yönetim kurulunun çalışmalarını kolaylaştırmak için elektronik bir portal kullanılıp kullanılmadığı Whether the board uses an electronic portal to support its work or not	Evet (Yes)	Evet (Yes)
oda_NumberOfMinimumDaysAheadOfTheBoardMeetingToProvideInformationToDirectorsAsPerTheBoardCharter|		Yönetim kurulu çalışma esasları uyarınca, bilgi ve belgelerin toplantıdan kaç gün önce üyelere sunulduğu Number of minimum days ahead of the board meeting to provide information to directors, as per the board charter	Minimum 5 gün önce	Minimum 5 days
oda_LinkToTheBoardCharter|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinde yönetim kurulu toplantılarının ne şekilde yapılacağının belirlendiği şirket içi düzenlemeler hakkında bilginin yer aldığı bölümün adı The name of the section on the corporate website that demonstrates information about the board charter	Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim ve Kimlik / Esas Sözleşme 10. Madde Ayrıca konuya ilişkin şirket içi düzenleme (Şişecam Topluluğu Kurumsal Yönetim Yönetmeliği) bulunmakla birlikte kamuya açık bir doküman değildir.	Specified under title of Section at www.sisecam.com / Investor Relations / Corporate Overview and Governance / in the Article 10 of the Articles of Association. There is an internal regulation on the subject (Şişecam Group Corporate Governance Regulation), it is not a public document.
oda_NumberOfMaximumExternalCommitmentsForBoardMembersAsPerThePolicyCoveringTheNumberOfExternalDutiesHeldByDirectors|		Üyelerin şirket dışında başka görevler almasını sınırlandıran politikada belirlenen üst sınır Number of maximum external commitments for board members as per the policy covering the number of external duties held by directors	Üst sınır tanımlanmamış olmakla beraber üye seçimlerinde adayın Şirket dışındaki görevleri dikkate alınarak adaylık kabul edilir veya edilmez. Kurumsal Yönetim Komitesi bu hususta bir değerlendirme yaparak Yönetim Kurulu’na sunmaktadır	Although the upper limit is not defined, candidacy may or may not be accepted by considering the duties of the candidate outside the Company in the election of members. The Corporate Governance Committee makes an assessment on this matter and presents it to the Board of Directors.
oda_BoardCommitteesAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler 4.5. Board Committees
oda_LinkToTheRelevantPagesOfTheAnnualReportAboutBoardCommittees|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Faaliyet raporunda yönetim kurulu komitelerine ilişkin bilgilerin yer aldığı sayfa numarası veya ilgili bölümün adı Page numbers or section names of the annual report where information about the board committees are presented	Faaliyet raporunun Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar bölümünde yer almaktadır.	Specified in the Additional Information About Corporate Governance section in the Annual Report.
oda_LinksToThePDPWithTheBoardCommitteeCharters|		Komite çalışma esaslarının duyurulduğu KAP duyurusunun bağlantısı Link(s) to the PDP announcement(s) with the board committee charters	KAP açıklama bağlantısı bulunmamakla birlikte, kurumsal web sitesinde Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Kimlik ve Yönetim / Yönetim Kurulu Komiteleri Kuruluş ve Çalışma Esasları altında bulunabilir.	Although there is no PDP disclosure link where the written working principles are announced to the public, The Commitees and Working Principles can be found on the website at under Investor Relations / Corporate Overview and Governance.
oda_AnnouncementContentTransposeSection|		Bildirim İçeriği Announcement Content
oda_BoardOfDirectors3LineItem|		Yönetim Kurulu Komiteleri-I Composition of Board Committees-I
Yönetim Kurulu Komiteleri-I Composition of Board Committees-I
Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları	Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı	Komite Üyelerinin Adı-Soyadı	Komite Başkanı Olup Olmadığı	Yönetim Kurulu Üyesi Olup Olmadığı	Names Of The Board Committees	Name Of Committees Defined As "Other" In The First Column	Name-Surname of Committee Members	Whether Committee Chair Or Not	Whether Board Member Or Not
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)	-	Gül Ayşem Sargın	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)	-	Gül Ayşem Sargın	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)	-	Murat Doğan	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)	-	Murat Doğan	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)	-	Hande Özbörçek	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member)	Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)	-	Hande Özbörçek	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi değil (Not board member)
Denetim Komitesi (Audit Committee)	-	Gül Ayşem Sargın	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Denetim Komitesi (Audit Committee)	-	Gül Ayşem Sargın	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Denetim Komitesi (Audit Committee)	-	Dilek Duman	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Denetim Komitesi (Audit Committee)	-	Dilek Duman	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Denetim Komitesi (Audit Committee)	-	Gonca Artunkal	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Denetim Komitesi (Audit Committee)	-	Gonca Artunkal	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	Gül Ayşem Sargın	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	Gül Ayşem Sargın	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	Can Yücel	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	Can Yücel	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	Murat Doğan	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	Murat Doğan	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	Gül Okutan Nilsson	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	Gül Okutan Nilsson	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Topluluk Performans Yönetimi Komitesi	Adnan Bali	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Group Performance Management Committee	Adnan Bali	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Topluluk Performans Yönetimi Komitesi	Hasan Cahit Çınar	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Group Performance Management Committee	Hasan Cahit Çınar	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Topluluk Performans Yönetimi Komitesi	Murat Doğan	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Group Performance Management Committee	Murat Doğan	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Sürdürülebilirlik Komitesi	Adnan Bali	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Sustainability Committee	Adnan Bali	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Sürdürülebilirlik Komitesi	Saime Gonca Artunkal	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Sustainability Committee	Saime Gonca Artunkal	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Sürdürülebilirlik Komitesi	Ebru Özşuca	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Sustainability Committee	Ebru Özşuca	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Sosyal Sorumluluk Komitesi	Adnan Bali	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Social Responsibility Committee	Adnan Bali	Evet (Yes)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Sosyal Sorumluluk Komitesi	Dilek Duman	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Social Responsibility Committee	Dilek Duman	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)
Diğer (Other)	Sosyal Sorumluluk Komitesi	Can Yücel	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)	Diğer (Other)	Social Responsibility Committee	Can Yücel	Hayır (No)	Yönetim kurulu üyesi (Board member)

[CONSOLIDATION_METHOD_TITLE] [CONSOLIDATION_METHOD]

İlgili Şirketler Related Companies	[]
İlgili Fonlar Related Funds	[]
Türkçe Turkish	İngilizce English
oda_BoardOfDirectors3Abstract|		4. YÖNETİM KURULU-III 4. BOARD OF DIRECTORS-III
oda_BoardCommitteesAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/terseLabel		4.5. Yönetim Kurulu Bünyesinde Oluşturulan Komiteler-II 4.5. Board Committees-II
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheAuditCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, denetim komitesinin, faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı) Specify where the activities of the audit committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)	Faaliyet raporu Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar	Specified in the Additional Information About Corporate Governance section in the Annual Report.
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheCorporateGovernanceCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, kurumsal yönetim komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı) Specify where the activities of the corporate governance committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)	Faaliyet raporu Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar	Specified in the Additional Information About Corporate Governance section in the Annual Report.
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheNominationCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, aday gösterme komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı) Specify where the activities of the nomination committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)	Faaliyet raporu Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar	Specified in the Additional Information About Corporate Governance section in the Annual Report.
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDscribingTheActivitiesOfTheCommitteeOfEarlyDetectionOfRisk|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, riskin erken saptanması komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı) Specify where the activities of the early detection of risk committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)	Faaliyet raporu Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar	Specified in the Additional Information About Corporate Governance section in the Annual Report.
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPageDescribingTheActivitiesOfTheRemunerationCommittee|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Faaliyet raporu veya kurumsal internet sitesinin, ücret komitesinin faaliyetleri hakkında bilgi verilen bölümünü belirtiniz (sayfa numarası veya bölümün adı) Specify where the activities of the remuneration committee are presented in your annual report or website (Page number or section name in the annual report/website)	Faaliyet raporu Kurumsal Yönetime İlişkin Ek Açıklamalar	Specified in the Additional Information About Corporate Governance section in the Annual Report.
oda_FinancialRightsAbstract|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		4.6. Yönetim Kurulu Üyelerine ve İdari Sorumluluğu Bulunan Yöneticilere Sağlanan Mali Haklar 4.6. Financial Rights
oda_LinkToTheRelevantAnnualReportPagePresentingOperationalAndFinancialTargetsAndTheirAchievement|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Faaliyet raporunun, operasyonel ve finansal performans hedeflerine ve bunlara ulaşılıp ulaşılmadığına ilişkin bilginin verildiği sayfa numarası veya bölüm adı Specify where the operational and financial targets and their achievement are presented in your annual report (Page number or section name in the annual report)	Faaliyet raporunda Yönetim Kurulu Başkanı ve Genel Müdür mesajında yer verilmiştir.	Specified in the Chairman and CEO messages in the Annual Report.
oda_LinkToTheCompanyWebsiteWithTheRemunerationPolicyForExecutiveAndNonExecutiveDirectors|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Kurumsal internet sitesinin, icrada görevli ve icrada görevli olmayan üyelere ilişkin ücretlendirme politikasının yer aldığı bölümünün adı Specify the section of website where remuneration policy for executive and non-executive directors are presented.	Yatırımcı İlişkileri / Kurumsal Yönetim / Kurumsal Yönetim Politikaları / Üst Düzey Yönetici Ücret Politikası	About us / Policies / Wages Policy for the Board of Directors and the Senior Executives
oda_LinkToTheReportOnIndividualRemunerationForBoardMembersAndSeniorExecutivesInTheAnnualReport|http://www.xbrl.org/2003/role/verboseLabel		Faaliyet raporunun, yönetim kurulu üyelerine ve idari sorumluluğu bulunan yöneticilere verilen ücretler ile sağlanan diğer tüm menfaatlerin belirtildiği sayfa numarası veya bölüm adı Specify where the individual remuneration for board members and senior executives are presented in your annual report (Page number or section name in the annual report)	Finansal tabloların 38 No’lu İlişkili Taraf Açıklamaları Dipnotunda belirtilmiştir.	It is disclosed in Note 38 Related Party Disclosures of the financial statements.
oda_AnnouncementContentTransposeSection|		Bildirim İçeriği Announcement Content
oda_BoardOfDirectors4LineItem|		Yönetim Kurulu Komiteleri-II Composition of Board Committees-II
Yönetim Kurulu Komiteleri-II Composition of Board Committees-II
Yönetim Kurulu Komitelerinin Adları	Birinci Sütunda "Diğer" Olarak Belirtilen Komitenin Adı	İcrada Görevli Olmayan Yöneticilerin Oranı	Komitede Bağımsız Üyelerin Oranı	Komitenin Gerçekleştirdiği Fiziki Toplantı Sayısı	Komitenin Faaliyetleri Hakkında Yönetim Kuruluna Sunduğu Rapor Sayısı	Names Of The Board Committees	Name of committees defined as "Other" in the first column	The Percentage Of Non-executive Directors	The Percentage Of Independent Directors In The Committee	The Number Of Meetings Held In Person	The Number Of Reports On Its Activities Submitted To The Board
Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)	-	% 66	% 33	6	4	Kurumsal Yönetim Komitesi (Corporate Governance Committee)	-	% 66	% 33	6	4
Denetim Komitesi (Audit Committee)	-	% 100	% 100	28	4	Denetim Komitesi (Audit Committee)	-	% 100	% 100	28	4
Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	% 100	% 33	12	8	Riskin Erken Saptanması Komitesi (Committee of Early Detection of Risk)	-	% 100	% 33	12	8
Diğer (Other)	Topluluk Performans Yönetimi Komitesi	% 100	% 0	4	4	Diğer (Other)	Group Performance Management Committee	% 100	% 0	4	4
Diğer (Other)	Sürdürülebilirlik Komitesi	% 100	% 33	4	4	Diğer (Other)	Sustainability Committee	% 100	% 33	4	4
Diğer (Other)	Sosyal Sorumluluk Komitesi	% 100	% 33	5	4	Diğer (Other)	Social Responsibility Committee	% 100	% 33	5	4