|
Yönetim Kurulumuzca 1 Ocak 2010 - 31 Aralık 2010 hesap dönemi için yapılacak olağan Genel Kurul Toplantısında Genel Kurul'un onayına sunulacak kar dagıtım teklifi aşağıdaki gibidir:
"Şirketimizin 2010 yılı mali dönemine ilişkin yapılacak olan olağan Genel Kurul Toplantısına yönelik "Kar Dağıtım Teklifi"nin olusturulması için yapılan görüşmeler neticesinde: Sermaye Piyasası Kurulu'nun (SPK) Seri XI,No:29 tebliği hükümleri dahilinde ve Uluslararası Finansal Raporlama Standartları ile uyumlu olarak hazırlanan, sunum esasları SPK'nın 17.04.2008 tarih ve 11/467 sayılı kararı uyarınca belirlenen bağımsız denetimden geçmiş 2010 yılı mali hesap dönemine ait finansal tablolara gore 28.344.687-TL (YirmisekizmilyonüçyüzkırkdörtbinaltıyüzseksenyediTürkLirası)"Net Dönem Karı" ndan, SPK'nın kar dağıtımına ilişkin düzenlemeleri ve mevcut kar dağıtım politikası dahilinde 2010 yılı hesap dönemine ilişkin olarak ortaklara ödenmiş sermayenin %33,80' ine isabet eden brüt 13.520.000-TL (OnüçmilyonbeşyüzyirmibinTürklirası) 'nin nakden dağıtımı yapılması hususunda pay sahiplerınin bilgilendirilmesine ve bu hususun Genel Kurul'un onayına sunulmasına, oybirliği ile karar verilmiştir."
Ayrıca "Şirketimizin uzun vadeli büyüme stratejileri çerçevesinde yatırım, finansman planları ve karlılık durumu da dikkate alınarak, SPK tebliğ ve düzenlemelerine istinaden Yönetim Kurulu tarafından belirlenen ve Genel Kurul'un onayına sunulan tutarda temettüyü, nakit veya bedelsiz pay vermek veya belli oranda nakit ve belli oranda bedelsiz pay vermek suretiyle dağıtabilir. İlgili mevzuat ve yatırım ihtiyaçlarımız olanak verdiği sürece, dağıtılabilir net karın %50' sinin pay sahiplerine nakden temettü olarak dağıtılması Şirketimizin temettü politikası olarak belirlenmiştir ve bu politikanın Yönetim Kurulu tarafından Genel Kurul onayına sunulmasına oybirliğiyle karar verilmiştir. İleriki dönemlerde bu politikada herhangi bir değişiklik olması durumunda kamuoyu ayrıca bilgilendirilecektir."
2010 Yılına ait Kar Payı Dağıtım Teklif Tablomuz ''pdf'' olarak ektedir.
|